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社長から体育会系っぽさを感じた。少数精鋭で選出されているみたいなので、真面目な人が多そうだった。企業文化としては、ベンチャー気質なため挑戦意欲を求めている...続きを読む(全117文字)
株式会社デジタルベリー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社デジタルベリーの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社デジタルベリーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
社長から体育会系っぽさを感じた。少数精鋭で選出されているみたいなので、真面目な人が多そうだった。企業文化としては、ベンチャー気質なため挑戦意欲を求めている...続きを読む(全117文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2017年3月21日【良い点】
社長がワンマンなのでぶれることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は弱身を晒したくないのか威張る。年俸制だが頑張りすぎると多す...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2019年10月15日【良い点】
フレックスが無い部署での勤務でも、時間休暇が取れるので、育児や介護で急な事があったときなどで休暇以外の選択肢があり助かる。
女性のリーダーも多...続きを読む(全209文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年3月13日【気になること・改善したほうがいい点】
社長は全て自分で決めないと気が済まない性分なため、取締役であっても決裁権限はないに等しい。その割には取締役に対して...続きを読む(全177文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年6月27日【気になること・改善したほうがいい点】
SESでは社員の帰属意識が...続きを読む(全73文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年11月21日【良い点】
eラーニング等の教育制度がある。OTJも存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティン業務が多く長年勤めてもあまりスキルアップ...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業や制作が初めての方でも、未経験者(もしくは業界未経験者)がもともと多いので、教えていただけたり親切にいただけることもあった。
【気になる...続きを読む(全239文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
繁忙期はありますが、比較的メリハリのある働き方ができました。
自分のペースで集中して業務に取り組みやすく、落ち着いた社風です。
未経験や若手...続きを読む(全539文字)
直接お客様と関わるため、やりがいは感じられると思う。少数なためチームでの達成感は大きそう。また、実際にエンジニア・デザイナーが仕事をしているところをオンラ...続きを読む(全108文字)
少数精鋭でとても働きやすそうと感じた。説明会の時も質問はしたが、繁忙期以外は残業も多くないと聞いた。ただ、口コミサイトによると朝早くきて仕事をする人が多い...続きを読む(全97文字)
今の新卒は将来の幹部候補になれるチャンスがあると聞いた。若手から色々なことを経験して、自分の適性を見つけていくみたいなので良いなと感じた。ただ、エンジニア...続きを読む(全137文字)
女性が高い役職にもいるし、差別とかはないと思う。働きやすい、成長できやすいと思う。実際に賞をもらった女性の社員さんがいて、説明会の時に詳しくお聞きしました。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士が仲が良さそうで、アットホームに見えていたが、良くも悪くも仕事の関係以上に仲良くならない傾向にある。あく...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度は明確に決まっているため、大体思った通りの評価が皆されていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給は悪くないが、ボ...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良いお客さんが多いため、悪質なクレームや、お客様から無理難題を押し付けられることははほぼ無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝は必ず休みで、残業もそこまで多くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
「残業削減」の方針のせいで、残業申請を出しづらく、代わ...続きを読む(全221文字)
非常に誠実で、地道な努力を大切にする文化だと感じました。対面面接でも、こちらの話をじっくりと聞いてくれる姿勢があり、社員一人ひとりの主体性を尊重する温かみ...続きを読む(全85文字)
イベントで社員の方の話を聞いた限り、明るい社員が多いと感じた。続きを読む(全31文字)
ミッションクリティカルな業務が多いためか正義感が強そうな社員が多かった。続きを読む(全36文字)
デロイトのプロフェッショナリズムを持ちつつも、技術や現場を重視する「職人気質」な文化が共存している。インターン中も、論理の正しさだけでなく、実現可能性や効...続きを読む(全103文字)
インターンで社員の方を見たところ、服装の規定は割と緩い印象があり、あまり堅い社風ではないのだろうと感じた。続きを読む(全53文字)
関わった社員の方は穏やかな方が多かったので、企業としてそのような性格なのだと思う。続きを読む(全41文字)
社員みんな穏やかで温かい人柄だった。向上心強い人にはあまり向いていないかも続きを読む(全37文字)
雑談コミュニティや褒め合う取り組みなど、社内コミュニケーションを意識して作っている印象だった続きを読む(全46文字)
若手のうちから経験を積ませる方針で、実力主義のような雰囲気。頑張った人が報われる会社にしたいということも説明会で聞いた。続きを読む(全60文字)
インド人の方と働く場面が多く、その点が刺激的な環境につながっているらしい。続きを読む(全37文字)
| 会社名 | 株式会社デジタルベリー |
|---|---|
| フリガナ | デジタルベリー |
| 設立日 | 2004年8月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 17人 |
| 売上高 | 1億4500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 赤羽根康男 |
| 本社所在地 | 〒330-0081 埼玉県さいたま市中央区新都心11番地2ランド・アクシス・タワー19階 |
| 電話番号 | 048-814-1232 |
| URL | https://www.d-berry.jp |
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