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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日東電工の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全95件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日東電工株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に日東電工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日東電工の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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5.0
成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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日東電工の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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日東電工の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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95件中1〜25件表示

日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会

電子・医療分野で成長余地大。一方、常に技術革新を求められる環境。
続きを読む(全34文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

組織が大きく、多様な部門を抱えているため、技術革新や新規事業展開の余地はある。ただし、安定重視で保守的な面もあるためその点は課題だと思う。続きを読む(全69文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年11月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

デジタルインターフェース・パワー&モビリティ・ヒューマンライフなどの成長分野に力を入れ、近年は毎年前年を超える売り上げを出すなど、成長性が高い。続きを読む(全72文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年11月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

戦略をしっかり立てていて独自のビジネスモデルを打ち出している。続きを読む(全31文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年10月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

グローバルニッチトップを狙う独自の事業戦略により、半導体などの成長分野においてシェア率を高く有する商品を多く扱っている。続きを読む(全60文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年9月23日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

常に新しいを突き詰めており、ニッチのトップの業界なので需要を見出す会社で将来性しかない続きを読む(全43文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

環境貢献製品や人類貢献製品の開発を通じて、持続可能な製品開発に注力しています。さらにエレクトロニクス分野へも事業を拡大しており、将来性の高い企業だと考えて...続きを読む(全81文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年8月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

多様性・働き方改革推進中。ライフイベント支援制度がある。続きを読む(全28文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2025年7月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 23年前 法人営業 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性はあると思う。事業の成長率も年々右肩上がり、売り上げも毎年伸びているようです。会議でも、会社経営について、共有されるところはよかった。...続きを読む(全99文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年6月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    ニッチ分野でのトップシェアが多いため、安定していると思う。続きを読む(全29文字)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年5月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    粘着の独自の技術があるので、将来性がある会社だと思います。続きを読む(全29文字)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年4月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    33年間黒字であり、株価も順調に上がっているため良いと感じる。続きを読む(全31文字)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年4月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    海外売上比率が80%であり、顧客も自動車から電子機器・通信関係・製薬まで多岐にわたるため将来性があると思います。続きを読む(全56文字)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年3月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    新規事業がなかなか出ておらず、情報材料は今後下火になると言われている続きを読む(全34文字)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の理念としてニッチトップを掲げている通り、様々な分野で活躍をしている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ニッチトップを掲げている割...続きを読む(全123文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年3月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    8つの基幹技術を有しており多角的かつ安定した経営が可能なので将来性が良い続きを読む(全36文字)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年3月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    選考

    海外売上比率80%と、グローバルに事業を展開しているため、将来性は高い。続きを読む(全36文字)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年3月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    グローバルニッチトップ製品が多く営業利益率がかなり高いので比較的安定していると思います。続きを読む(全44文字)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年2月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ニッチトップ戦略として成長するマーケットを選択して高い利益率でビジネスを実現しており、マーケティングに長けている印象。続きを読む(全59文字)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    BtoBメーカーでニッチな領域で利益率の高い商品を扱っているので安定感がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特定の事業頼みになっ...続きを読む(全97文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年12月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どこのメーカでもあり得ることですが、色々な事業に手を出し、採算が合わなくなると廃止や廃盤は致し方ないことではあるが、さすがに自動車ビジネスに...続きを読む(全153文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年11月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    ニッチな部分でトップシェアを多く獲得しており、将来性は良いです。続きを読む(全32文字)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年11月13日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    10%以上の営業利益率があるため、製品の需要が高く将来性はあると思います。続きを読む(全37文字)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年11月11日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    技術力とブランド力に長けており、業界の中でも潰れる心配があまりない。続きを読む(全34文字)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年9月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    グローバル展開が進んでおり、特に電子部品や自動車関連での技術革新が業界を牽引している。続きを読む(全43文字)

