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エア・ウォーター株式会社

エア・ウォーターのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

エア・ウォーターのインターンシップ情報です。参加した先輩による評価と感想(本選考優遇・早期選考との関連や内定直結度、志望度の変化)から、インターンの内容、選考フローや対策情報、現在の募集状況などを確認できます。エア・ウォーターのインターンの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちのアドバイスを確認し、ぜひインターン選びや選考対策に役立ててください。

エア・ウォーターの 28卒・29卒向け 最新のインターン速報

  • 2026年8月26日 インターンESを通過した学生の就活速報
  • 2026年8月24日 インターン面接を通過した学生の就活速報
  • 2026年8月4日 インターンESを通過した学生の就活速報
インターンシップ関連の就活速報を見る

エア・ウォーターの インターンのリアルな評判サマリ

インターンの評価

データがありません

インターンの満足度・優遇情報・選考難易度

この企業に対する志望度は上がりましたか?

業界平均より13%多いです
  • はい
  • いいえ
志望度が上がった人の声
志望度が下がった人の声

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

業界平均より16%多いです
  • はい
  • いいえ
有利になると思った人の声
有利にならないと思った人の声
インターンの選考難易度2.9/ 5
エア・ウォーターは5点満点中2.9点で、インターンの選考難易度はやや低めと言えます。また、就活会議に登録されている40,804件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べると、0.1点高いです。
※インターンの選考難易度は、インターン参加者の体験記での「参加したインターンの評点入力」での5段階評価をもとに算出しています。これらの情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

参加して学んだこと

冬 / 1日間

理系向け

インターンシップに参加してよかったことは、業界理解、会社理解が十分にできたことと、レベルの高い就活生と出会えたことです。12月だったので、自己分析だけでなく、もっと企業分析もつめていかないと、と危機感をもつことができました。メーカーの志望度があがりました。

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冬 / 1日間

技術職

詳しく事業内容を知ることができました。ホームページに載っている以外の情報も多く、いま会社がどこに力を入れているのか、どこを売りにしているのか、どんな人材をもとめているのかなどを知ることができました。ガスだけではなく様々な事業があり、その事業は経営戦力的に行っているものだとわかりました。

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冬 / 1日間

事務系

あまりなじみのない事業だと感じていましたが、エア・ウォーターは幅広い業界と関りながらそれを支える「縁の下の力持ち」的存在であることが分かりました。またM&Aを通し、化学だけではなく医療や農業など様々な分野に挑戦している企業だと知ることも出来ました。

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冬 / 1日間

総合職

産業ガス業界について理解を深めることができたことが何よりよかった。業界としては目立たないが、製造業を広く支えているこの業界について知れたことは有意義だった。またエア・ウォーターはM&Aを重ねて様々な領域に進出していることを知ることができて、実際に他事業で働かれている社員さんの話を聞けたことも良かった。

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参加して大変だったこと

冬 / 1日間

理系向け

講義形式中心だったので、同じテーブル以外の人と話す時間がほとんどありませんでした。唯一の昼食は、会社の隣のホテルビュッフェで、時間もかなり押していたのでゆっくりできませんでした。業界・会社理解は満足にできましたが、社員が人事以外は技術職の方だったので、理系出身事務職の方向けのお話は聞けなかったのが案内と違う点で少し残念でした(文系向けで参加しておけばよかったです)。

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冬 / 1日間

技術職

基本的に聞いている時間が多かったため苦労することはほとんどありませんでした。質疑応答の時間は長いため、質問がなくなってシーンとなる時間があった。その時に質問を探すのに必死だった。自己分析のグループワークは、おまけみたいなもので難しいところは何もなかった。

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冬 / 1日間

事務系

M&Aを用いた事業立案のグループワークが大変でした。複数のグループに分かれ、それが一つの会社となり、他のどの会社とM&Aをすれば相乗効果を起こせるか考えなければなりませんでした。その中では人気な会社もあり、いかに自社と相手の会社のお互いの利益を含めた提案をして、M&Aしたい会社を説得できるかがカギとなりました。そのため決められた時間の中で自社と他社の特徴を素早く理解して、行動することに苦労しました。

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冬 / 1日間

総合職

グループワークにおいて、自分の班(自分の会社)の情報を全て大っぴらに開示してはいけないというルールがあったので、各班の説明から実際に合併したらどのようなメリットができうるのか、自分で推測を立てながら行動しなければならないことが難しかった。シナジー効果が大事といわれるM&Aの難しさが理解できた。

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印象的なフィードバック

冬 / 1日間

理系向け

途中で自己分析を目的としたグループワークがありました。自分の長所、短所とエア・ウォーターの長所、短所を各自書き出してグループ内で発表しました。社員の方からのフィードバックは特にありませんでした。

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冬 / 1日間

技術職

特にフィードバックなどはありませんでした。20人ほどに対して、人事の方が2人いただけなので、個人を見られて評価している様子は全くありませんでした。どちらかというとうちの会社を知ってほしいというスタンスでした。

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冬 / 1日間

事務系

個人的なフィードバックは特にありませんでしたが、グループワークを行ったあと各班に人事からフィードバックがありました。その中では事業の内容というよりも、グループ内での役割がきちんと定められ早く行動できていたチームが高評価であった印象でした。

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冬 / 1日間

総合職

実際の業務を意識したようなフィードバックはなかった。学生の考えを基本的には尊重するフィードバックが多かった印象だった。ただどの班も学生同士でこういうシナジー効果があるということを根拠づけて、説明できていたからこその結果であるとも思えた。

