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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
若いうちから、海外赴任を経験。海外では管理者として現地スタッフの教育や海外工場の運営の一部を任せてもらえる。造船の醍醐味の進水式では、営業がお客さんのア...続きを読む(全179文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ツネイシホールディングス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ツネイシホールディングス株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にツネイシホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
若いうちから、海外赴任を経験。海外では管理者として現地スタッフの教育や海外工場の運営の一部を任せてもらえる。造船の醍醐味の進水式では、営業がお客さんのア...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
とにかく仕事は任せてくれます。
自由度も非常に高いです。
失敗してもいつのまにか責任の所在はあいまいになり処罰などもまずないので、
のびのびと仕事...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社長が若く若い社員を中心に団結力があると感じる。社員はみんな仲間意識が強く結束力も高い。飲み会も多く自由に意見を言える風土がある。若い人には同世代の人た...続きを読む(全164文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2018年9月27日【良い点】
部署にもよるけど基本ほぼ残業なし、出張なし、有休、育休共に取りやすい。それでいて給料もそれなりに出る。特に取りづらい雰囲気もなく、子供がいて子...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2017年2月7日【良い点】
得意先からの注文で仕事自体は無くなることはない。営業に力を入れなくてもある程度の売上になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
興味がな...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年9月9日【良い点】
頻繁に社内会議が行われているので、社員一丸となり目標に向かっていたり士気を上げて仕事に取り組んでいると思います。
会議中では役員関係なく社員全...続きを読む(全114文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年12月11日【良い点】
ワークライフバランスはとても良く、休みはとりやすいです。周りがフォローする雰囲気があり、お互いに持ちつ持たれつで休みとっています。男性の育休取...続きを読む(全159文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年10月1日【良い点】
退職する際は部署変更の打診などこちらによりそった提案が行われた。また現実的に横並びの給与体系が主体なので不可能ではあるが、今よりもいくら給与が...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
造船の現場に出る担当職は体力と忍耐が必要だと感じた。熱い寒い暗いマスク息苦しい姿勢つらい等たくさんあった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
勤務している造船工場を同業他社に売却することになり、グループ企業に2年間出向させてもらった。出向終了と同時に退職したが、グループ企業が多いの...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
造船は基本的に残業が多かったが、当時、業務の自動化をよく知らなかったため、無駄な作業をしていたからかもしれない。...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
非上場企業でファミリー企業なのですが、創業ファミリーの方々が多く役員もしてますが、暴走しないよう内部統制がしっかりしているので、オーナーの一...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社宅や独身寮が、会社近辺にたくさん用意されている。また、入居年数の制限はあるが、破格の安さなので、お金もためやすい。
【気になること・改善し...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
部署及び個人の公正な評価をするために、人事部門は既存制度の改良や社員への浸透、教育に力を入れていた。上司からのフィードバックも適宜あり、自身...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性の産休育休も取りやすく、復帰者も非常に多い(男性の取得はほぼ無し)。女性で昇進を望まないなら、緩い風土で働きやすいと思う。グループ全体を...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
人当たりが良い人が多く、他所の部署の人とも交流しやすい雰囲気ではある。
案件によっては他の部署と協力して進めることもあり、出来る人は交流の輪...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
部署にもよるが仕事に関しては裁量を与えられており、問題がなければ残業をする、しないも個人の判断に任されており、定時を過ぎても帰りづらいといっ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
福山市内では比較的高い水準だと思います。残業代は満額支払われるので残業代だけでも結構なプラスにはなります。
評価制度についても改善を続けてお...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
やりがいは現場で大きく変わるが基本的にブルーカラーの仕事だと思います。かなりハードといわけではないので高齢者でも働いている人は多くいます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
仕事のやりがいとして挙げられるのは、自分のアイデアや工夫が実際の成果に直結しやすい点です。裁量を持って動ける場面が多いため、主体的に働きたい...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
自分の裁量で仕事を進められるため、主体性と自己管理ができる人にとっては大きなやりがいがあり、満足度も非常に高い環境です。ただし、その成果が人...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
未経験でも貿易事務に携われます。
大手のフォワーダー会社や船会社に勤務するチャンスがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
毎日の流れがほぼ決まっているので、コツコツ業務をこなしたい人にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントも決まって...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
派遣なので派遣先によるとおもいます。派遣先でいい上司に出会えればやりがいを感じながら働くことも可能だと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
派遣先の企業は大企業の確率が高いので、未来のことを考えるとやりがいはあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によるのでなん...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
kDDIに出向する形で仕事するため、KDDI社員と同等の研修を受けることが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムエラーが起...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
大企業の案件も多いため正社員登用に向けて頑張ってもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員なので取り立ててやりがいはな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
派遣社員で別会社勤務でしたが、未経験でもチャレンジさせてくれる企業様を紹介、就かせていただき、多くの事を学ばせていただきました。続きを読む(全70文字)
| 会社名 | ツネイシホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ツネイシホールディングス |
| 設立日 | 1942年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 242人 |
| 売上高 | 210億6600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 神原宏達 |
| 本社所在地 | 〒720-0313 広島県福山市沼隈町大字常石1083番地 |
| 電話番号 | 084-987-1111 |
| URL | https://www.tsuneishi-g.jp/company/about/ |
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