ジェイアール東海高島屋の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全32件）

【良い点】
人事制度が改正されて、子どもが10歳まで時短勤務ができるようになったのでその点はよくなったと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性が多い職場だから大変なこともあったけど良い人も多く働きやすいとかんじた、、産休育休から戻ってきたひともいた続きを読む(全61文字)

【良い点】
社員の8割近くが女性であるため、女性にとってとても働きやすい環境かと想像されがちだが、実は女性の敵もまた女性であり、職場や上司によって大きく...続きを読む(全170文字)

【良い点】
女性の社員さんも多く、産休明けの方もいらっしゃった。アルバイトだったので、詳しくはわからないが、職場内で気遣うような声かえけがされていたよう...続きを読む(全80文字)

【良い点】
年に2回、上半期下半期で有給休暇を消化するため繁忙期ではないタイミングで好きな大型連休を取得することが可能です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
育休制度や時短勤務の制度はあり、利用している女の人は多い。
チームの半分が時短のときもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短...続きを読む(全133文字)

【良い点】
独身の方なら働きやすい環境だと思います。産休・育休も取りやすく、女性が多いので理解もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がい...続きを読む(全175文字)

【良い点】
ある程度休み希望が出せるので、独身の女性なら働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚して子供ができたら、正社員として...続きを読む(全304文字)

【良い点】
女性が多い職場のため、生理や妊娠などに理解がありいざというときにお休みがとりやすい。周りに女性がたくさんいるため情報共有をきっちり行いながら...続きを読む(全308文字)

【良い点】
出産後に、時短社員制度がなかった続きを読む(全22文字)

【良い点】
接客業であるのでやはり女性が活躍する場面は多岐に渡っておりさまざまな販売所おり、まず活躍できない場所がないのはもちろんのこと、衣服関連やアク...続きを読む(全240文字)

【良い点】
大変女性が働きやすい環境だと思います。
育休産休もしっかりとれますし、男性の取得も推奨されています。
育休産休復帰後は職種を変えて自身のワー...続きを読む(全163文字)

【良い点】
女性管理職が多く、女性でも活躍できる。
産休育休制度も整っているため、将来キャリアアップしたい人にとっては良い会社だと思う。
【気になること...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性が多い会社で、育産休や時短取得者も多いです。育産休を取得後に復帰するケースもあります。様々な勤務形態があるため自分に合った働き方をしやす...続きを読む(全190文字)

【良い点】
販売員は女性の比率が多いので仲間を作りやすい。女性のマネージャーもおり話しやすい。
公休日は月に9〜11日取得でき、事前に希望日を出せる。
...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性従業員も多い会社のため、福利厚生も含め産休、育休もとりやすい会社です。復帰後も時短対応や急なお休みも部署によりますが対応してくださいます...続きを読む(全246文字)

【良い点】
女性従業員が多数で管理職の方も女性の状況に寛容なので結婚や出産など、その状況に応じて働き方を臨機応変にできるようになっており、産休、育休をと...続きを読む(全232文字)

【良い点】
転換制度などもあり、基本的には育休産休もしっかりとれるため、仕事との両立はしやすいです。
取られている方が多くいるため、取りにくい雰囲気もな...続きを読む(全179文字)

【良い点】
キャリアアップの道はきちんと用意されていますが、部門によって受かりやすいところもある様でした。契約社員のまま続けて行く事は難しいですが、ある...続きを読む(全217文字)

【良い点】
女性でも管理職になれる。
やりがいをもってはたらける。
育児休暇がとても充実している。
設備がとてもキレイ。
幅広い年齢のかたが働いている。...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人不足ではあるが、働いている全員が責任感を持って業務に携われば、もっと効率的に仕事ができる。
多人数集ま...続きを読む(全192文字)