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エア・ウォーターの インターン参加後の就職への影響

参加前

IT企業を夏までに志望していて、その業界ばかりみてインターンシップに参加していました。メーカーで働く先輩の話を聞き興味をもったのがきっかけです。また親戚がエア・ウォーターで働いていたため会社自体は知っていました。夏のインターンでは参加選考のないものばかり参加したため学生のレベルがあまり高くなく、満足なグループワークができなかったなと感じることもありました。

参加後

今までみていたIT業界と並行して、化学系メーカーも視野に入れることにしました。参加後は自分で業界研究を深めました。ITではシステムエンジニア志望、メーカーでは営業志望にしたので、それぞれの志望理由もわけて考えるようにしました。参加後は同じ業界のほかの会社もエントリーし、それぞれの会社についてホームページなどみて理解を深めました。

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参加前

化学メーカーを主に見ていました。自身が学んできたことが生かせるからです。また、幅広い事業をしているので、自分自身も楽しいし、社会貢献の幅も広がるからです。また、新たな可能性を自分の手で見出しやすいところにも惹かれていました。また、関西に研究所があるところを主に見ていました。住友化学、カネカ、積水化学などを見ていました。

参加後

やはり、幅広い事業を手掛けている会社に魅力に感じました。幅広い分、様々な知識を吸収することができるためです。そのほうが新たな可能性を見出す機会が多くなると感じました。また、若手から意見を言うことのできる環境、通りやすい環境があるのは大事だと感じました。そういう面も他の会社でもみていこうと思いました。

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参加前

あまり確固として志望業界はありませんでした。メーカー、金融、商社など業界を絞らずにインターンシップにも参加していましたが、特に金融は仕事内容や雰囲気が自分には合わないように感じていました。そのため何となくメーカーがいいなあ、という程度でした。また色んな業界に関わりたいという想いから、完成品ではなく上流~中流で活躍するメーカーに興味がありました。

参加後

その後のインターンシップや企業説明会は特にメーカーに絞るようになりました。特に化学メーカーや精密機器・部品メーカーに興味を持ちました。日本の技術は非常に優れ、世界でも活躍しながら様々な業界に影響を与えられる点に魅力を感じました。また女性が多いイメージではないですが、だからこそ活躍できる環境があるのではないかとも考えるようになりました。

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参加前

デベロッパーを中心に見ていたが、他業界にも目を向けようとこの時期は他の業界のインターンシップにも幅広く参加をしていた時期ではあった。デベロッパーに行きたいという思いは持ち続けていたが、実際に難しいかなという思いも正直あったので、就職活動が本格化する前に幅広い業界を調べておこうと思った。ただデベロッパーも昨年秋くらいから志望していたのでインターンに行けていない会社もあり、この時期にもデベロッパーのインターンに参加していた。

参加後

志望業界の一つになり、本選考においても産業ガスメーカーをいくつか受験し、実際に業界上位の一つの会社から内定をいただいた。決して目立つ業界ではないが、製造業を幅広く支えることができるとともに、生活にも密接にかかわっていることから社会貢献度が大きい業界だなと感じて、自分の就活の軸ともマッチしていると感じたことから、志望するに至った。

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エア・ウォーターの インターンの選考フロー

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エア・ウォーターの インターンの選考対策

インターンES

27卒

事務系

冬季1dayオープンカンパニー

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19卒

技術系総合職

御社のコア事業である産業用ガス業界及び化学業界について知識を深めるとともに、その中でご活躍されている社員の方がどのような思いで働かれているのかを学びたく思っています。ものつくりに欠かせないガス業界を長年にわたって牽引されておられる御社の視点からどのように業界や就職活動、M&Aについて語られるのか非常に興味があります。また、戦略的なM&Aの立案という貴重な体験をさせていただくことで御社がどのような思いで100社を超えるM&Aを行われたのか、感じてみたいと思っています。

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18卒

総合職

私が貴社のインターンシップで学びたいことは、普段感じることのできない「空気」の奥深さを実感したいからです。私は、初めて大学時代の研究で、「空気」の奥深さを実感しました。私の研究室では、カット野菜の製造から流通に至るまでの、品質劣化の要因を研究し、カット野菜の品質保持を目的にしていました。私が研究室に配属されてから、カット野菜の袋の中には、空気を入れているのではなく、二酸化炭素を入れていることを初めて知りました。野菜はカットされた後も呼吸を続け、微生物も増加し続けます。そこで、袋の中に二酸化炭素を入れることで、カット野菜の呼吸を阻害するだけでなく、微生物の増殖も抑制します。この事を知った時に、「空気」の奥深さを感じ、思いもよらない分野で利用されていることを知りました。そこで、貴社のインターンシップで、国内トップレベルの技術力で様々な分野で応用されている「空気」の可能性を感じてみたいです。

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インターン面接

データがありません

インターン選考の就活速報

2026年8月26日に投稿

インターンES通過

28卒 / 理系 / 女性

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2026年8月24日に投稿

インターン面接通過

28卒 / 文系 / 男性

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2026年8月4日に投稿

インターンES通過

28卒 / 文系 / 女性

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2026年7月29日に投稿

インターンES通過

28卒 / 文系 / 女性

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2026年7月24日に投稿

インターンES通過

28卒 / 文系 / 女性

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エア・ウォーターの 会社情報

基本データ
会社名 エア・ウォーター株式会社
フリガナ エアウォーター
設立日 1929年9月
資本金 558億5500万円
従業員数 21,824人
売上高 1兆759億2900万円
決算月 3月
代表者 千歳 喜弘
本社所在地 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町5番54号グラングリーン大阪南館パークタワー13階
平均年齢 42.5歳
平均給与 816万円
電話番号 06-6252-5411
URL https://www.awi.co.jp/ja/index.html
NOKIZAL ID: 1132568
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。