この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今後のキャリアについて、考える機会は与えてくれる、かつ面談もしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア面談というものがあ...続きを読む(全222文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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日東電工のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全56件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日東電工株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日東電工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日東電工の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.8
- やりがい
-
3.9
- 年収・評価
-
4.1
- スキルアップ
-
3.9
- 福利厚生
-
4.7
- 成長・将来性
-
3.8
- 社員・管理職
-
3.6
- ワークライフ
-
3.9
- 女性の働きやすさ
-
4.0
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 退職理由
-
3.1
日東電工の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.8
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
4.0
- スキルアップ
-
4.0
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
3.5
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
3.9
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
3.8
- おすすめ度
-
4.0
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日東電工の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
56
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年々、社内の研修制度を拡大していくことで社員のエンゲージメントを上げていこうとしているところ。海外トレーニー、通信教育、語学研修など、自ら学び...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
TOIECなどは受けようと思えば会社が補助してくれる。
e-learningなども受けようと思えば受けられる続きを読む(全60文字)
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【良い点】
チャレンジする気持ちのある人には、向いていると思う。
ただ 自己評価が高い人は、思ったよりも評価されないので、物足りない と思い込んでしまう
...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
英語学習の補助制度が充実している。会社補助でオンライン英会話を受講でき、活用している人も多い。また、社外講師を招いた研修も複数開催されており、...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員向けの教育は充実しているが派遣社員も対象のものはほとんどないため、勉強したくてもできない。派遣社員は入れ替わ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
研修の種類や頻度は多く、基礎的なスキルを学びたい人には嬉しい体制である。
【気になること・改善したほうがいい点】
企画部署のノルマ的な教育が多...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
いいと思います。
普段携われないものとか業務も触れることが出来ますし、事務だとしても専門的な知識を有することが出来ます。
ojtもマンツーマン...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
かなり多くの社内講座が用意されており、その中から受講したいものを選んで受講するスタイル。自分から学びにいく姿勢があるのであれば会社はその気持ち...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社内の教育制度は充実している。職掌に合わせ、様々なコースが用意されており、基本的に手を挙げれば、受講可能。英語のイーラーニングも充実している。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
個人の裁量に任せてもらえる。ただし、良い上司に巡り会えた場合のみに限る。全体の足並みをそろえた研修があるが入社3年目までぐらいで終わる。
【気...続きを読む(全193文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日東電工の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
女性はとても働きやすいと思う。
住まいは女性が優先していいところに住まわせてもらえている。
また新卒入社の場合もできるだけ意見をくんでいるよう...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
製品テーマ自体は面白く、興味深いものが多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
背景、目的を十分に説明されず、サンプル評価等を依頼さ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
福利厚生、年収は満足してます。
福利厚生に関しては、35歳以下であれば、家賃15000円以下で光熱費、家賃で済みます。田舎の方の事業所であれば...続きを読む(全224文字)
メーカー(電子・電気機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
自分なりに進められる。マニュアルや実際にソフトを用いてシミュレートをかけることでソフトの改善を好きな時に出来る。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
研修期間は１ヶ月あって、みっちり座学がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際現場に配属されるとOJTの人次第なところがある。その...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年功序列だが営業も辞めずに続けられているので、とてもやりがいがあると思う。
優しい方や面倒見の良い方が多い印象
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
経営層との組織的開きがないフラットな構造のため、責任感を持って業務を遂行すれば早く昇任できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
職種別の人材育成に力を入れており、現在のジョブ型雇用の先駆けとも言える育成体制であった。
海外業務研修など早期に海外を経験させる仕組みや、サク...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
入社後に受講できる通信教育講座やeラーニングがあるので、受講することによって知識向上していくことができます。また、現場でスキルを磨く必要がある...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
場所によりますが
デバイスは最初から最後まで携わるところなので、業務は学べることが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく、手...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社でもそうだと思うので不満ということではないが、自分から学習する意欲が求められる。「これやりなさい」などと課...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
新入社員研修は座学で1ヶ月行われた。その後の現場実習の期間はまちまちで2〜6ヶ月ほど行われる。
その後も定期的フォローアップ研修など様々な研修...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自発的なスキルアップを後押しする環境は，非常に充実していると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
だが，部署によっては残業や休日出...続きを読む(全101文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日東電工の 会社情報
| 会社名 | 日東電工株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニットウデンコウ |
| 設立日 | 1918年10月 |
| 資本金 | 267億8300万円 |
| 従業員数 | 26,144人 |
| 売上高 | 9151億3900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高崎秀雄 |
| 本社所在地 | 〒567-0041 大阪府茨木市下穂積1丁目1番2号 |
| 平均年齢 | 40.8歳 |
| 平均給与 | 761万円 |
| 電話番号 | 06-7632-2101 |
| URL | https://www.nitto.com/jp/ja/ |
NOKIZAL ID: 1130949
