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株式会社日本経営ホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本経営ホールディングスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本経営ホールディングスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本経営ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本経営ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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ワークライフ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

日本経営ホールディングスの 学生による会社の評価

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年収・評価
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社風・文化
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日本経営ホールディングスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社日本経営ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年1月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士が家族的で、身心です。派遣で働いていましたが、指揮命令者以外の人と話もできました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員に対...続きを読む(全128文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日本経営ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年6月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 財務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    新卒からの入社はおススメできます。ただ、社風にくせがある為、合わない人はずっと合わないと思います。入社3年勤務できればどこに行っても通用するくらいの実力...続きを読む(全342文字)

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    株式会社日本経営ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年5月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 11年前 その他の医療サービス関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    昔ながらの体質。成果にに関係なく、気に入られると役職につける。朝7時すぎから、21時半までと拘束時間が長く、仕事が終わっても帰りづらい雰囲気がある。親族...続きを読む(全246文字)

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    株式会社日本経営ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年12月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 経理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    医療関係へのコンサルに力を入れていることから、今後超高齢社会を迎えるにあたって確実に伸びていく会社だと思う。医療関係は、実績がないと嫌煙されるような固め...続きを読む(全177文字)

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    株式会社日本経営ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2012年9月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 税理士 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・医療分野に特化し、経営コンサル(収益、人事、院外薬局など)から会計・税務・給与・法務まで幅広く対応している。そのため、医療機関からの信頼は厚い。
    ・...続きを読む(全432文字)

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    株式会社日本経営ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 ビジネスコンサルタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【参入市場、ライバル企業の動向についてどのように感じるか】
    医療業界では知らない人はいない。ただ、革新的なことをしていく必要性がある
    【既存事業の動...続きを読む(全159文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    6件中6件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    日本経営ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社日本経営ホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    総合職(A社員)女性でも給与についても働き方についても男性と同様の扱いを受ける。バリバリ働いて頑張りたい女性にはいいのではないだろうか。
    【...続きを読む(全195文字)

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    株式会社日本経営ホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2021年5月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いつでも働ける。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスはないに等しい。
    深夜等についても働くことを求められる。
    売上...続きを読む(全254文字)

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    株式会社日本経営ホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2021年5月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果報酬で年収1000万円を目指すことができる。
    大卒、専門卒等関係なく、その人の実力と頑張り次第で稼ぐことは可能。
    【気になること・改善し...続きを読む(全264文字)

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    株式会社日本経営ホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    「女性だから」もしくは「男性だから」と言って何か働き方に差があるわけではない。成長したい女性にも平等に権利を与えられている。
    また、給与レン...続きを読む(全191文字)

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    株式会社日本経営ホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    医療機関という非営利的組織を顧客としており、プロジェクト単価は低い傾向がある。そのため、他のコンサル会社よりもコ...続きを読む(全177文字)

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    株式会社日本経営ホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    医療業界という公益性の高い業界に対して、コンサルタントの立場から関わりを持つことができるため、とてもやりがいを感じる。
    日本の医療機関は赤字...続きを読む(全172文字)

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    株式会社日本経営ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大家族主義を掲げていることもあり、毎年家族も招待可能なクリスマス会が各支部で開催されます(勿論参加費は会社負担)。その他、託児所の完備やジム...続きを読む(全291文字)

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    株式会社日本経営ホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最近人事制度全般の改定があり、賃金制度に関してはこれまで若手の給与が極端に他社のコンサルティング会社と比較して安かったものが多少改善されたよ...続きを読む(全186文字)

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    株式会社日本経営ホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社してすぐに案件に携わることができます。若手の成長環境は整っていると思います。中には厳しい上司もいますが、基本的に社員はみんな人柄がいい人...続きを読む(全247文字)

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    株式会社日本経営ホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手の成長は見込めると思う。やる気と熱意がある方には居心地がいいのかもしれない。かなり昔基質な感は否めないが、意外と現代でもそういう雰囲気も...続きを読む(全172文字)

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    コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の事業の成長・将来性の口コミ

    グロービング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    すごいパートナーが率いているうちはどんどんと成長していくと思う、むしろこの規模になっても成長のペースが落ちてなく、むしろ伸びており、どんどん...続きを読む(全167文字)

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    キャップジェミニ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    吸収合併により事業規模は大きくなったように感じるが、きちんと収益性が伴っているのか、どのようにさらに成長していくのかビジョンが見えにくくなっ...続きを読む(全110文字)

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    株式会社ノースサンドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コンサル業界に位置するが、良い意味でコンサルらしくないので、他の会社との区別はつけやすいと思っている続きを読む(全56文字)

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    株式会社電通デジタルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    電通デジタルの将来性は、広告会社というより「企業のデジタル変革を支援する会社」へシフトできている点にあると感じています。
    市場全体を見ると、...続きを読む(全167文字)

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    KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    DXやリスク、サステナビリティ領域など今後需要が拡大する分野に強みを持ち、安定した成長が見込まれる。少数精鋭で裁量が大きい点も将来性につながっていると感じた。続きを読む(全79文字)

    株式会社リブ・コンサルティングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ビジネスコンサルタント その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ビジネス領域でコンサルを行っている会社は少ないのでかなり希少
    また発展中の会社ということもあり、さまざまな領域にチャレンジできる。それを推奨...続きを読む(全160文字)

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    EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    規模を拡大している段階にあり、BIG4の中でも「勢いのあるファーム」と社員の方の発言あり。続きを読む(全45文字)

    株式会社リブ・コンサルティングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いい商売している。コンサルタントに慣れていない業界の中小企業つかまえてきて、営業マン出身のコンサルタントが数字を取ることで価値だしてる感。
    ...続きを読む(全131文字)

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    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    詳しくはIR資料、中長期戦略計画で確認できるが、従来型のSIビジネスの発送を脱することができていない。
    例)社員...続きを読む(全90文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社M&A総合研究所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    後継者不足を背景に今後も需要が増していくと思う。続きを読む(全24文字)

    日本経営ホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社日本経営ホールディングス
    フリガナ ニホンケイエイホールディングス
    設立日 1967年4月
    資本金 9億1513万5000円
    従業員数 1人
    売上高 8億4155万円
    決算月 9月
    代表者 平井昌俊
    本社所在地 〒561-0872 大阪府豊中市寺内2丁目13番3号
    電話番号 06-6868-1158
    URL https://nkgr.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1131938

    日本経営ホールディングスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。