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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メック・デザイン・インターナショナルの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メック・デザイン・インターナショナルの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社メック・デザイン・インターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

メック・デザイン・インターナショナルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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メック・デザイン・インターナショナルの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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社風・文化
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メック・デザイン・インターナショナルの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社メック・デザイン・インターナショナルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月16日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
2年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度、在宅勤務制度整備されている。サテライトオフィスやITのインフラも整備されており、場所を問わず仕事ができる。本社オフィスも、オシ...続きを読む(全157文字)

株式会社メック・デザイン・インターナショナルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年07月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

忙しい時期は深夜まで仕事をすることもあるが、残業代は働いた分だけでるので、やりがいはある。
福利厚生で一番驚いたのは、30才以上であれば人間ドックの受信を...続きを読む(全177文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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メック・デザイン・インターナショナルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年11月1日
回答者:

【良い点】
元々自分の好きな物を売る仕事だったのと、お客様との関係性も良好でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に給料の上がり幅がかなり低く...続きを読む(全102文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2017年1月28日
回答者:

【良い点】
一緒にやれる人と組めば長く続くとは思うが
そうでないとちょっと厳しい
ボーナスはそこそこ貰える印象はあったと思う
個人的にはやりがいはあまり無...続きを読む(全231文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2024年10月4日
回答者:

【良い点】
色々な商材に触れることができ勉強になります。商品ができるまでの工程に関わることができるのでものづくりが好きな人に向いていると思います。自分が関...続きを読む(全495文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2023年3月9日
回答者:

半期に一度、定性目標と定量目標を決めてそれに対する評価によって賞与のテーブルが決まるが、そもそも会社全体の利益が少なければ分配金が減り殆ど毎回1ヶ月分出る...続きを読む(全109文字)

在籍時期:2004年頃

投稿日:2024年7月20日
回答者:

【良い点】
男女比率が半々であり、非常に働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はトイレが男女兼用でした。(現在は不明。)続きを読む(全78文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

メック・デザイン・インターナショナルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社メック・デザイン・インターナショナルの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年07月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業のグループ会社として、大型の案件に関わることができたことは面白かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社から受注す...続きを読む(全177文字)

株式会社メック・デザイン・インターナショナルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年07月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得のための支援金制度がある。また取得後のお祝い金の制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのために色々な社外セ...続きを読む(全192文字)

株式会社メック・デザイン・インターナショナルの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年07月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休制度は機能しており、産後復帰して働きながら子育てする女性社員は複数名いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きながら子育てす...続きを読む(全203文字)

株式会社メック・デザイン・インターナショナルの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どこの会社もそうですが、管理部門はやはり有給休暇は取得しやすい環境であったかと思います。
理解ある方も多かったと感じております。またどの会社で...続きを読む(全182文字)

株式会社メック・デザイン・インターナショナルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三菱地所グループなので安定はしていると思います。事業内容もデザインや施工の業務がメインなので建物やお店などがある限り空間デザインを造り出す仕事...続きを読む(全193文字)

株式会社メック・デザイン・インターナショナルの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
設計
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性にとっては働きやすい環境だと思います。
グループの恩恵があるため、子育てや育児のことについては会社の理解はあると思います。子供が熱を出した...続きを読む(全215文字)

株式会社メック・デザイン・インターナショナルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年10月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今はわかりませんが、職種の専門性が変わることがないので、設計職なら設計、マンションの部署ならマンションの部署のままで大きな異動がない。
マ...続きを読む(全175文字)

株式会社メック・デザイン・インターナショナルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年06月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

数をこなして経験する他ない。
誰かが1から教えてくれる環境ではないし、研修があるわけでもない。
資格を取るように勧められるが、自分で時間をつくり、勉強...続きを読む(全208文字)

株式会社メック・デザイン・インターナショナルの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年06月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱地所のビルに入るテナントを主に施主とするので、一流企業を相手にしての仕事なので、非常にやりがいのある仕事につける。グレードの高い仕様の内装の仕事につけ...続きを読む(全171文字)

株式会社メック・デザイン・インターナショナルの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業代がないと食べていけない。仕事の波があるのて、暇な時はヒマで、忙しい時は半端なく忙しかった。給与の落差はとても大きい。そのため、新人は残業しないと生活...続きを読む(全188文字)

サービス(専門サービス)の福利厚生、社内制度の口コミ

社会保険労務士法人大槻経営労務管理事務所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の法律・会計関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社労士の資格取得を積極的に支援していて、受験費用の全額補助や試験休暇、外部講師による講座などがあります。また、社労士としての活動を後押しする会...続きを読む(全130文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人的な主義ですが、会社の福利厚生は必要以上に期待していません。大会社だけあって、有給取得や健保は整備されていると思います。続きを読む(全68文字)

株式会社カーブスジャパンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない。退職金もない。副業は禁止。残業も遅くまであるので、みんな会社の近場に住むが、住宅補助がないため家賃...続きを読む(全128文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
外資系企業のため基本的に日系企業のようなてあつい住宅手当などはないと思ってもらってよいとおもいます。続きを読む(全70文字)

日本郵政株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他の金融関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは年120日くらいある。
カレンダー通りなので比較的休みは多い方だと思う。

有給とは別に冬休みと夏休みがそれぞれ3日くらいとれる。皆有給...続きを読む(全338文字)

株式会社ジェイテックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格やセミナーなど会社が必要とする内容であれば、支援してくれる場合もあります。ただ、資格などは合格しなければ自己負担です。続きを読む(全67文字)

株式会社スタッフアルファコミュニケーションの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は殆どなかったイメージです。制度ではないですが、朝礼は独特で全員で声を出してました。
退勤時間には全員パソコンを触るのは禁止で残業申請...続きを読む(全293文字)

株式会社アイドマ・ホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎月末の締め会が恒例行事となっていた
さらに、4半期に1度、規模を拡大した締め会も行われていた
当日は、サプライズで昇格人事が発表されることも...続きを読む(全132文字)

株式会社船井総合研究所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
ビジネスコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出張すると日当がもらえます。役職によって額に差はありますが、最低でも3000円はもらえた記憶
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生...続きを読む(全100文字)

国産機械株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれと言った福利厚生の強みがなく、年の有休の取得日数が最低取得日数として制限されているのはいいと思う。続きを読む(全73文字)

メック・デザイン・インターナショナルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社メック・デザイン・インターナショナル
フリガナ メックデザインインターナショナル
設立日 1972年3月
資本金 1億円
従業員数 92人
決算月 3月
代表者 渡邉顕彦
本社所在地 〒104-0054 東京都中央区勝どき1丁目13番1号
電話番号 03-6704-0100
URL https://www.mecdesign.co.jp/
NOKIZAL ID: 1398548

メック・デザイン・インターナショナルの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。