中央コンピューターサービスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に仕事が偏っているように見えた。また、テレワークは客先常駐なら客先と上司の方針次第。本社の事情はわ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制ともに絶望的。そもそも自社で教育ができない時点でお察し。教育面は期待しない方...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
客先に派遣されればいいが、本社勤務だと辛いと思う。雰囲気が悪い。時代遅れの典型的なパワハラ系の人がいる。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業が無能。恐らく従来取引している企業からしか案件を取ってこれない&営業活動をしている話を聞かなかった。
運用保...続きを読む(全89文字)

【良い点】
給料は良かった。(Slerだが実態はSESのような人売り業であり、かなりの金額をピンハネしているため)続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人表に書いてあることが嘘だった。開発ができるというので入社したが、実際は運用保守の案件ばかりで開発は思うように...続きを読む(全81文字)

【良い点】
社内の上司の人と絡むことがほぼなかったので、何とも言えないが、月に一度は社内で集まる機会があったため、そこでの交流会？飲み会？などでは相談に...続きを読む(全91文字)

【良い点】
スキルアップにつながるような取り組みは特になかったような気がする。社内というよりも、派遣先のプロジェクトが当たりであれば、OJTのような形で...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価は、曖昧だったような気がする。派遣先の評価は正しく伝わっていないし、評価する側も細かくは見えなかったのだと思...続きを読む(全173文字)

【良い点】
ITに限らず、色んな業種に対して会社上部がアンテナを張っている印象を受ける。
実際に、家具や化粧品類の通信販売や店頭での販売も行った実績があ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしてました。残業手当や皆勤手当もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費が上限少なめだった気がします。...続きを読む(全104文字)

【良い点】
DCや持株会など一般的な会社に揃っている福利厚生は存在している
【気になること・改善したほうがいい点】
独自の福利厚生はないため、福利厚生目...続きを読む(全91文字)

【良い点】
福利厚生はかなりいい会社と思います。独自の制度で国内や海外を含めた参加型の福利厚生旅行の実施があります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が無かったため、地方出身の方からしたら引越しやその後の生活に多少の不安はあると思う。住宅補助があるだけで...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親元が変わったせいか福利厚生は不足(コストの関係でなくなった)、徐々に復活してきているがそれでも同規模の企業と比...続きを読む(全83文字)

【良い点】
入社後の研修制度は比較的充実しており、未経験からでも基礎をしっかり学べる環境が整っていると感じました。ビジネスマナーからプログラミング、デー...続きを読む(全493文字)

【良い点】
とくに技術職の場合は資格取得に報奨金が出る。選択で受験料を会社負担とすることもできるため資格取得には力を入れている印象
【気になること・改善...続きを読む(全107文字)

【良い点】
土日はしっかり休めるので良いと思います。保養施設も充実しており、家族がいる方は喜ばれると思います。続きを読む(全55文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅支援はなかったです。副業も禁止されていたと思います。学習支援については申請が通れば試験代などは補助が出ます。続きを読む(全76文字)

【良い点】
可もなく不可もなくだと思います。一通りあるし、有給等も普通にとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の時代なので、副業禁止なの...続きを読む(全100文字)