この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時間考慮はしてくれそう
【気になること・改善したほうがいい点】
現場により対応が異なるため就業先の担当者に相談必要。続きを読む(全64文字)
株式会社イーフォルム 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イーフォルムの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社イーフォルムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時間考慮はしてくれそう
【気になること・改善したほうがいい点】
現場により対応が異なるため就業先の担当者に相談必要。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
従業員のほとんどが男性ですが、事務仕事なんかは女性が多いので、女性はやりやすい環境ではないでしょうか。全体的に人手不足なので、産休育休明けでも...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
将来性はある業界なので通信業界においての知識を得たい人は入社して良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
か何も無い。残業がないこ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
特になし。どう絞り出しても出てこない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がある時はどんなヤバい人でも無理矢理採用する。
面接時に良...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なかった
【気になること・改善したほうがいい点】
全くありません。転勤時、住宅は交通費のみ支給されます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
正社員雇用されると思っていたが、万年契約
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく経営側が放任のため、話が進まない事が多い。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
なかった
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣されるだけでフォローは薄い。強固な基盤がないので仕事が安定しない。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
なかった
【気になること・改善したほうがいい点】
次の仕事を紹介できない為。退職時に謎の一身上の都合を書かされます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
放任主義なので現場により暇。暇な時間に自己への投資できる点が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本放任のためカリキュラムは現場任...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
なかった
【気になること・改善したほうがいい点】
基本契約社員としてしか採用されない。どんなにプラスを生んだとしても評価はされない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
なかった
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は派遣先で就業のため職場ガチャ外れるとやりがいは一切なし。
当たればやりがいはありそう。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
都合の悪い事を初めから言わずに隠す傾向にある。特に契約については、後出しジャンケンだとおもう。雇用契約は自分の生活...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
女性に対して接するのに慣れてる人があまりいないので、セクハラなどはない
【気になること・改善したほうがいい点】
男性比率は多いので、そこが気に...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
産休、育休からの職場復帰を温かく迎える雰囲気がある。マタハラ等は無縁。短時間勤務も取得しやすいです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性だからと言って管理職になれない、などの風土はなく、むしろ女性管理職を積極的に推進しているイメージです。
育休、産休も、男女ともに取得できる...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
会社には女性も多数いて人事の女性は張り切って仕事していて明るい印象を受けた。非常に楽しそうに仕事をしていてみていてその雰囲気にのまれそうになり...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
女性だからと言われることはありません。
性別など関係なく実力を見てくれるため、非常に安心して働けます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
当社は女性が活躍しやすい環境です。産休・育休制度が整っており、出産後も安心して復帰できている社員が多かったです。フレックスタイム制度の導入にも...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
男女比的にはさすが男性が圧倒的に多いが、決して女性が少ないかと言われたら思ってる以上にいるとは思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性だからと不利な扱いを受けることはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも男女同じように激務なので、家事育児との両立...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
福岡本社では女性だからという理由でデメリットを感じた事はありませんでした。セクハラのようなこともなかったです。
ゲーム業界の中では開発現場にも...続きを読む(全254文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育児休職については、女性はほぼ取得できているように思う。また、復帰後も時短制度やフレックス制度を利用して、柔軟に育...続きを読む(全137文字)
会社名 | 株式会社イーフォルム |
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フリガナ | イーフォルム |
設立日 | 2004年3月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 100人 |
代表者 | 土川康彦 |
本社所在地 | 〒541-0053 大阪府大阪市中央区本町4丁目5番4号 |
電話番号 | 06-4950-5915 |
URL | http://e-forme.co.jp/ |
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