この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休、時短勤務など育児に理解がある環境で、子育てをしながら働いている方が多かったです。テレワークに関しても小さいお子さんがいる社員に対し...続きを読む(全186文字)
ミラクシアエッジテクノロジー株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ミラクシアエッジテクノロジー株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にミラクシアエッジテクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
産休、育休、時短勤務など育児に理解がある環境で、子育てをしながら働いている方が多かったです。テレワークに関しても小さいお子さんがいる社員に対し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
時短業務や出産前後休暇、育児休暇、休暇中フォロー、復職後の在宅勤務など非常にやりやすい会社と思う。
在籍社員も育児意識は高いため、お子さんがい...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性社員の働きやすさは、育児休暇や出産に伴う休暇などしっかりと取得することができる環境が整っており、取得率も他社と比べて劣っていないと思う。た...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすく、女性の皆さん取得されていました。女性の人数自体がそれほど多くない会社のため、男性など周りの方の理解もあり、悪く言われるの...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
子育て支援は大手企業の子会社だけあって最低限はあった。
実際に三人子供を産んだ方もおり、出産、休暇、時短、を3回繰り返していた。周囲の理解もあ...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
子どもを持つ人でも、
時間の都合を調整しやすい部署も
あるので働きやすい。
有休もある程度、自由にとれ
年間計画の数を消化するこ...続きを読む(全190文字)
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出産後育児休暇としては1年〜2年取得することが可能。復職後は出勤時間を調整できることも可能で退社時間も調整可能。突然の学校からの呼び出しに対する周りのサポ...続きを読む(全181文字)
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・出産・育児をする上で満足している点はなんですか?
→育児休暇取得後に復帰している女性社員は多数いた。
・女性のキャリアパスにおいて満足している点はな...続きを読む(全194文字)
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女性の社員さんもたくさん働いていました。仕事場も綺麗です。
育児休暇を取られている方も多くいらっしゃいました。
割合的に女性より男性の方が多いです...続きを読む(全155文字)
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女性にとっては働きやすい環境であると思われる。
産前、産後に必要十分な有給があり、育児休業後の復帰にも大きな弊害は無い。
産前は、数ヶ月前から、産後は...続きを読む(全170文字)
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育児休暇等の制度を利用されている方が結構おられます。
子供の看護休暇などの制度もあったり、子供のために休みを取りやすいほうだと思います。
ただ結局は、...続きを読む(全171文字)
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女性の人数は、比較的多い方だったと思います。ただ、労働環境はというと、配属先によりけりですので、一概には言えません。
同期の女性でも、毎日定時で帰ってい...続きを読む(全168文字)
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育児休暇や産休といった制度もあります。
実際に周りにも使用されている方もおられ、復帰もされていたので制度も使いやすい物では
ないかと思います。
また...続きを読む(全189文字)
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会社に理解があるというよりは、所属部課の上司に理解があるかにすべてはかかっています。今回の早期退職では、真っ先に子持ちのお母さんをターゲットにリストラの人...続きを読む(全175文字)
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在籍していた頃はまだまだ若い会社でしたので昇格等は詳細不明ですが、女性でも昇格できる環境だと思います。ただ、結婚して退職される方が多いもの事実です。このあ...続きを読む(全174文字)
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女性の出産・育児環境は、とても安定していると思います。
勤務時間の時短勤務もあります。
また、基本的に家族の病気の時は、気兼ねなくお休みをいただける環...続きを読む(全170文字)
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他社がどうなのかはわからないが
女性に対しては、育児出産のケアはあり、休みや勤務体系も対応されやすく
優遇されていると思う。
しかし、育児出産以外で...続きを読む(全203文字)
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出産休暇がある。
女性のキャリアパスは特に無い。全ての面において、男性と同列。
女性の労働環境を向上させるための取り組みは、出産育児休暇以外にはないと...続きを読む(全158文字)
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親会社(パナソニック)の組織が大きいため、女性に対する対応も
しっかりとしていることから、気兼ねなく出産・育児休暇が取得でき、
復帰後の時短なども非常...続きを読む(全186文字)
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女性の働きやすさという点ではかなり良い環境にあると思います。
根拠としては
・出産/育児休暇をとりやすい風潮がある
・育児休暇から復職後も、短時間労働...続きを読む(全241文字)
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・育児休暇取得できます。社風がよいため休暇からの復帰後も冷たい空気が流れるようなことは少ないです。
