中央コンピューターサービスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
給料は良かった。(Slerだが実態はSESのような人売り業であり、かなりの金額をピンハネしているため)続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制ともに絶望的。そもそも自社で教育ができない時点でお察し。教育面は期待しない方...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
客先に派遣されればいいが、本社勤務だと辛いと思う。雰囲気が悪い。時代遅れの典型的なパワハラ系の人がいる。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業が無能。恐らく従来取引している企業からしか案件を取ってこれない&営業活動をしている話を聞かなかった。
運用保...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生にエスコンフィールドの野球観戦等があるが、完全に上層部が会社の経費で野球観戦をするための制度。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人表に書いてあることが嘘だった。開発ができるというので入社したが、実際は運用保守の案件ばかりで開発は思うように...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価は、曖昧だったような気がする。派遣先の評価は正しく伝わっていないし、評価する側も細かくは見えなかったのだと思...続きを読む(全173文字)

【良い点】
スキルアップにつながるような取り組みは特になかったような気がする。社内というよりも、派遣先のプロジェクトが当たりであれば、OJTのような形で...続きを読む(全120文字)

【良い点】
社内の上司の人と絡むことがほぼなかったので、何とも言えないが、月に一度は社内で集まる機会があったため、そこでの交流会？飲み会？などでは相談に...続きを読む(全91文字)

【良い点】
給与は同業の中で平均か若干落ちるが、住宅補助あり、資格手当もありと、充実していた。資格手当は一時的なものではなく、月給に反映されるので、この...続きを読む(全107文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすいです。皆自由に希望の日を取得していました。当日体調が悪くなったりしても休みにくい雰囲気はありませんでした。続きを読む(全69文字)

【良い点】
場所によるが在宅ワークについてはかなり認められている風潮はある。
むしろ、オフィスにあまりきてほしくないという意向があるように感じられた。続きを読む(全75文字)

【良い点】
フルフレックスのため、予定の調整さえできれば自分の都合で早く退勤、遅めの出勤が可能。有給休暇も取りやすいと思う
【気になること・改善したほう...続きを読む(全129文字)

【良い点】
他の仕事と掛け持ちで短期の契約社員として働いていたので週2〜3回で5,5時間の固定シフトで働きやすかったです。続きを読む(全61文字)

【良い点】
会社全体で無駄な残業をなくそうという動きが進んでおり、普段は定時で帰る人も多いです。また、業務内容や状況に合わせて、在宅勤務や出社と在宅を組...続きを読む(全236文字)

【良い点】
クライアントによるが、自分が配属された先は有給消化しやすい環境であった。
つまるところクライアント次第。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
休みやすかったです。有給消化もシステムで体系化されています。でも本当にプロジェクトによると思います。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有休はとりやすいと思うが、休日も平気に連絡が来たり、オンオフがはっきりと線引しにくい環境に思っていました。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトで納期が迫ると土日も出勤され、資格試験も受けられなくなる。
子供の育児で早期退社する人や派遣社員はす...続きを読む(全103文字)

【良い点】
休みが取れる案件と休みが取れない案件がかなり異なる。また、場所や人によっても休みの取りやすさはかなり異なる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全219文字)