回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
やり甲斐があります。
部門によって、ノルマの厳しい部署と易しい部署がありますが、働きやすいし、休暇もとりやすい。
男女比率は男性が断然的多い
交通...続きを読む(全153文字)
常石グループ株式会社(旧:ツネイシホールディングス株式会社)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、常石グループ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に常石グループ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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やり甲斐があります。
部門によって、ノルマの厳しい部署と易しい部署がありますが、働きやすいし、休暇もとりやすい。
男女比率は男性が断然的多い
交通...続きを読む(全153文字)
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私のいた部署ではOJTという名の放置でした。
あたりまえですが、自分から行動しなければ何のスキルもつきません。
受身な人では仕事すら与えてもらえない...続きを読む(全176文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚...続きを読む(全52文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2023年6月3日【良い点】
上司、同僚ともに風通しよく非常に働きやすい。雰囲気が良くやりたい事があれば話を聞いてくれる環境がある。歴史のある会社であり取引先の裾野が広い。...続きを読む(全192文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は曖昧。店舗勤務だと、配属先の売上や評価する人(店長)によって基準が異なるので、たまたま売上がいい店舗に配...続きを読む(全128文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年7月24日【良い点】
小売業だが駅構内にあるので安定さがかなりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定はあるが、小売業なので飽きが来てしまう。決められた...続きを読む(全115文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年9月30日【良い点】
引き留めがなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革、コンプラ意識などの強化により、残業時間は短くなり、過度な叱責等はなく...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
勤務している造船工場を同業他社に売却することになり、グループ企業に2年間出向させてもらった。出向終了と同時に退職したが、グループ企業が多いの...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
造船の現場に出る担当職は体力と忍耐が必要だと感じた。熱い寒い暗いマスク息苦しい姿勢つらい等たくさんあった。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
造船は基本的に残業が多かったが、当時、業務の自動化をよく知らなかったため、無駄な作業をしていたからかもしれない。...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
非上場企業でファミリー企業なのですが、創業ファミリーの方々が多く役員もしてますが、暴走しないよう内部統制がしっかりしているので、オーナーの一...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社宅や独身寮が、会社近辺にたくさん用意されている。また、入居年数の制限はあるが、破格の安さなので、お金もためやすい。
【気になること・改善し...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
部署及び個人の公正な評価をするために、人事部門は既存制度の改良や社員への浸透、教育に力を入れていた。上司からのフィードバックも適宜あり、自身...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性の産休育休も取りやすく、復帰者も非常に多い(男性の取得はほぼ無し)。女性で昇進を望まないなら、緩い風土で働きやすいと思う。グループ全体を...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
人当たりが良い人が多く、他所の部署の人とも交流しやすい雰囲気ではある。
案件によっては他の部署と協力して進めることもあり、出来る人は交流の輪...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
部署にもよるが仕事に関しては裁量を与えられており、問題がなければ残業をする、しないも個人の判断に任されており、定時を過ぎても帰りづらいといっ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
福山市内では比較的高い水準だと思います。残業代は満額支払われるので残業代だけでも結構なプラスにはなります。
評価制度についても改善を続けてお...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
特に何もなし
【気になること・改善したほうがいい点】
全てにおいてイケていな会社
ここを検討するなら他を探した方がいいです。
とんでもないハ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
評価制度がしっかりとしているので、店長までのキャリアアップはしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長以降のキャリアアップがし...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
キャリアについては幅広い職種から選べることから、自分のやりたいことにチャレンジできる環境にはあると思う。
ただし、それに見合う結果を出さない...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
入社後3ヶ月は研修期間があり、言語講習を行ってくれるため、基礎力を身につくことは出来る。また一定の職位になると研修もある。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時、会社からの指示等は全くありませんでした。
そこそこの年数だったので必要なかったのかもしれませんが、同僚...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
コールセンター勤務という職務経歴が残るくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣でしたのでキャリアアップは望めませんでした。...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
新入社員は研修が6ヶ月あり、その後、配属が決定する流れになっていた。新入社員は6ヶ月かけて各部署を周り、現場の社員に業務の流れについて説明を...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
業務に必要な知識については、OJTを中心に実務を通して身につけられる環境だと感じます。
また、研修や学習の機会も用意されており、経験やレベル...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
入社したら研修が受けれるため行くことができる。派遣先の仕事に必要な資格取得をしたら補助金が出るって噂がある
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりしているので全くITを知らなくても大丈夫
入社後、部署配属後、案件配属後と3段階の研修があり、4月から7月ごろまでじっくり...続きを読む(全106文字)
| 会社名 | 常石グループ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ツネイシグループ |
| 設立日 | 1942年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 242人 |
| 売上高 | 210億6600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 神原宏達 |
| 本社所在地 | 〒720-0313 広島県福山市沼隈町大字常石1083番地 |
| 電話番号 | 084-987-1111 |
| URL | https://www.tsuneishi-g.jp/company/about/ |
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