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静岡銀行の本選考対策方法・選考フロー

株式会社静岡銀行の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

静岡銀行の 本選考体験記(18件)

22卒 内定入社

営業職
22卒 | 青山学院大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
金融業界の中のメガバンク、地方銀行、証券などの違いを具体的に説明できるようにし、その中でなぜ地方銀行なのか、なぜ静岡なのか、なぜ静岡銀行なのかを話すことが出来ると良いと思います。静岡出身の人はどのように地元に貢献したいのか、県外出身者の人はなぜ静岡なのかをしっかりと説明できるようにしておくと良いと思います。静岡銀行に入行した後にライフプランコンサルタントをやりたいのか、コーポレートコンサルタントをやりたいのかしっかりと決めておくとよいと思います。その中で自分はどのように活躍できるのか、どのような強みを活かすことが出来るのかをインターンシップやyoutube、採用ページを参考にしてイメージをし、面接で説明する事が出来ると良いと思います。 続きを読む
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公開日:2021年5月17日

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21卒 内定入社

総合職
21卒 | 法政大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
最近では銀行と言えば三大メガバンクが挙げられる。その中でもなぜメガバンクではなく、下火と言われている地銀を受けるのか、については確実に聞かれると思ったので、ここを重点的に、固められるようにした。静岡銀行のことについて調べるには、主に日経テレコンで最近の情報を取り入れつつ、面談で分からないことがあったら、積極的に聞くようにした。日経などの情報を使わなくても、それぞれの大手地銀の特徴はインターネットで検索すればわかるため、そこも面接で話せるようにした。また、近年の静岡銀行のセグメント別の売り上げ動向や財務諸表を読み取れば、最終面接でより説得力のある応答が出来ると思ったので、ホームページは特に読み込んだ。 続きを読む
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公開日:2020年10月19日

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静岡銀行の 直近の本選考の選考フロー

2025卒 本選考(銀行業務全般(ムーブスタイル))
  1. 志望動機
  2. 企業研究
  3. エントリーシート
  4. 1次面接
  5. 2次面接
2025卒 本選考(銀行業務全般(ムーブスタイル))
  1. 志望動機
  2. 企業研究
  3. 1次面接
  4. 2次面接
  5. 3次面接

静岡銀行の 志望動機

22卒 志望動機

職種: 営業職
22卒 | 青山学院大学 | 女性
Q. 静岡銀行を志望する理由を教えてください。
A.
私が静岡銀行を志望する理由は2つあります。1つ目は、お金を通じて地域の人々に貢献したいという思いを叶えられると考えたからです。学生時代に両親の金銭的なサポートがあった事で、部活やサークル、一人暮らしに挑戦することが出来ました。この経験から今度は自身がお金を通じて静岡の人々の生活や挑戦を広く支えたいと考え、金融業界を志望しています。その中でも、複数のグループ企業を所有している点や金融サービスを豊富に取り揃えている点から、お客様の多様なニーズに合わせた提案ができ、多くのお客様に貢献できるという点に魅力を感じ、貴行を志望しています 。2つ目は自身の強みである周囲の状況や意見を把握し、課題解決を行えるという点を活かせると考えたからです。この強みを活かす事で、相手の意見や状況を把握しながら、自分に出来る事を考え。行動する事で貴行に貢献していきたいです。 続きを読む
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公開日:2021年5月17日

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21卒 志望動機

職種: 総合職
21卒 | 法政大学 | 男性
Q. 静岡銀行を志望する理由を教えてください。
A.
以前、大学の授業で年間8000社もの中小企業が倒産しており、その原因のほとんどが資金繰りによるものだということを学びました。そこから経営者のヒアリングを通して、資金面から円滑な経営サポートが出来る銀行業に興味をもつようになりました。中でも貴行を志望する理由は法人営業でのソリューション力に強みを持っている点です。最近ではひとえに法人営業と言っても、定型的な融資商品の提案を主に行っている銀行もある中、貴行は幅理広いご提案から、お客様の信頼を獲得し、地方銀行有数の顧客基盤を持っているという強みがあります。そこで自身の強みを生かしながら、中小企業のお客様のニーズにこたえ、少しでも資金繰りによる倒産数を減らしたいと思うため、貴行を志望します。 続きを読む
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公開日:2020年10月19日

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静岡銀行の エントリーシート

22卒 本選考ES

総合職
22卒 | 非公開 | 非公開
Q. 志望動機
A.
3年間ダイエット活動を継続した経験から「無形商材を扱う自らを商品とし、人々の挑戦を支えたい」と考え、金融業界を志望している。 貴行を志望する理由は、法人営業におけるソリューション力に強みを持っているからである。近年、法人営業と称して保険商品の提案を主に行っている地方銀行がある中で、貴行は経営課題解決やM&Aなどの幅広い提案を行うことにより地方銀行有数の顧客基盤を築いている。その法人営業のあり方こそ、私が理想としている挑戦を支える形であることから貴行を志望している。また、強みである「年齢・立場を超えた巻き込み力」を活かすことで、潜在的な顧客を発掘し貴行の更なる成長に貢献する存在となりたい。 続きを読む
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公開日:2022年2月4日
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22卒 本選考ES

