投稿日: 2024年10月29日
【未来を拓く挑戦と創造】【22卒】日東電工株式会社の学生からの評判・口コミ <No.535>
日東電工株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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公開日:2022年7月6日
回答者属性
- 回答者
-
- 学生 2022卒
- 大学
-
- 東京大学大学院
- 社員と話す機会
-
- 直接話す機会はなかった
- 理解度
-
- 高い
- 選考ステータス
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- 最終落選
- 参加イベント
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- 説明会
- 選考
評点をもっと見る
- 総合評価
- 4.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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やりがい
【本・サイトで調べた】B to Bの企業でありながら,自分の開発した製品の生産,販売,また実際に使われるところまでも一貫して携われることにやりがいがあると思う.また,事業領域が広く若手から主体的な開発が求められるので,逆に言えば自分の意見や考えを実現しやすい社風がある.実際に,多くの社員さんが基礎研究から生産,販売というキャリアを辿っており,10年後にまた研究を行う部署に戻り,大きなプロジェクトを任されることになると聞いた.
年収・評価制度
回答なし
キャリアアップ
回答なし
福利厚生・環境
回答なし
成長・将来性
【本・サイトで調べた】幅広い事業を扱っており,横のつながりが強い開発を行なっていること.また,素材開発,微細加工技術,販売に強みがあり,自社だけで最終製品まで開発できることが強みである.中でも,フィルムに力を入れており,粘着剤やデバイス材料と組み合わせ,絆創膏や皮膚から吸収される薬などの医薬品や,薄型デバイスや車のディスプレイなどのエレクトロニクス分野が強みである.
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
回答なし
女性の働きやすさ
回答なし
入社後のギャップ
回答なし
企業文化
【本・サイトで調べた】総合化学メーカーの大企業だが,ベンチャー気質の強い会社で企業自体もその社風を保とうとしている.開発された製品を販売するときも,営業担当者だけでなく研究者も同行することが多い.ここで丁寧に製品を紹介することで,誠実,信頼感という部分を大切にしている.なので,面接では大企業という言葉は避け,ベンチャー気質といった方が良い.
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日東電工株式会社の学生からの評判・口コミ
メーカー(電子・電気機器)の 学生からの評判・口コミ
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日東電工の 会社情報
会社名 | 日東電工株式会社 |
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フリガナ | ニットウデンコウ |
設立日 | 1918年10月 |
資本金 | 267億8300万円 |
従業員数 | 26,144人 |
売上高 | 9151億3900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高崎秀雄 |
本社所在地 | 〒567-0041 大阪府茨木市下穂積1丁目1番2号 |
平均年齢 | 40.8歳 |
平均給与 | 761万円 |
電話番号 | 06-7632-2101 |
URL | https://www.nitto.com/jp/ja/ |
NOKIZAL ID: 1130949