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株式会社フジヤマ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フジヤマの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

株式会社フジヤマの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は234〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フジヤマの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フジヤマで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

フジヤマの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

フジヤマの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

- -

- - 万円

フジヤマの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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2.8
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退職理由
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2.2

フジヤマの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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フジヤマの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社フジヤマの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フジヤマの年収は静岡県内では高水準ですが、都市圏と比べると控えめです。ただし建設業の全国平均よりは約100万円ほど高く、地域内では安定した待...続きを読む(全86文字)

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    株式会社フジヤマの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 設計 主任クラス 派遣社員

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    【良い点】
    この規模であればこのレベルだと感じます。実際に、評価体系や給与体系もかなり整っており、きちんとした設計なので、自分自身が次に何を重点的に頑張...続きを読む(全204文字)

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    フジヤマを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2011年頃

    投稿日:2025年4月15日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    古くからの体制かつ会社として利益を上げなくてはならないため、仕事量を取らないといけないのは仕方ないとは思いますが、...
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2024年12月5日
    回答者:

    【良い点】
    社員や管理職の魅力の満足度は部署によるが、全体的にフラットな雰囲気で働きやすい環境と思われます。様々な全社行事があります。その反対、一部管理職...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月5日
    回答者:

    【良い点】
    業務の専門性が高まり、特定分野では着実に成長できている実感があった点や、担当案件への愛着、チーム内の人間関係は良好だったため、環境を変えること...
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    在籍時期:2008年頃

    投稿日:2017年9月13日
    回答者:

    【良い点】
    仕事を通して得れる経験は僅かですが、ないよりかはマシなレベルです。親会社が大きいので自由はありませんが安定しています。コケてもどうにかなる。
    ...
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    在籍時期:2006年頃

    投稿日:2016年5月4日
    回答者:

    【良い点】
    食事会や飲み会が頻繁にありました。
    社内の交流をとても重視していると感じました。
    また、社員旅行もあり、家族同伴も大丈夫なため、
    家族も含めて...
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    フジヤマの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社フジヤマの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    株式会社フジヤマは、大手が参入しにくい分野に着目し、地域や顧客の細かなニーズに応えることで競合との差別化を図り、独自のポジションを築く経営を...続きを読む(全84文字)

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    株式会社フジヤマの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・近年は課長クラスの女性管理職を積極的に登用している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・部署による。
    ・そもそも残業時間が多いため...続きを読む(全91文字)

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    株式会社フジヤマの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ・公共事業であり、仕事はなくならないと思う。
    ・今後点検業務等、需要が増えることが考えられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・事...続きを読む(全126文字)

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    株式会社フジヤマの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ・社会貢献度が高く、比較的新しい技術を取り入れており、やりがいはある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・やりがいはあるものの、残業...続きを読む(全82文字)

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    株式会社フジヤマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ・フォローアップ研修がある。
    ・部署によっては先輩がサポートしてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・部署によっては、先輩も忙...続きを読む(全111文字)

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    株式会社フジヤマの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ・有給は比較的取りやすい。
    ・リフレッシュ休暇制度もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・近年は残業削減に取り組んでいる。
    ・残...続きを読む(全86文字)

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    株式会社フジヤマの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業時間の大小は部署によって異なりますが、業界内では比較的少ない方かと思います。繁忙期で最大100時間未満、閑散期で20時間程度です。その他...続きを読む(全257文字)

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    株式会社フジヤマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格手当や一部資格取得に関する費用の負担制度等、資格の取得はしやすいです。勉強時間は自身の力量によりますが、費用の心配はあまりいらないと思い...続きを読む(全228文字)

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    株式会社フジヤマの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性社員が多数在籍しており、在籍年数も数年〜十年以上と幅広いです。比較的働きやすい環境かと思います。福利厚生も整備されており、育休や時短勤務...続きを読む(全240文字)

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    株式会社フジヤマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年10月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 設計 主任クラス 派遣社員

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    【良い点】
    資格を取得することに対してインセンティブを与えたりと非常に積極的です。しかしながら、必要かどうかのヒアリングがあったりと、よくわからない主観...続きを読む(全180文字)

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    サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社コレックホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    しっかりと業務をこなし、目標を達成すれば昇給はしやすい環境だと思います。
    また役職にもつき易き環境だと思います。続きを読む(全62文字)

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    株式会社スカイウイルの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    結論、年収は間違い無く低い方です。基本的には単価で決まっていますが聞かないと単価を言わず現場に投入されるケースが...続きを読む(全127文字)

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    株式会社ワールドコンストラクションの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事務職として入社したが、蓋を開けたらゼネコンに施工管理として派遣された。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務職に行ける人はほんのわずか。続きを読む(全79文字)

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    株式会社ソラストの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 医療事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一応、人事評価や自己アピールできる機会は与えられる。社員等級制を導入していて、やる気さえあれば公平にテストなどを受けられる。また、会社が行な...続きを読む(全305文字)

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    ヤマト・スタッフ・サプライ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与が高い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によってはコミュニケーションの機会が少ないため、情報共有の仕組みが強化されると良いと...続きを読む(全81文字)

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    パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    2年間働いたが、変化はなかった。仕事内容的に給料が見合っていたので、それでも特に不満もなかったです。続きを読む(全56文字)

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    株式会社マーキュリーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他営業関連職 その他 派遣社員

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    【良い点】
    夜勤だったので給料はそこそこよかった方でした。他の人たちの話を聞くと結局派遣先次第で勤務時間や給与も変わっている感じでした。現場にいない人か...続きを読む(全187文字)

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    DSP株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣型正社員という扱いになるが、本社勤務する条件も提示されず、派遣先で一定の結果を収めよう...続きを読む(全242文字)

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    株式会社NECTの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は消化させてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有休消化時給料の50%しか貰えなくて驚いた。
    評価制度が曖昧すぎる。
    年収...続きを読む(全127文字)

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    株式会社エコ・プランの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    エンジニアが特に年収に不満を持っている。
    営業とエンジニアには、係長になるために宗教のような研修の指導役を務めな...続きを読む(全92文字)

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    フジヤマの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社フジヤマ
    フリガナ フジヤマ
    設立日 1971年11月
    資本金 3000万円
    従業員数 300人
    売上高 49億円
    決算月 5月
    代表者 藤山義修
    本社所在地 〒430-0946 静岡県浜松市中央区元城町216番地の19
    電話番号 053-454-5892
    URL https://www.con-fujiyama.com/
    フジヤマは1971年11月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は300人で、売上高は49億円になります。
    NOKIZAL ID: 1388944

    フジヤマの 選考対策

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    (証券コード:7047)
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