総合職
22卒 | 立教大学 | 男性
Q. 志望理由
A.
私は顧客のニーズに対して幅広いソリューションのご提案ができ、より近い距離で信頼関係を築きながら社会の発展に貢献することができる銀行を志望しています。特に貴行は地銀の中でも単体トップ3に入る健全性と収益を確保しており、県内貸出シェア3割も踏まえて、事業基盤が盤石であるため、お客様に安心してサービスを提供することができます。また、異業種との業務提携、海外進出支援など、お客様のニーズに応えるために変革をし続ける貴行であれば、私自身多様な経験と幅広い知識を身につけ成長できる環境だと考え、志望します。 続きを読む
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公開日:2021年12月6日
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静岡銀行の 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

22卒 1次面接

営業職
22卒 | 青山学院大学 | 女性
Q. あなたの強みを教えてください。
A.
私の強みは周囲の意見や状況を把握し、課題解決を行える所です。この強みを活かし事務所のアルバイトにおいて新人が働きやすい環境作りを行い、新人定着率を50%から 83%に引き上げました。当事務所では新人の早期退職による人手不足が発生していた為、原因を探るべく周囲への聞き込みを行いました。すると、業務に慣れるまでに時間が掛かる事と、ミスを恐れる気持ちが主な原因だと分かりました。そこで、ロールプレイングを通じて仕事を覚えられる実践的な体制への変更と過去に起きたミス事例と対応策の共有を行いました。これらの取組によって退職者を減らす事が出来ました。貴行においても相手の意見や状況を把握しながら、自分に出来る事を考え、行動する事で貢献していきたいです。 続きを読む
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公開日:2021年5月17日
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21卒 1次面接

総合職
21卒 | 法政大学 | 男性
Q. 将来どのような存在になりたいか
A.
もともとの目標として中小企業のお客様に寄り添いたいという思いがあるため、何年後でも同様に法人営業に取り組みたいです。その中でも2点のことを大切にしたいと考えています。1点目は常に学びにいく姿勢を大切にすることです。ある程度の地位を得るとそれに甘んじて、それ以上の努力をしなくなる方もいると思います。そうはならず、日々お客様と接することでフレッシュな知識を取り入れ、最適なソリューションが提供できるように邁進したいです。もう一つは献身の姿勢です。業務をするにあたって一人で完遂することはありません。お客様に対してもそうですが、行内でも後輩の育成に力を入れるなど、誰にでも頼られる人材になることで、人間的にも大きく成長したいです。 続きを読む
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公開日:2020年10月19日
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静岡銀行の 内定者のアドバイス

25卒 / 日本大学 / 男性
職種: 銀行業務全般(ムーブスタイル)
1
内定に必要なことは何だと思うか
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2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
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3
内定したからこそ分かる選考の注意点
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25卒 / 立命館大学 / 男性
職種: 銀行業務全般(ムーブスタイル)
1
内定に必要なことは何だと思うか
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2
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3
内定したからこそ分かる選考の注意点
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25卒 / 非公開 / 非公開
職種: 銀行業務全般(ムーブスタイル)
1
内定に必要なことは何だと思うか
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2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
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24卒 / 非公開 / 男性
職種: 総合職
1
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内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
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静岡銀行の 内定後入社を決めた理由

24卒 / 非公開 / 男性
職種: 総合職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

中央労働金庫

2
入社を決めた理由を教えてください。
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23卒 / 非公開 / 非公開
職種: 総合職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

野村證券株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。
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21卒 / 法政大学 / 男性
職種: 総合職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

株式会社東日本銀行

2
入社を決めた理由を教えてください。
もともとやりたいこととして、中小企業の課題解決をすることで、倒産リスクを軽減し、成長のサポートをしたいという思いがありました。そのため、金融業界は幅広く見ていましたが、実際にお金の面から企業へ大きなアプローチが出来るのは銀行しかないと思いました。また、他に内定をいただいていた東日本銀行と比較しても、規模が大きく、多くのお客様と関わることが出来、自身の成長へとつなげることが出来るのは静岡銀行でしかできないことだと感じたため、最終的に静岡銀行を選びました。 続きを読む
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静岡銀行の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社静岡銀行
フリガナ シズオカギンコウ
設立日 1943年3月
資本金 908億4500万円
従業員数 3,976人
売上高 2651億4600万円
決算月 3月
代表者 八木稔
本社所在地 〒420-0031 静岡県静岡市葵区呉服町1丁目10番地
平均年齢 39.0歳
平均給与 741万円
電話番号 054-261-3131
URL https://www.shizuokabank.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130628

静岡銀行の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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