ピアスのその他のマーケティング・企画関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
通信教育の補助制度あり。
福利厚生サービスも利用できます。
副業は一切禁止で、今後も検討されることはないと思われます。
【気になること・改善し...続きを読む(全188文字)

【良い点】
特になし。正直、年収は上がっていかない、上がっても微々たるものでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については正直曖昧でした。...続きを読む(全187文字)

【良い点】
素直で真面目な方が多い印象。上司に指摘されたことは、素直に愚直にやり切るような印象を受けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
固定ユーザーがついていて、毎年売上額が安定しているところ。化粧品事業だけでなく、不動産事業も行っているので、会社として売上が前年を割ることはお...続きを読む(全234文字)

【良い点】
いわゆるマーケティング知識を学ぶ研修は充実している。座学でじっくり、マーケティングの考え方を教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全223文字)

【良い点】
フレックス制度や、残業をしない考え方の働き方はいいと思った。ただし仕事が効率化しているわけではなく、残業しない分スケジュールを後ろ倒している。...続きを読む(全217文字)

【良い点】
製品力にこだわって、マーケティングをしている点。他社との差別化と、ニーズを満たせるこをとことん追求している。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全231文字)

【良い点】
マーケティングを重視しておりますので、製品開発などには若いうちから関わっていけます。社長に直接プレゼンテーションする機会もあるので、提案するこ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社員はよい人が多いので比較的過ごしやすいと思う。
部署によって業務量は大きく違う。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり思い出したく...続きを読む(全185文字)

【良い点】
当時はフレックスタイム制だったので、通勤しやすかったです。
契約社員で年俸制のため、給与は残業代込みでしたが、深夜など遅くなるまでの残業は無く...続きを読む(全130文字)

新卒から入社した生え抜きの社員と、中途採用の即戦力とは社員間に溝があり、特に生え抜きの社員に根強くその傾向が見られた。
ブランドに貢献したディレクタークラ...続きを読む(全189文字)

女性が圧倒的に多い会社なのに、役員をはじめ幹部職は全員男性で、外部から中途採用された「先生」と言われる美容関連の専門職も部長であったり、マーケティングスタ...続きを読む(全180文字)

マーケティングスタッフには月1回以上、マーケティングの専門家を招いての集合研修が行われ、マーケティングスタッフに限っては、非常に熱心な社員教育を実施してい...続きを読む(全162文字)

中途の契約社員採用が多く、そこから試験を経て正社員化する制度があった。正社員は長く勤務している人も多く、一部の社員には中途採用者を受け入れない言動も見られ...続きを読む(全162文字)