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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キオクシアの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キオクシア株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にキオクシア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

キオクシアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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3.3
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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4.3
女性の働きやすさ
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4.3
入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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2.9

キオクシアの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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おすすめ度
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キオクシアの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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12件中12件表示

キオクシア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年8月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

東芝から離れたとはいえ、中身はほとんど変わっていないのでは?よくも悪くもJTCといった感じだと思う。続きを読む(全50文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    工場との距離が近いので元気があると聞いた。東芝が苦しい時も利益を上げていたので、それなりのプライドと元気はある続きを読む(全55文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年6月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    温厚な方が多く、ミスに寛容であることを聞いたため続きを読む(全24文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年5月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会

    いい人が多いという印象はあるが,東芝時代を踏襲する一部の高齢な社員への不満というのも相談会で聞いたことがある.続きを読む(全55文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年5月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    チームワークを重要視していると非常に強く感じた。設計部門、量産技術部門などの部門を問わずにほとんどの業務を周囲と協働しながら行うようです。年功序列ではある...続きを読む(全83文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年4月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    東芝時代から引き継ぐ安定した基盤はありながら、スタートアップのようなチャレンジできる環境が整っている。続きを読む(全51文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年3月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    大学での会社説明会、技術系「JD理解イベント」、に参加しました。
    先輩社員さんの方から社風について聞いてみたところ残業はなるべく少なくなるようにしている...続きを読む(全135文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2024年7月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    説明会などを通じて、社員さんの暖かさ、仲の良さが伝わってきた。続きを読む(全31文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2024年5月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    技術者の意見や考え方を尊重する文化が根付いている。具体的には、研究の場では結果も重視しますが原理の追求にも力を入れていると聞きました続きを読む(全66文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2024年5月13日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    技術者としての、知識やスキルだけでなく、それまでの人となりや経験を尊重しているイメージ。続きを読む(全44文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2024年5月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    独立した時点から、変革の社風があると言っていた。続きを読む(全24文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2024年3月7日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    若手から活躍する場があり,また技術素養を大切にしているため,いろいろな研究背景をもった技術者が多いため,成長できる環境にある.続きを読む(全63文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    キオクシアの 他のカテゴリの口コミ

    キオクシア株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    説明会では、先端メモリ技術がAIや5Gなど未来の社会インフラを支える役割を持つという話があり、「自分の開発・解析・プロセス改善が世界中の製品に影響を与える...続きを読む(全100文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    フラッシュメモリ需要は今後数年で大幅に伸びるとの見方もあり、メモリ技術の進化が今後の成長を後押しすると感じました。続きを読む(全57文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    住宅サポート(社宅・住宅手当)、社員食堂、カフェテリアプランなど生活面での支援制度が充実していると感じました。続きを読む(全55文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    有給休暇の平均取得日数が比較的高く、会社側も取得を推奨している点から、休みを取りやすい風土があると考えます。続きを読む(全54文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    場企業として比較的高い平均年収水準が報告されており、2025年3月期では平均年収が約1,149万円というデータもある。続きを読む(全59文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    技術は他社に負けている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    磁性メモリに携わりたく入社。面接時もいけると思うと言われた。しかし入社してみ...続きを読む(全178文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給、昇格は順当に行われていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度については部署内で保有ポイントの総量が決まっており、それが...続きを読む(全118文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半導体メモリの技術に大きな自信をもっているのは全社的にも感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製品のラインナップが競合他社よりも...続きを読む(全92文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助は独身の自己賃貸物件でも多少は出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業も退職年度あたりに制度として生まれてはいたが利用実...続きを読む(全84文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コロナ禍が明けてからは徐々に出社率も上がっていたので問題はなかったように感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コロナ禍での入社の...続きを読む(全103文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の組織体制・企業文化の口コミ

    富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    誠実・論理的で、顧客本位。落ち着いた中にも挑戦を重視する文化がある。続きを読む(全34文字)

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    日東電工株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    チャレンジ志向でスピード感重視。若手にも責任ある仕事を任せる。
    続きを読む(全33文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

    2.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    落ち着いた雰囲気で誠実な社員が多い印象。個人プレーよりもチームでの合意形成を重視する文化があり、慎重さと安定感が特徴的。続きを読む(全60文字)

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    日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    業界、部門問わず、人柄が良い人が多いと自発的に言う社員さんが多かった。クセの強い人がいないとのこと。また向上心のある人が多く成長しやすそうな企業だと思った。続きを読む(全78文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    グローバル企業であり、多国籍な人が働いているため、文化を超えたコミュニケーションが取れる。続きを読む(全45文字)

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    株式会社デンソーの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    説明会では社員同士仲良さそうに会話をしていたため、社員の関係性は良好だと感じたが、他部署とのコミュニケーションは少なそうな印象。続きを読む(全64文字)

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    オムロン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    社員の方同士、和やかな雰囲気でお話しされていたので風通しの良さそうな印象を受けた。続きを読む(全41文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    風通しがよく休日でも会う社員が多いとのことだった。続きを読む(全25文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    成果を出せば年齢関係なく評価され意見を出すことができる環境とのこと。主体性を重視する文化。続きを読む(全45文字)

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    株式会社デンソーの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    堅実な理系志向が強い印象。自由度が低いとも言い換えられるが、ルールが明確な分働きやすいとのこと。続きを読む(全48文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    キオクシアの 会社情報

    基本データ
    会社名 キオクシア株式会社
    フリガナ キオクシア
    設立日 2017年4月
    資本金 100億円
    従業員数 10,200人
    売上高 1兆6295億3300万円
    代表者 早坂伸夫
    本社所在地 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番21号
    URL https://www.kioxia.com/ja-jp/top.html
    採用URL https://graduates-jp.kioxia.com/
    NOKIZAL ID: 2861283

    キオクシアの 選考対策

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