ヴァリューシステムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

女性社員はかなり冷遇されている。事実女性社員在籍数がほとんどない。今までの経緯でみな
結婚を理由に退職しているが、本当の理由は冷遇によるもの。女性社員...続きを読む(全162文字)

派遣が中心なので、会社としての教育などはなくスキルアップは自分自身で行なう必要があります。
教育や研修は、派遣先にもよりますがなかなか業務に時間を取ら...続きを読む(全174文字)

派遣に出されるのであまり関係はない。
社員はきさくだが、管理職は全く魅力を感じず、自分のことで精一杯の様子。
派遣に出されたら派遣先のいいなりで、会...続きを読む(全156文字)

基本的に派遣を行う会社で、派遣後の管理はほぼコントロールできていない。
派遣先の言いなりで月100時間程の残業が続くものも。
自社開発はほぼ行ってい...続きを読む(全198文字)

仕事量は社内全体的には少ない。 残業平均20～30時間程度。
有給休暇も比較的取れる。(もちろん、仕事に支障がない用にしなければならないが)
ただし...続きを読む(全174文字)

女性の技術社員がほとんどいない。
先輩との会話の中で、
以前いた女性社員の方で出産を機に辞められた方がいるというのは聞いたが、
少なくとも自分がいた...続きを読む(全166文字)

汎用系事業を押してきてたが、孫受け等の為、現在はかなり仕事がなくなってきている。
汎用系は名古屋では仕事が取れない為、これからは東京方面中心となる為、...続きを読む(全162文字)

【良い点】
あまりなし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収がほかのITエンジニアに比べると少ない方
また、2025年からみなし残業の廃止により...続きを読む(全212文字)

【良い点】
客先評価などを教えてくれる点に関しては安心感が持てた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に関しては全く上がっていくビジョンが見え...続きを読む(全177文字)

【良い点】
在籍当時は残業代が1分単位で支給され、見込み残業もなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、役職がない場合は手当もな...続きを読む(全201文字)

【良い点】
年収は業界水準と大きくは変わらない印象でした。評価制度は明確な基準があるものの、配属先や担当案件によって評価のされ方に差が出ることもあると感...続きを読む(全129文字)

【良い点】
正社員は業績によって昇格、昇給しやすくあると思う。
正社員という身分であれば、全くと言っていいほど仕事をこなしていない人であっても、それなり...続きを読む(全208文字)

【良い点】
指定の資格を取得すると、3年目の春に昇格し、数万円あがる。そこから次の役職に昇進するまではほぼ横ばいの給料。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価は曖昧で基本的に昇給は望めないです。
また、残業も当たり前ですが帰宅して家でやることも多く、サビ残扱いのため...続きを読む(全91文字)

【良い点】
年収の構成は基本給に加えて、1分単位で支給される残業代や各種技術手当がベースを支えている。
賞与は年1回で、個人のパフォーマンスに基づいたイ...続きを読む(全219文字)

【良い点】
営業では個人の売上が良いとある程度はボーナスに反映されたかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の印象が強い。また何を評...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在の年収について「不満」と回答します。その主な理由は、経済環境の変化と評価制度の硬直化にあります。
第一に、加...続きを読む(全483文字)