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新人研修がしっかりとしていて、具体的に計画が立てられていた。1年間プログラミング研修を行い、二年目からSEとして顧客と関わるので文系未経験でもついていける...続きを読む(全81文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アクティシステムのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アクティシステムで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
新人研修がしっかりとしていて、具体的に計画が立てられていた。1年間プログラミング研修を行い、二年目からSEとして顧客と関わるので文系未経験でもついていける...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当者によって当たりはずれがあったかもしれません。
技術的な質問には丁寧に答えていただたので、安心してスキルアッ...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育担当者によって、当たり外れがあります。基本的には優しい方が多いですが、性格が合わないや、寡黙で何も教えてくれ...続きを読む(全94文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2025年11月15日【良い点】
手を挙げれば色々任せてもらえる。
当時は部門長ですら職歴、年齢関係なくやる気があれば任せてもらえたほど。
これは小さい企業ならではかと思います...続きを読む(全203文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年10月4日【良い点】
中には素晴らしい人もいるので、そういう人を探すと良い
証券業務に強いので、ちゃんとそれがやりたいと考えた上で入社するならば良いと思う
【気にな...続きを読む(全186文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年12月8日【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初は「自社請負中心」と言われていたが、「今ではほとんど派遣」
派遣先企業の業績や状況によって仕事や待遇に大き...続きを読む(全254文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月22日在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年10月31日【良い点】
配属先にもよりますが、リモートワークが使えるため働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人に仕事が集まりやすく、...続きを読む(全90文字)
自分が担当した顧客から別の顧客を紹介してくれることが多いらしく自分の仕事が次につながることを実感できるのでやりがいになりそう。続きを読む(全63文字)
会社の人柄で営業をしなくても契約がまわってくる企業とのことで将来性はあると思う。自社パッケージも持っている。続きを読む(全54文字)
賞与は年2回、昇給が年1回あるため評価制度もきちんとしている。6か月ごとに目標を立てて計画を立て評価を行うらしい。続きを読む(全57文字)
ITの知識を使うならではの企業理念や企業文化があった。チームでモノづくりを行うのが好きな人が多い。続きを読む(全49文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員によって熱量の差があると感じました。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
仕事熱心な方が多く、緊張感をもって仕事に取り組むことが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社がかなりの僻地にあるため、業後...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
若い段階から様々な工程に携われるため、若手が成長できる環境が整っていると思いました。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
退職の意思を伝えた直後に段取りを進めていただけて非常に助かりました。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
IT企業としては平均程度だったと思います。
努力していれば、賞与にかなり反映されている気がしました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
年間休日数は、多いと思う。
土日祝日は、しっかり休めます。
特にお盆休みは、とても多いです。
なので、メリハリをつけて働くことが出来ます。
...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
なにか資格を取得した場合、資格によって費用を持ってくれるところがあり、とても良かったと感じています。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
研修制度は一般的なものなので特に突出すべきことはありません。やりたいことは応援してくれる環境であると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
エンジニア向けの資格手当制度は比較的しっかり整っており、資格を取得すると手当や報奨金が支給される点は良かったと思います。実際に積極的に資格取...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリアアップについては会社が支援してくれる。総務部は特に熱心で、教育研修課も熱心に世話してくれる。とてもいいです。
【気にな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
リーダーを若いうちから経験できるので、マネジメントの能力は付きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力を高めるプロジェクトが...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属前の研修では、先輩社員から約3ヶ月間、コーディングや基本情報技術者試験の内容について指導があります。基礎を学...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
店舗事業者全般の業務オペレーションを把握でき、ニーズや課題のキャッチアップがある程度予想できる
【気になること・改善したほうがいい点】
TH...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
定期的に技術学習の講習を行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自ら勉強を行う環境を作る必要があるため、自発的に勉強する習慣が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
中途入社ではあったが、商品知識の勉強会や、開発に関わるフローなどの研修があり、業務についてスムーズに理解できるような体制ができていること。ま...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
業務やキャリアアップに役立つ各種資格の取得を支援する制度もあり、受験費用のサポートや取得時の奨励金制度が整っています。技術系資格(基本情報技...続きを読む(全245文字)
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