フュージョンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
やりたいことに手をあげたら挑戦させてくれる環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制については、会社として確立されてない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
業務に対し経験が有れば、スキルアップや、業務に対しておもしろみが感じられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
試用期間中は社内の...続きを読む(全229文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
未経験入社だったため、学びながら業務を進めていたが、自分がこうやりたい、こう考えるということに対して、全部否定され...続きを読む(全171文字)

【良い点】
基本は土日祝は休みで、残業も自分のタスク・スケジュールの進め方で調整できる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によると思うが、進...続きを読む(全105文字)

【良い点】
やはり良くも悪くも自発的な行動ができるかなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し丁寧な人材管理をしたほうがよい。各チームに...続きを読む(全200文字)

【良い点】
中途新卒でも教えてくれないということはない。それぞれスケジュール管理をしているため、レクチャーの時間など視覚的見える。
【気になること・改善し...続きを読む(全211文字)

【良い点】
良くも悪くも自発的行動が出来る職場。
配属部署によっては仕事の内容が異なるが、あんまり人間関係を好まないひとは、そんなにコミュニケーションを必...続きを読む(全181文字)

【良い点】
みんな人が良く、お互いをフォローしあう文化はあると感じる。
優秀な人も多く、自分の成長になる部分はあった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
人の入れ替わりが定期的にあるため、手続等もスムーズに行われ、あとくされなく退職することができ、いまでも社員と交流がある。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)

【良い点】
フレックスなので、11～16時のコアタイムに業務を行えば、好きな時間に出社＆退社できる。
飲み会の次の日や子どもの送迎などの家族行事に合わせて...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課において、特別加点の欄があるがそこの評価基準がばらばらであるところ。
社内の飲み会のようなものに参加した際...続きを読む(全153文字)

【良い点】
賞与はある。
残業代はきちんと支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本の賃金が安いためボーナス・または残業をしたときにしか
...続きを読む(全112文字)

【良い点】
数千円ではあるが、A評価以上であれば昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。また相対評価だとは思うが、意図的に昇格...続きを読む(全86文字)

【良い点】
年収は高くないが、毎年4月と10月に一時金が支給される。
ボーナスほどの額ではないが、支給されるだけ良い。続きを読む(全59文字)

【良い点】
北海道の中では平均より少し高い給与と言える
賞与は入社年数や年齢に関わらず平等なポイント制であること
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全116文字)

【良い点】
インセンティブがあるため、企画部も営業部も自分の頑張り次第で稼げる環境といえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は少ないため...続きを読む(全109文字)

【良い点】
近年、柔軟な働き方が進められており、リモートワークやフレックスタイム制が普及しています。これにより、ワークライフバランスが取りやすくなっていま...続きを読む(全328文字)

【良い点】
残業時間が長く、残業代が多くなるため、平均的な年収よりも、かなり高くなった。ボーナスについても、業績がよければ1年で、6ヶ月分支給されたため、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
当時主任待遇で入社したが、収入と労働のボリュームを比較すると圧倒的に業務量の方が多い…
この会社の役員は、下々の従業員の体力もメンタルも使い倒...続きを読む(全308文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界の中でもかなり低い方だと思う。
ボーナスは年3ヶ月分ない
不透明な評価制度であり、気に入られていないと予算を達...続きを読む(全196文字)