カゴヤ・ジャパン株式会社の口コミ・評価

業界:
ソフトウェア webサービス その他
本社:
京都府
従業員数:
50人以上100人未満
URL:
http://www.kagoya.co.jp
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
3.4
成長性、将来性
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3.6
給与水準
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3.4
安定性
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3.7
仕事のやりがい
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3.5
福利厚生
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3.1
教育制度
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3.2
企業の理念と浸透性
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3.1

新着の口コミの一覧

カゴヤ・ジャパン株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年12月10日

年収、評価制度

回答者:
30代後半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス

最終的な会社評価によって、賞与や昇給が変動する。しかし、直属の上司が上にアピールしてくれないと会社評価が上がらないので、自己評価や上司の評価が良くても、結...

カゴヤ・ジャパン株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年9月11日

退職理由

回答者:
30代前半
男性
10年前
サーバ運用・保守

退職を行った理由としては、仕事が一定の内容でルーチンワーク化しており、もっと新しいことに
挑戦を行い、スキルアップを行いたいと思ったためです。
また、給与...

カゴヤ・ジャパン株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年12月24日

退職理由

回答者:
40代前半
男性
7年前
通信インフラ設計・構築・設置

仕事の内容と給与のバランスがとれなくなって来た時が退職をするタイミングであると思います
私としてはバランスが元々、とれていない状況でしたので退職をするにお...

カゴヤ・ジャパン株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年12月10日

入社後のギャップ

回答者:
40代前半
男性
3年前
通信インフラ設計・構築・設置

ベンチャー独特の雰囲気であり、個人の裁量に任せられた仕事が多いと思います
チームで仕事をするのですが、チーム内での個人のスキルに差があり平均化されていない...

カゴヤ・ジャパン株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年5月29日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
女性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)

サーバーの知識を深めるにはいいと思いました。でも、基本的に教えてもらうといいうより、自分で調べて習得していく感じでした。技術職とそれ事務職との差もあまり感...