日本ソフトウェアデザインの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
常駐先は大手が多いので、定時で変えられるホワイトな職場もある程度あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐が基本なので、常駐...続きを読む(全178文字)

【良い点】
客先常駐なので客先できちんと働いていたら、他の企業と違い確実に昇給し、賞与もでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は客先次第な...続きを読む(全189文字)

【良い点】
資格試験取得に力を入れている。
試験に受かれば試験代や報奨金が出る。
ただしIT資格のみ
他にも取りたい資格があるならスクール費用も負担してく...続きを読む(全237文字)

【良い点】
有給は入社後半年後から取得でき、初年度は10日間でした。半休制度も取り入れており、午前休なら有給の0.4日分、午後休なら有給の0.6日分が使わ...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在は変わっているかもしれないが、在籍当時は出向先によって大きく業務内容が変わった。出向先は自分では選ぶことは当然...続きを読む(全184文字)

【良い点】
退職交渉はやりやすかったように感じた。また、たまに聞くような無理な引き留めや退職する人を揶揄したり途端に冷たくなるようなこともなかった。
【気...続きを読む(全194文字)

【良い点】
出向先が運用などだとほとんど残業が無い場合もある。その場合はライフワークバランスが上手く取れたと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)

【良い点】
3次受けが中心なので、4次受けとか5次受けとか、そういう悲惨な感じではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
下流工程が中心であり、ス...続きを読む(全190文字)

【良い点】
最近は新卒募集もしているので、そこで新しい風が入って変わって欲しいところである。まあ無理だろうけども…。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全202文字)

【良い点】
穏やかな人が多い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
交流の場がほとんどなく、同じ会社の人に会うことは少ない。グループミーティングで月...続きを読む(全182文字)

【良い点】
福岡本社では女性だからという理由でデメリットを感じた事はありませんでした。セクハラのようなこともなかったです。
ゲーム業界の中では開発現場にも...続きを読む(全254文字)

【良い点】
女性でもどんどん採用し、結果を出している人は多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。男女で扱いの差はなさそうにみえた。続きを読む(全77文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休は法定制度まで
それ以外の付加はありません。

子どもの送り迎えとかそういう系の休...続きを読む(全193文字)

【良い点】
特に女性だから昇進しにくいということはないように思います。上に行く女性の方は気の強い方が多い気はします。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)

【良い点】
産休、育休は制度が整っており。満足。最近では男性含め奨励されている。男性の取得率向上を会社側が目指している。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんを持つ女性はとても少ないです。みなさん辞めていきます。現場が定まらないので働きやすいとは言えないです。続きを読む(全75文字)

【良い点】
性別によって昇格に差異があるとは考えにくい。女性のマネージャークラスの社員も存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性の...続きを読む(全100文字)

【良い点】
女性社員も数名いるがほとんどが男性職員であるため
働きやすいかどうかは自分次第。
魅力、やりがいはない。続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性には優しい会社だと思います。台風などの災害があったとかなど、女性だけ早上がりなど優遇されていました。続きを読む(全58文字)

【良い点】
社内には女性がとても多く７割程のイメージです。産休、育休などは取りやすい環境ではあるので出産後も復帰が容易に出来ます。業務内容に拘らなければ女...続きを読む(全95文字)