中央コンピューターサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に仕事が偏っているように見えた。また、テレワークは客先常駐なら客先と上司の方針次第。本社の事情はわ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
客先に派遣されればいいが、本社勤務だと辛いと思う。雰囲気が悪い。時代遅れの典型的なパワハラ系の人がいる。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業が無能。恐らく従来取引している企業からしか案件を取ってこれない&営業活動をしている話を聞かなかった。
運用保...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人表に書いてあることが嘘だった。開発ができるというので入社したが、実際は運用保守の案件ばかりで開発は思うように...続きを読む(全81文字)

【良い点】
給料は良かった。(Slerだが実態はSESのような人売り業であり、かなりの金額をピンハネしているため)続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生にエスコンフィールドの野球観戦等があるが、完全に上層部が会社の経費で野球観戦をするための制度。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価は、曖昧だったような気がする。派遣先の評価は正しく伝わっていないし、評価する側も細かくは見えなかったのだと思...続きを読む(全173文字)

【良い点】
社内の上司の人と絡むことがほぼなかったので、何とも言えないが、月に一度は社内で集まる機会があったため、そこでの交流会？飲み会？などでは相談に...続きを読む(全91文字)

【良い点】
給与は同業の中で平均か若干落ちるが、住宅補助あり、資格手当もありと、充実していた。資格手当は一時的なものではなく、月給に反映されるので、この...続きを読む(全107文字)

【良い点】
ITに限らず、色んな業種に対して会社上部がアンテナを張っている印象を受ける。
実際に、家具や化粧品類の通信販売や店頭での販売も行った実績があ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
配属先によっては、姿勢によっては自社のみならず勤務先企業の方からもさまざまな知見を得ることができること。自身の希望によって、どんな仕事に就き...続きを読む(全190文字)

【良い点】
研修や、情報共有はある程度されている
【気になること・改善したほうがいい点】
4月のタイミングであれば、研修が手厚いがそれ以外だと、本社研修は軽め続きを読む(全79文字)

【良い点】
入社時研修やマニュアルが整備されており、未経験でも安心して業務を習得できる環境でした。電話応対を通じて傾聴力や要点整理力、正確な情報伝達力が...続きを読む(全103文字)

【良い点】
オンラインでの研修が定期的にありました。
その時間分の給与も出ました。
必須と自主的など種類がありました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全134文字)

【良い点】
新人向けの研修が手厚く、未経験からでもエンジニアの基礎や論理的な考え方をしっかり身につけられます。実務に入ってからも、周囲のサポートを受けな...続きを読む(全212文字)

【良い点】
資格取得費用（受験料）全額負担。
※ただし、合格した場合のみ。
　不合格の場合は全額実費。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社でオ...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社が統合したこともあり、責任の所在の曖昧さや、プロジェクト数と人数配置に差異がありました。プロジェクトに配属さ...続きを読む(全229文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに対する理解があまりないと思います。
ほったらかしで、勝手に成長する人には良いけれども、研修制度など...続きを読む(全86文字)

【良い点】
新しいパソコンが支給される。
配属が決まればお部屋探しのための飛行機代などの補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研...続きを読む(全223文字)

【良い点】
月に一度ほど本社で勉強会のようなものが設けられていた。
自主的に参加していかないことには成長の機会はないように思う。続きを読む(全64文字)