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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ミラクシアエッジテクノロジーの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ミラクシアエッジテクノロジー株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にミラクシアエッジテクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ミラクシアエッジテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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1.2
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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2.5

ミラクシアエッジテクノロジーの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ミラクシアエッジテクノロジーの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

ミラクシアエッジテクノロジー株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

技術者が技術を学ぶことを非常に推進しており,よい環境だと思う.続きを読む(全31文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ミラクシアエッジテクノロジーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2016年頃

投稿日:2024年7月9日
回答者:

【良い点】
業界の中でも福利厚生が良いほうだと思います。人事評価制度が徐々に変わりつつあり、頑張れば頑張るほど評価されると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全150文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年2月19日
回答者:

【良い点】
リスキリングなどの学び直しの教材などを提供していて、仕事の上で学ぶ環境に会社が力を注いでいる
【気になること・改善したほうがいい点】
提供する...続きを読む(全156文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年9月25日
回答者:

【良い点】
各種コンプライアンスの順守には気を使っているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年のようにリストラをやっていますね。続きを読む(全73文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2021年11月13日
回答者:

【良い点】
休みが多く、会社としても福利厚生に力を入れている。
そのため、長く働くことができる環境であると思う。
残業に関してもサービス残業などにも厳しく...続きを読む(全197文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年2月27日
回答者:

【良い点】
さまスムーズに退職手続きは行ってくださった
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は中堅社員が辞めていく現実と、仕事量の膨大さに見合...続きを読む(全127文字)

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ミラクシアエッジテクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

ミラクシアエッジテクノロジー株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年09月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、退職金制度みたいなのが十分に整備されていなくて、長期間働くことにモチベーションがわかない制度設計だった。(...続きを読む(全101文字)

ミラクシアエッジテクノロジー株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年09月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は、パナソニック半導体システムテクノという会社で、パナソニック半導体社のグループ会社。パナソニック半導体社からの仕事が100%で、パナソニ...続きを読む(全258文字)

ミラクシアエッジテクノロジー株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年09月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は、成果主義が徹底されていて、成績が良ければ最短で入社6年目くらいで管理職(Eグレード)にあがることができ、そうなると年収が800万円以上...続きを読む(全288文字)

ミラクシアエッジテクノロジー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年09月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時、入社前には、若いメンバ多く、フットワークが軽く、コミュニケーションも活発と聞いていて、その通りだった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全202文字)

ミラクシアエッジテクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年09月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年次有給休暇は、特に問題なく100%取得できた。
ただし、これは部署による感じで、当時は、ソフトウェア、デジタル、アナログの3つの部署があり、...続きを読む(全93文字)

ミラクシアエッジテクノロジー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

AIや組み込み系について高度な技術を扱えるためやりがいはあると思う続きを読む(全33文字)

ミラクシアエッジテクノロジー株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

これからより発展していく分野であるため将来性はあるのではないか続きを読む(全31文字)

ミラクシアエッジテクノロジー株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

住宅手当や食事手当等,支給されるものも多いため非常に良いと思う.続きを読む(全32文字)

ミラクシアエッジテクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

リモートワークもフレックスもあるためよいと思う.続きを読む(全24文字)

ミラクシアエッジテクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給の日数含め、年間休日は多い方だと思います。
ただし、忙しいプロジェクトやリーダークラスになると有給をなかなか消化できない人も多そうです。
...続きを読む(全252文字)

IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ

日本IBM株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

挑戦と成長を大切にする環境が特徴。社員はthinkというスローガンのもと、常に新しいアイデアを追求し、イノベーションを推進している。続きを読む(全66文字)

株式会社GOOYAの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

一回社内見学をさせていただいたが、みんな仲が良さそうだった。続きを読む(全30文字)

株式会社Cygamesの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年09月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

クリエイティビティを大切にし、新しいものを創造し続けようとする文化。日常の不満を鋭く感じ取り解決に向けて素早く動きだすことの出来る社員が多い。続きを読む(全71文字)

京セラコミュニケーションシステム株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年09月13日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

体育会系の社風であると聞いた。体育会や社内で旅行などが行われており、活発な感じである。ただし、上司とは話しやすいらしい。続きを読む(全60文字)

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年09月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

選考を通じて非常に自由で挑戦しやすい社風が感じられた。続きを読む(全27文字)

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年09月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会

基本的に物腰が柔らかい方が多い印象。相談事にも年齢問わず乗ってくれる。続きを読む(全35文字)

株式会社カプコンの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年09月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

企業文化は遊び心を大切にすること。いい意味で子供心を忘れていない社員の方が多いという印象。続きを読む(全45文字)

株式会社スクウェア・エニックスの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年09月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

企業文化は想像力やクリエイティブ性を大切にするというもの。日夜新たな世界を作り出すことに奔走しているのを見れば社内でしっかりこの文化が根付いていることがう...続きを読む(全82文字)

株式会社KSKの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年09月11日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

とても話しやすい雰囲気の社員の方が多かった.続きを読む(全22文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年09月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

体育会の社風でトップダウン経営であり好みは分かれると思う続きを読む(全28文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ミラクシアエッジテクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 ミラクシアエッジテクノロジー株式会社
フリガナ ミラクシアエッジテクノロジー
設立日 1997年1月
資本金 2億円
従業員数 723人
決算月 3月
代表者 中澤省吾
本社所在地 〒617-0833 京都府長岡京市神足焼町1番地
電話番号 075-956-9499
URL https://www.miraxia.com/
NOKIZAL ID: 1191197

ミラクシアエッジテクノロジーの 選考対策

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