    95件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    日東電工の 他のカテゴリの口コミ

    日東電工株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    テープ・光学フィルム・医療材料など、独自技術で世界トップ級。製品が最終製品の品質を左右する責任感がある。
    続きを読む(全54文字)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    成果主義で忙しさはあるが、待遇・評価は明確。福利厚生も充実。
    続きを読む(全32文字)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    チャレンジ志向でスピード感重視。若手にも責任ある仕事を任せる。
    続きを読む(全33文字)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    制度は整っているが、業務負荷は部署次第。成長意欲が求められる。
    続きを読む(全33文字)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 男性 2年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員については、さまざまなメンバーがいるが、それはどこでも同じだと思うレベル。基本的にはまともな方が多い。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休・育休は極めてとりやすい。
    嫌な顔をされる方もなく、チーム全体で見送ってくれる印象。
    キャリアについても、女性管理職がここ数年で増えてお...続きを読む(全209文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    「働きやすさ」を重視した制度が充実しています。
    ​柔軟な働き方: コアタイムなしのフレックスタイム制度やテレワーク(在宅勤務)制度があり、高...続きを読む(全252文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    若手や中途を問わず技術を学べる、ものづくりの基礎から関われるときいたため技術志向の人はやりがいがあると思う。続きを読む(全54文字)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年収水準が高めで住宅手当と手当制度がある。教育制度や資格取得支援などのスキル獲得制度が整備されている。続きを読む(全51文字)

    日東電工株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    多くの部署で過度な残業が少ない、比較的規則的に働きやすいときいた。ワークライフバランスは比較的とりやすい印象。続きを読む(全55文字)

    メーカー・製造業(電子・電気機器)の事業の成長・将来性の口コミ

    京セラ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の半導体関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産業・自動車用部品、半導体関連部品、ソリューション(通信機器・複合機など)をグローバルに提供しており、基盤技術への投資や設備増強で成長を図る...続きを読む(全250文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アルプスアルパイン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1つの製品群が稼げている。そこが伸びればまだよい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    車載の売上比率が大きいが、ほぼ利益が出ていない。...続きを読む(全130文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ウシオ電機株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    関係の強い顧客が何件か存在するのでそこがあるうちは安定と思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新規顧客開拓や新規事業はまだまだこれ...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ピーアップの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他職種 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    頑張りは報われると思う
    犬山市に一店舗増えていたところがいいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    田舎だけでなく、名古屋市など都...続きを読む(全101文字)

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    株式会社有沢製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業の安定性はあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    成長するかしないかは新製品が波に乗れるかどうかにかかってくるところが大きい。続きを読む(全78文字)

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    ニチコン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 経理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    すぐには潰れないとは思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    この組織では長くは戦えないだろう。
    内部から変える力も無いため、他から経...続きを読む(全107文字)

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    デクセリアルズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 光学技術 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社全体としてみればかなり安定している分野であると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    元々の成り立ちの影響で、本流とは違う分野を...続きを読む(全155文字)

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    株式会社デンソーワイズテックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の機械関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社会の流れに沿って変革を迎えていると思う。やはりブランド力、品質に関しては社内理念に合わせて活動できていると思う。
    【気になること・改善した...続きを読む(全100文字)

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    ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 光学技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    競合他社に一部イメージセンサーのシェアが奪われていると聞くので、今までのスタイルで飯を食って行けるのかが不確定。続きを読む(全62文字)

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    エヌエスディ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    既存顧客への入れ替えなどが多いので非常に安定はしていると思う。ただし成長するかといわれるとわからない。続きを読む(全57文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日東電工の 会社情報

    基本データ
    会社名 日東電工株式会社
    フリガナ ニットウデンコウ
    設立日 1918年10月
    資本金 267億8300万円
    従業員数 26,159人
    売上高 1兆138億7800万円
    決算月 3月
    代表者 高崎 秀雄
    本社所在地 〒567-0041 大阪府茨木市下穂積1丁目1番2号
    平均年齢 40.9歳
    平均給与 833万円
    電話番号 06-7632-2101
    URL https://www.nitto.com/jp/ja/
    NOKIZAL ID: 1130949

    日東電工の 選考対策

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