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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
化学業界の中では、比較的にあくまで比較的に個人的には給料水準は高いと考える。
評価制度には、しっかりとしたシステムがあり、比較的納得がいくものであると...続きを読む(全158文字)
エア・ウォーター株式会社
エア・ウォーター株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
化学業界の中では、比較的にあくまで比較的に個人的には給料水準は高いと考える。
評価制度には、しっかりとしたシステムがあり、比較的納得がいくものであると...続きを読む(全158文字)
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あし完全能力主義で年功序列は全くありませんので、営業のようなホワイトカラーの人は良いですが、私のような現業のブルーカラーは中々評価されにくいです。試験で...続きを読む(全178文字)
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昇給制度、評価制度と充実しています。
給与も上がりやすく、待遇面では不満がありません。
評価は主に業務の進め方を上司が見て判断する形となりますが、一...続きを読む(全173文字)
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上場企業としては標準的です。上場企業なのにそんなのと思われないていどにさきを行っている企業の後追いは速からず遅からず導入してきます。制度としてはあるが現...続きを読む(全176文字)
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担当していた事業部門が部門ごと分社化されたそれにともない転籍たことによりえあ・ウォーター本体は退職することとなりました。この当時は分社化政策が取られ、コ...続きを読む(全196文字)
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残業が非常に多い会社です。残業手当も30時間で頭打ちでそれ以上は付けづらい雰囲気です。休日出勤や緊急対応での深夜出動ある。
育児休暇、介護休暇、リフレ...続きを読む(全166文字)
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自己啓発が中心。昇進、昇格時の研修ほかは教育体制というものは充実していない。
通信教育の補助制度があり活用してスキルアップをしていくのがメインです。
...続きを読む(全156文字)
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年功序列ではなく目標管理制度にもとづいた能力成果主義が徹底されています。昇進、昇格や賞与にモロ反映されます。
一方、事業内容、業務内容が会社対会社の取...続きを読む(全163文字)
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評価制度に不透明な部分が多い。
仕事量対収入のバランスは当然おかしい。
上司に気に入られるほうが仕事ができるよりも出世しやすい。
実力主義を謳って...続きを読む(全187文字)
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海外展開も視野にいれ、M&Aも盛んで企業としての安定性はある。
企業としての将来性は高い。ただ、M&Aにて大きくなった企業なので社員同士で昨日のライバ...続きを読む(全179文字)
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給与は環境しだいで年2万ほど上昇。賞与については年間5ヶ月(年2回)の支給で
年収を占める割合は多く、住宅購入時にはかなり優遇されました。
評価につ...続きを読む(全150文字)
| 会社名 | エア・ウォーター株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エアウォーター |
| 設立日 | 1929年9月 |
| 資本金 | 558億5500万円 |
| 従業員数 | 20,836人 |
| 売上高 | 1兆759億2900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松林 良祐 |
| 本社所在地 | 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場2丁目12番8号 |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 平均給与 | 795万円 |
| 電話番号 | 06-6252-5411 |
| URL | https://www.awi.co.jp/ja/index.html |
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