この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
やることさえしていれば、時間をかなり自由に使うことができる。残業代がない分残ることに強制的ではないので、自分のやるべきことをやれば定時後にすぐ帰ることも可...続きを読む(全172文字)
株式会社エービーケーエスエス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エービーケーエスエスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エービーケーエスエスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
やることさえしていれば、時間をかなり自由に使うことができる。残業代がない分残ることに強制的ではないので、自分のやるべきことをやれば定時後にすぐ帰ることも可...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当は基本見込み残業代と役職手当、通勤手当のみ。
住宅手当や家族手当といったものはない。
またコロナ禍でテレワーク...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
評価者によっては高い評価を受けることができるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低すぎる。
インセンティブも一応...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
やり方によっては最新の技術に触れることができて勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あれやこれやと手を出しては丸投げか放置のケ...続きを読む(全85文字)
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給与だけみると平均より低い。評価制度も昔ながらの年功序列。そのかわり役員クラスまで行けばかなりの収入がある模様。業績自体は悪くないので賞与は安定してあるが...続きを読む(全160文字)
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去年より、評価制度が変わり自己申告も上長評価もポイントの積み上げになりました。年初・下期初の課題をクリアすること、その他、部署による一般課題の自己評価と上...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
客先に常駐し、プロジェクト開発の仕事をしていたので、納期後は比較的休みがとりやすい。また、客先の正社員が連続休暇制度等で休むので、自分たちも仕...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
プラチナくるみんを取得しており、男性の育児休業にも理解がある。取得を推奨する風土があり、男女問わず育児による時短勤務が可能。プロジェクトによっ...続きを読む(全372文字)
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【良い点】
週4日でテレワークができる。
またフレックス勤務もできる。コアタイムは11時から15時まで。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
部門や自身のポジションにもよると思うが、休暇やフレックスは取りやすいと思う。
リモートワークに関しては多少の強制出社はあるものの、ある程度自分...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
部署によってはフレックスや時差出勤もできるため、勤務時間の融通はききやすかった。半面、顧客の都合により休日や祝日に勤務せざる得ないこともあった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
先輩や後輩とはとても仲良く楽しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴリゴリの体育会系文化が色濃く残っていて、夜遅くまで仕事をしよう...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
勤怠については緩め。有給消化や始業終業時間の変更もしやすい。遠方に帰省される方が一週間以上の休暇を取得しているケースもある。
【気になること・...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
忙しくない時期であれば、休暇は取りやすい。
スタッフ部門であればかなり休暇は取りやすいようであった。
また、年に1回、5連続休暇が取得可能であ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
とても休みやすい。また残業についても調整が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの時に在宅勤務があったが、役員の方針で在宅勤務...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
出社は月1,2回のみ、忙しくても有給使えるので、ワークライフバランスは非常に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験者に負担...続きを読む(全81文字)
会社名 | 株式会社エービーケーエスエス |
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フリガナ | エービーケーエスエス |
設立日 | 1983年2月 |
資本金 | 9825万円 |
従業員数 | 65人 |
代表者 | 杉原康史 |
本社所在地 | 〒533-0033 大阪府大阪市東淀川区東中島1丁目19番4号 |
電話番号 | 06-6321-8510 |
URL | https://www.abkss.jp/ |
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