ミラクシアエッジテクノロジーの評判・口コミ一覧（全373件） 14ページ目

住宅手当は30才になると支給されなくなる。
家族手当、扶養手当といった手当ては付かない。
カフェテリアプランは使用できない。
通勤手当は支給される...続きを読む(全180文字)

パナソニックグループ全社員が利用できる研修体系を受講可能。技術はもちろん、マーケットや語学まで非常に幅広い研修プログラムが容易されている。技術分野研修で...続きを読む(全213文字)

半導体業界は現在どこにいっても厳しい。アナログ特化、ソフト特化なら仕事は探せばあるが、デジタル特化の人間は仕事はない。基本的にはデジタルしかできない人間...続きを読む(全159文字)

リーマンショックに続いて、今年の円高不況が続いて、転身支援という名の退職勧奨が行われている。基本的に親会社から業務をもらって経営しているスタンスのため、...続きを読む(全152文字)

入社後に感じたギャップとしては、上司が親会社からの出向者で占められており、若い人材が会社をリードしていくというような自由さは皆無だった。業務内容も自分達...続きを読む(全176文字)

・育児休暇取得できます。社風がよいため休暇からの復帰後も冷たい空気が流れるようなことは少ないです。
・基本男女平等の会社です。若い会社なので理解がある...続きを読む(全176文字)

既存の事業の動向に関しては、パナソニックのセミコンダクター社の委託業務を主としているため、セミコンダクターの業績にかなり依存している。そのため、現在のセ...続きを読む(全154文字)

ワークライフバランスについて、基本的に水曜日と給料日は定時退社と決まっており、比較的守られているように感じる。残業も、定められた時間以上は働いてはいけな...続きを読む(全169文字)

パナソニック製品に使用される半導体にかなり、関わっておりそういった面ではやりがいがあるが、自分達でこういった製品を作りたいという希望は通らない。出向者で...続きを読む(全162文字)

女性がかなり多い職場。どの課にも大体1-2人、女性が働いている。
出産前の休暇、子育てのための育児休暇、などかなりすごくいい。
他の企業に比べて、女...続きを読む(全161文字)

完全週休2日制、年間休日120日以上、健康保険、休職時、出産時の手当てなどかなりの充実。さすがはパナソニック。公務員よりやや落ちるくらいのレベルだと思う...続きを読む(全182文字)

研修精度は、本社と同じものを使用できるため、設計研修所への出張研修含めて、e-ラーニングなどもありも含めて充実している。
業務に関係なければ、自分で費...続きを読む(全173文字)

研修については、パナソニック本社と同じ研修を会社負担で受けることができる。
業務に関係する内容であれば、手を挙げれば受講することができることが多い。
...続きを読む(全160文字)

パナソニック内製のLSI開発に携わることができる。
開発品種は多岐に渡り、品種にもよるが、着手〜設計・評価〜量産まですべての工程に関わることができる場...続きを読む(全179文字)

仕事は基本的に親会社であるパナソニックセミコンダクター社からの受託業務がほぼ全てであり、同社100%出資の請負会社であるため、事業の成長性や将来性はパナ...続きを読む(全242文字)

他の開発系企業に比べて、女性の比率は高めです。
出産・育児休暇を経て職場復帰する人が多数います。
女性にとってはそこそこ働きやすい環境が整っているの...続きを読む(全168文字)

独自の評価システムで実績評価をしています。
完全に実力主義なので年功序列ではありません。
実力があれば、5年程のひとは飛び越えていく人もいます。
...続きを読む(全246文字)

育児休暇を1年間取得することができます。その間いくらか支払いがされているようですが、あまり詳しく知りません。詳しい情報でなくてすみません。
また、復帰...続きを読む(全159文字)

会社としては、実力・実績主義を基本としており、基本的には年功序列での給与体系ではありません。実際の業務で実力・実績のある人が評価されます。
実際に、実...続きを読む(全171文字)

部署にもよりますが、残業は月平均20H程度です。
最近は経営状況を考慮して残業規制が厳しくなる傾向にあります。私の所属部署は月5〜10H程度に抑えるよ...続きを読む(全172文字)

残業ほぼゼロでこれくらいの年収です。月収は25万くらい。
同期入社で残業の多い人は月収40万近くまでいきます。
評価は上司(課長)の裁量に拠るところ...続きを読む(全169文字)

当時、大量募集をかけていたので応募しました。
パナソニック内で技術を専門的に行える会社だと聞いていたので入社しましたが、実際にはお手伝いレベルのような...続きを読む(全192文字)

手を挙げればたいていのことは検討してくれて実行することができる。
しかし、手を上げない社員も多いため、あまりにも活動的に動けば目をつけられ、変な攻撃(...続きを読む(全162文字)

半導体設計メーカーにしては女性比率が高いので、働きやすいのではないかと思います。
女性のための制度(育休など)についてもしっかりしており、育児休暇やそ...続きを読む(全165文字)

パナソニックのセミコンダクター社の子会社であるため、セミコンダクター社からの業務委託が売り上げのほぼ100%をしめています。
そのため、親会社の方針に...続きを読む(全161文字)