・基本男女平等の会社です。若い会社なので理解がある上...続きを読む(全176文字)
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女性がかなり多い職場。どの課にも大体1-2人、女性が働いている。
出産前の休暇、子育てのための育児休暇、などかなりすごくいい。
他の企業に比べて、女性...続きを読む(全161文字)
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他の開発系企業に比べて、女性の比率は高めです。
出産・育児休暇を経て職場復帰する人が多数います。
女性にとってはそこそこ働きやすい環境が整っているので...続きを読む(全168文字)
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育児休暇を1年間取得することができます。その間いくらか支払いがされているようですが、あまり詳しく知りません。詳しい情報でなくてすみません。
また、復帰後...続きを読む(全159文字)
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半導体設計メーカーにしては女性比率が高いので、働きやすいのではないかと思います。
女性のための制度(育休など)についてもしっかりしており、育児休暇やその...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
当時は、成果主義が徹底されていて、成績が良ければ最短で入社6年目くらいで管理職(Eグレード)にあがることができ、そうなると年収が800万円以上...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
当時、入社前には、若いメンバ多く、フットワークが軽く、コミュニケーションも活発と聞いていて、その通りだった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
年次有給休暇は、特に問題なく100%取得できた。
ただし、これは部署による感じで、当時は、ソフトウェア、デジタル、アナログの3つの部署があり、...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
当時は、パナソニック半導体システムテクノという会社で、パナソニック半導体社のグループ会社。パナソニック半導体社からの仕事が100%で、パナソニ...続きを読む(全258文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、退職金制度みたいなのが十分に整備されていなくて、長期間働くことにモチベーションがわかない制度設計だった。(...続きを読む(全101文字)
AIや組み込み系について高度な技術を扱えるためやりがいはあると思う続きを読む(全33文字)
これからより発展していく分野であるため将来性はあるのではないか続きを読む(全31文字)
住宅手当や食事手当等,支給されるものも多いため非常に良いと思う.続きを読む(全32文字)
リモートワークもフレックスもあるためよいと思う.続きを読む(全24文字)
技術者が技術を学ぶことを非常に推進しており,よい環境だと思う.続きを読む(全31文字)
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【良い点】
男性でも女性でも特に差はなく、どちらかと言うと経験や資格で判断することが多いため良い意味で実力主義である。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境だと感じる。仕事をしながら育児を両立されている方が多く、それに対して、周りの理解もある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
生理休暇や育児休暇等、女性はかなり働きやすい環境であると思う。
リモートワークや時短勤務のアルバイトさんもいたり、女性もIT業界の中ではかなり多い。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
お子様が小学校3年生まで、時短勤務がとれたと思います。また、男性も積極的に育休など取得しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
時...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
産休・育休は非常に取りやすく、復帰後のキャリアも保証されています。
周りのフォローも手厚いため、連続で休暇を取られている方もいるようです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性の管理職の方も多く、とても働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務所によってはお手洗いの数が少ないです。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒同期が数十名いて女性のほうが多かった印象で、上司も女性の方が多く在籍されていたので、女性の働きやすさはとても高いと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性の管理職が多い。女性だからと言う理由で何か差別を受けるといった経験は一度もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職が多い...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので産休や生理休暇が取りやすいです。
月に一度は生理休暇が取れるので体調を崩しやすい人にも働きやすいと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
大切にされているように思えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性にとってはいい意味で、男性にとってはあまりよくない意味で、男女...続きを読む(全122文字)
会社名 | ミラクシアエッジテクノロジー株式会社 |
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フリガナ | ミラクシアエッジテクノロジー |
設立日 | 1997年1月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 723人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中澤省吾 |
本社所在地 | 〒617-0833 京都府長岡京市神足焼町1番地 |
電話番号 | 075-956-9499 |
URL | https://www.miraxia.com/ |
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