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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ナ・デックスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナ・デックスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナ・デックスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ナ・デックスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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2.3
- 年収・評価
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3.7
- スキルアップ
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3.4
- 福利厚生
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2.8
- 成長・将来性
-
1.1
- 社員・管理職
-
2.8
- ワークライフ
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4.0
- 女性の働きやすさ
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2.3
- 入社後のギャップ
-
5.0
- 退職理由
-
3.1
ナ・デックスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
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- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
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- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
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- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
-
2.7
- おすすめ度
-
3.0
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ナ・デックスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新入社員をここ数年コンスタントに10名以上採用しており、また
社会人基礎教育、英会話、海外等の研修も充実しています。
また、部門内で行いたい研修を希...続きを読む(全169文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ナ・デックスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
【良い点】
福利厚生については、一般的な企業ではあまり導入されていない珍しい制度も含まれており、社員が安心して働けるような環境づくりに力を入れていると感じ...続きを読む(全507文字)
在籍時期：2007年頃
投稿日：2016年6月13日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 19年前
- 品質管理・品質保証（素材・化成品）
- 正社員
【良い点】
離職率は低かったですが、なかなか仕事を教えてもええずあくせん苦闘してました。
ただし、一度仕事ができるようになると徐々に面白みが増してきます。...続きを読む(全169文字)
在籍時期：2019年頃
投稿日：2025年3月17日【良い点】
半導体というカテゴリーにおいては、主戦場においており知見もある。そのため、ポテンシャルとしては高いと言える
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全195文字)
- 回答者：
-
- 30代後半
- 女性
- 6年前
- ルートセールス・代理店営業
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
3〜40代の退職が多く、直近では会社的にもどうにかしようと、アンケートが定期的にある。機能しているかはわからない
【気になること・改善したほう...続きを読む(全258文字)
【良い点】
派遣社員なので、残業はなく、営業の方と調整すれば有給も取りやすかったです。自分のペースで仕事が進められます。営業の方と1人と、事務1人なのでも...続きを読む(全221文字)
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ナ・デックスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
部署内の人間関係は比較的良好で、過度な干渉もなく、程よい距離感で仕事に打ち込める環境でした。上司との定期的な1on1ミーティングも実施されて...続きを読む(全214文字)
回答者：
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【良い点】
給与水準に関しては、業界の平均的な水準であったと感じています。賞与も業績に応じて年2回支給されており、大きな不満はありませんでした。昇給につ...続きを読む(全160文字)
回答者：
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【良い点】
基本的に残業はそこまで多くなく、定時で帰れる日も多かったです。部署によって多少差はありますが、働き方改革の流れもあり、無理な長時間労働はかな...続きを読む(全169文字)
回答者：
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【良い点】
自動車業界を中心に、モノづくりの現場を支える商材を扱うため、自分が提案した部品や設備が実際の製造ラインで使われているのを目にすると達成感があ...続きを読む(全155文字)
回答者：
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【良い点】
大手企業ほど手厚くはありませんが、必要最低限の制度は整っています。社会保険完備、交通費支給、退職金制度、住宅手当などもありました。最近ではリ...続きを読む(全153文字)
回答者：
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【良い点】
仕事内容自体は安定していたのですが、自分のスキルアップやキャリアの幅を広げたいと感じ始めたため、転職を検討しました。会社の成長スピードが緩や...続きを読む(全136文字)
回答者：
トランプ大統領による相互観世の影響で自動車の売上が下がると、FA業界の売上も影響を受けるため、どうなるかがわかりません。続きを読む(全60文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
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回答者：
初任給は２４万円弱で、家賃補助がないため、1人暮らしをしようとしている人は厳しいと思います。続きを読む(全46文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
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回答者：
名古屋本社に勤務であれば、東別院や金山から徒歩で行けるため、立地はよいと思います。続きを読む(全41文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
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回答者：
イベントや選考などを通じて、非常に人が良い企業だなと感じました。続きを読む(全32文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
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- 社員から聞いたこと
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メーカー・製造業(機械・プラント)のスキルアップ、教育体制の口コミ
回答者：
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【良い点】
社員の教育はしっかりしていて先輩もちゃんと教えてくれます。
分からないことがあれば先輩に聞けばちゃんと教えてくれます。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
研修制度は整っていると思う。
ただ、自ら希望して研修を受けれる機会は少なく、〜年目研修といった形で実施される。内容としてはキャリア形成や思考...続きを読む(全182文字)
回答者：
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【良い点】
若手の研修機会が多い。
海外留学の制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒時の工場研修において、これといってやる内容が決ま...続きを読む(全107文字)
回答者：
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【良い点】
資格取得における一時金はある
【気になること・改善したほうがいい点】
基本個人で頑張ったかどうかで資格の有無の差も出るので、特にない
会社を...続きを読む(全100文字)
回答者：
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【良い点】
基本的なビジネスマナーなどは、時間をかけて学ばせてもらった。
加えて、OJTなども丁寧にメンターが付き分からないことなどは都度聞ける体制で仕...続きを読む(全420文字)
回答者：
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【良い点】
新卒で入社しましたが教育体制は非常に手厚いと実感しています。最初の数カ月間の基礎研修はもちろん、配属後もメンター制度があり、安心して業務に取...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
フォークリフトの免許や玉掛け講習等は受けさせてくれます。仕事に必要な資格などは会社が費用を持ってくれます。続きを読む(全59文字)
回答者：
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【良い点】
社内教育はeラーニング受講が充実している。資格取得の奨励金もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育費の予算制約があり、たくさん...続きを読む(全83文字)
回答者：
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【良い点】
技術職にも工場経験をさせる為、入社後１年程度、現場経験が出来、モノづくり現場経験が出来た。また、現場作業に必要な資格も合わせて取得させて貰え...続きを読む(全101文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若いうちから比較的大きな案件や重要な業務を任されることがあり、実務を通して経験を積みやすい環境だと感じた。担当する業務の範囲も広く、ある程度...続きを読む(全499文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ナ・デックスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ナ・デックス |
|---|---|
| フリガナ | ナデックス |
| 設立日 | 1950年10月 |
| 資本金 | 10億2807万9999円 |
| 従業員数 | 837人 |
| 売上高 | 368億9000万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 進藤 大資 |
| 本社所在地 | 〒460-0025 愛知県名古屋市中区古渡町9番27号 |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 平均給与 | 594万円 |
| 電話番号 | 052-323-2211 |
| URL | https://www.nadex.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1137672
