ＯＭＣのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
特に身につかない。あるとしてもその会社か業界でしか使えない。
キャリアを考えたり転職やステップアップを考えている...続きを読む(全86文字)

【良い点】
特にない。強いて言うなら残業は殆ど無いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は戦力として数えていない。女性は事務員さんし...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年休を取るとボーナスから5000円引かれる。
人によって不可がバラバラであったが、休みは3ヶ月近く取ることができ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人によって違うがパワハラする人間や部下は部下になるだけという考えの人間が多い。
特に現場は少人数のためパワハラす...続きを読む(全93文字)

【良い点】
月給がかなり高い
次のキャリアアップにはかなり役立つと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の時の話しと実務のギャップをかなり感じた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
給料はかなり高い
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、北海道や九州等の遠方長期出張があり離職率もかなり高い為、在籍中の社員の負担が...続きを読む(全194文字)

【良い点】
月給はかなり高い
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によっては人格否定等のパワハラがかなりひどい。また他部署の人間が仕事を丸投げし...続きを読む(全110文字)

【良い点】
年間の有給休暇はしっかり取れる
組合が管理し、休暇日数が足りないと早く取るように促されるため休みが取れないことはない
【気になること・改善し...続きを読む(全149文字)

【良い点】
のんびり働いても許されるので、進んで早く帰れば好きなバランスで働ける。時短勤務やフレックスを活用してる人が多い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
取れる時もあれば取れない時もあります。
頑張れば頑張るほど数字で返ってくる訳では無いので、ガス欠にならない程度に頑張るのがいいかと思います。...続きを読む(全193文字)

【良い点】
就業先によって異なるが、会社のスタンスとしては自由に有休を使用できる。残業時間、リモートワークなどの働き方についてもすべて就業先の都合による。続きを読む(全77文字)

【良い点】
プライベートの時間はかなり確保される。残業を強要されるような風潮もない。残業も人によってはほとんどないので定時ダッシュしている人もちらほら見...続きを読む(全165文字)

【良い点】
良くも悪くも属人的な業務が多いため有給は取りやすい。
業種次第ではあるが在宅も可能
フレックスも名ばかりのものでは無くしっかり活用できる。
...続きを読む(全143文字)

【良い点】
有給は消化しやすい。残業はしたくない人はそんなにしなくても良いようできるチームが割と多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワー...続きを読む(全101文字)

【良い点】
部署にもよるが、事務職や管理部門は、比較的に残業は少なく、有給も取得しやすい。製造部門は、残業が比較的に多いが代休が取りやすい。
【気になる...続きを読む(全134文字)

【良い点】
制度としては時差出勤がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ実体としては、使っている人はほぼいないのではないか。残業はあたりまえ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
営業職としてはかなりワークライフバランスが取れていると感じます。もちろん繁忙期や納期が迫っている時は残業もありますが、月間平均は30時間程度...続きを読む(全177文字)