回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事内容自体は安定していたのですが、自分のスキルアップやキャリアの幅を広げたいと感じ始めたため、転職を検討しました。会社の成長スピードが緩や...続きを読む(全136文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ナ・デックス
社員・元社員による株式会社ナ・デックスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナ・デックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事内容自体は安定していたのですが、自分のスキルアップやキャリアの幅を広げたいと感じ始めたため、転職を検討しました。会社の成長スピードが緩や...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めたいとお伝えすると、今の仕事や部署に不満があるならじゃあ他の部署に行きたいか?など代替案が出てくる。
ポイン...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
優しい営業の方が多かった。
当時はそこまで大きい規模ではないので、顔見知りの方が多く部署を跨いで気軽に相談が出来た。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
在籍していたころは良い点はなかったが、退職後に社長が入れ代わり、ボーナスや昇給が良くなり、残業代も出るようになったようなので当時に比べればよ...続きを読む(全182文字)
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当時、三河支店で勤務。主要取引先が主に集中していたため、業務の量が半端なく多く、サービス残業が常態化しており、社内全体として、22時以降までは帰れない風...続きを読む(全185文字)
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面接時、何度も仕事内容について確認を行っていましたが、入社後与えられた業務は全く違うものでした。
自分の伸ばしたいスキル(能力)は、この会社に居続ける...続きを読む(全213文字)
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三河支店配属でしたが、個人の仕事量が非常に多く、社内も個人主義となり、ピリピリしています。忙しすぎて人間関係があまりよくない状況でした。先輩社員も仕事の...続きを読む(全182文字)
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当時の社長がワンマン社長で技術者は馬鹿されて常にポジションパワーで脅されていた。定時で帰れる雰囲気ではなく、休日出勤もあたり前でしかもサービス。利益出て...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
給与水準に関しては、業界の平均的な水準であったと感じています。賞与も業績に応じて年2回支給されており、大きな不満はありませんでした。昇給につ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
部署内の人間関係は比較的良好で、過度な干渉もなく、程よい距離感で仕事に打ち込める環境でした。上司との定期的な1on1ミーティングも実施されて...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
大手企業ほど手厚くはありませんが、必要最低限の制度は整っています。社会保険完備、交通費支給、退職金制度、住宅手当などもありました。最近ではリ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
自動車業界を中心に、モノづくりの現場を支える商材を扱うため、自分が提案した部品や設備が実際の製造ラインで使われているのを目にすると達成感があ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
基本的に残業はそこまで多くなく、定時で帰れる日も多かったです。部署によって多少差はありますが、働き方改革の流れもあり、無理な長時間労働はかな...続きを読む(全169文字)
トランプ大統領による相互観世の影響で自動車の売上が下がると、FA業界の売上も影響を受けるため、どうなるかがわかりません。続きを読む(全60文字)
初任給は24万円弱で、家賃補助がないため、1人暮らしをしようとしている人は厳しいと思います。続きを読む(全46文字)
名古屋本社に勤務であれば、東別院や金山から徒歩で行けるため、立地はよいと思います。続きを読む(全41文字)
イベントや選考などを通じて、非常に人が良い企業だなと感じました。続きを読む(全32文字)
社員と社員が近い距離で、同じ方向を向いている会社だと思います。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
工場なので、薬品を使うことが多い。体に合わなければ異動などもさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
薬品から完全に離れるこ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
どの中小企業にも言えることかと思うが、人手不足が激しい。マルチタスクができないと基本厳しい。工場の方は派遣社員でなんとかしているが、事務所内...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
退職手続きをしっかりと進めてくれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手がどんどん辞めている。業務量と責任が報酬に見合っていな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
業務内容や扱っている製品分野は魅力があり、制御設計として最先端設備に関われる点はやりがいがあった。仕事を通じて専門的な知識や経験を積むことが...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣は、切り捨てなので、仕事は振られたもの以外やることがないです。故に、それが出来る新社会人...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
没頭できる環境
開発の方々と大きなエリアで、開放的な環境で日々業務できるので意識せずとも刺激がある。連携も取りやすく業務はスムーズに勧められ...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績の落ち込みにより、経費削減や賞与カットなど削れる部分から削る印象でした。特に工場部門では一時帰休として稼働停...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
会社自体の安定性は大きく、収入面ではしっかり仕事できていれば問題ないと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性がキャリアを...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育が一切なく、上司に気に入られる人間が自分の独学で成功するかどちらもできそうにないため、退職を検討した。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
様々な企業を見ることができるため、自動車業界、バス、産業機械などの現状を把握することができた。
2〜5年の早いうちに転職先を見つけることが大...続きを読む(全334文字)
| 会社名 | 株式会社ナ・デックス |
|---|---|
| フリガナ | ナデックス |
| 設立日 | 1950年10月 |
| 資本金 | 10億2807万9999円 |
| 従業員数 | 837人 |
| 売上高 | 368億9000万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 進藤 大資 |
| 本社所在地 | 〒460-0025 愛知県名古屋市中区古渡町9番27号 |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 平均給与 | 594万円 |
| 電話番号 | 052-323-2211 |
| URL | https://www.nadex.co.jp/ |
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