メック・デザイン・インターナショナルの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
大手企業のグループ会社として、大型の案件に関わることができたことは面白かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社から受注す...続きを読む(全177文字)

【良い点】
資格取得のための支援金制度がある。また取得後のお祝い金の制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのために色々な社外セ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
産休育休制度は機能しており、産後復帰して働きながら子育てする女性社員は複数名いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きながら子育てす...続きを読む(全203文字)

【良い点】
どこの会社もそうですが、管理部門はやはり有給休暇は取得しやすい環境であったかと思います。
理解ある方も多かったと感じております。またどの会社で...続きを読む(全182文字)

【良い点】
三菱地所グループなので安定はしていると思います。事業内容もデザインや施工の業務がメインなので建物やお店などがある限り空間デザインを造り出す仕事...続きを読む(全193文字)

【良い点】
女性にとっては働きやすい環境だと思います。
グループの恩恵があるため、子育てや育児のことについては会社の理解はあると思います。子供が熱を出した...続きを読む(全215文字)

【良い点】
今はわかりませんが、職種の専門性が変わることがないので、設計職なら設計、マンションの部署ならマンションの部署のままで大きな異動がない。
マ...続きを読む(全175文字)

数をこなして経験する他ない。
誰かが1から教えてくれる環境ではないし、研修があるわけでもない。
資格を取るように勧められるが、自分で時間をつくり、勉強...続きを読む(全208文字)

三菱地所のビルに入るテナントを主に施主とするので、一流企業を相手にしての仕事なので、非常にやりがいのある仕事につける。グレードの高い仕様の内装の仕事につけ...続きを読む(全171文字)

残業代がないと食べていけない。仕事の波があるのて、暇な時はヒマで、忙しい時は半端なく忙しかった。給与の落差はとても大きい。そのため、新人は残業しないと生活...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社割が少ないがあり。
オムツも安くなる。が金額の制限のせいで一ヶ月分は買えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社割があるが割引額は...続きを読む(全209文字)

【良い点】
年間休日自体は多く、福利厚生も博報堂と同様のためとても整っていると感じる。マッサージ室が付いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全86文字)

【良い点】
毎年５万円のカフェテリアポイントが貰える。生活用品との交換が可能。
企業型確定拠出年金制度あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全90文字)

【良い点】
住宅手当で家賃の50%貰えるのは大きい。ジム代も会社から担保してもらえるので、これを機にジムにも通うようになった続きを読む(全62文字)

【良い点】
毎月末に「締め会」が行われており、4半期に1回行われる、「クオーターの締め会」は、全社員が一堂に会する大規模な催しとなるため、ホテルの会場で行...続きを読む(全215文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなし。
特にこれといった福利厚生はありません。単身手当は義務教育のこどもがいれば出ると聞いたことがあります。続きを読む(全79文字)

【良い点】
大手企業のグループ会社となる為、
福利厚生はしっかりしています。

カフェテリアプランも導入している為、
金額次第では無料で旅行に行けたり、
...続きを読む(全90文字)

【良い点】
確定拠出年金制度や社員持株会、200冊以上の書籍が利用できるライブラリー制度など、福利厚生が充実している。さらに、社員向けの無料教育プログラム...続きを読む(全201文字)

【良い点】
大企業なので、かなり、充実していた。病院も自前の施設があった。社内制度は、他社と同じくらいに充実していた。続きを読む(全59文字)

【良い点】
福利厚生は標準的なものという印象。可もなく不可もなく。基本的には出社だが在宅勤務での対応など社員の状況に合わせて柔軟に対応してくれてる印象。
...続きを読む(全106文字)