この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般社員の年収は240~350万円くらい。残業代はきちんと支給されるため、忙しい時期には収入が増える点はありがたい。インセンティブもあるが、成...続きを読む(全541文字)
株式会社コシダカホールディングス 報酬UP
株式会社コシダカホールディングスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は228〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コシダカホールディングスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コシダカホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
属性 |
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【良い点】
一般社員の年収は240~350万円くらい。残業代はきちんと支給されるため、忙しい時期には収入が増える点はありがたい。インセンティブもあるが、成...続きを読む(全541文字)
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【良い点】
時給が競合他社よりも高い気がする。勤務時間を1分単位で計測してくれる上に、制服に着替えるも勤務時間に含めてもらえる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
立地はよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
酔って暴れて汚す客を相手に、清掃・飲食の提供をしなくてはいけないので業務内容がそもそも...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
希望通りの時給で働くことができ、深夜は15%アップなので子育て世帯にはうれしいアルバイトでした。
初心者にもわかりやすく教育してもらえますし、...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
努力が数字に現れる。年2回の繁忙期での結果によりボーナスの支給額が変わる。また、月毎の評価によりボーナスが支給される。
【気になること・改善し...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
時給が1000円台からスタートし、昇給すると10円単位でアップします。このシステムは、従業員が経験を積み、スキルを向上させることで、努力が直接...続きを読む(全460文字)
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【良い点】
結果の数字が伴う場所だけでなく、過程も評価してくださっていたと思います。昔からベンチャー・リンクとの繋がりが濃く、数値目標への達成意欲は全体的...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
アルバイトなので働いた分しっかり反映します。
シフトも多く入れることができるので働きたい人は向いていると思います。
評価基準は特にいいと感じま...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
東証一部上場企業である為、賞与などはしっかりと支給して頂ける。そこはとてもありがたいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
年収は月収は申し分なく昇給基準もしっかりしていてわかりやすい。
上を目指すにはしっかりマニュアルや試験などがあり頑張れば目指す事が出来る。
【...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
特になし、基本給が低すぎて他の手当でカバーする感じです。
家族持ちで生活するには最低店長以上にならないと厳しい。。
ただ上席店長になれば手当が...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
アルバイト、社員ともに評価基準の設置はされてはいる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価シートや普段の働き具合や勤続年数を考慮しての評...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ほんとに評価で基本給が上がる人もいれば、何年経っても基本給が上がらず新人の社員に抜かされていくこともある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
時給は他よりも割と高めなのではないでしょうか?
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のお気に入りの人だけ時給を上げたり
トレーナー制度...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
仕事ぶりを評価してもらい、時給が増えやすい職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給の上がり幅が少ないので上がり切ってらしま...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
いいところはある程度自由に営業していいこと、ほとんど任されます。すぐに採用になり、すぐに働くことができます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
やった分だけ評価されます。お客様のことを考えて行動できる人に向いていると思います。新人にも発言の機会があり新しい企画が採用されたときには嬉しか...続きを読む(全239文字)
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・評価頻度:年2回
・評価者:オーナー役員が決定
・評価方法:今時珍しく評価制度はないです。すべてはオーナー役員にどれだけ喜んでもらえるかにかかってい...続きを読む(全202文字)
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給与に関しては残業をし、夜中に働けばそれなりですが、それ以外条件だと、恐ろしく安いです。
また、休みだろうと寝ていようと店舗から必ず電話がかかってきます...続きを読む(全338文字)
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給与は期待出来ません。
何よりも残業は最高で30h以下までとなっています。
基本30日は171h31日は177hが規定労働時間となりますので+29.7...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
とにかく新しい事をチャレンジする精神はある。
保守的なカラオケ業界では珍しい。
成長で言えば今後も衰退は低いとは思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはりサービス業務ということもあり、昇進してしょうらあに店長となっても、現場に立って業務をする事になるし、自身のキ...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトでも店舗を一人で任される事もあり、時間帯によっては突発的に来客が多くなる事もあり、フロントの接客、ルーム...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
サービス業であるため、ひたしみやすい方が多く、外交的な性格の方は楽しく仕事が出来るかと思う。仕事以外でもスタッフと遊ぶ機会も多々あるため、学生...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
出勤した際には社員割引で、自社の提供しているフードん半額で喫食する事が可能であったため、そこは学生であった当時は大分と助かった。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
カラオケ業界を主軸に事業展開していたため、昨今の時代の変化によりカラオケ自体が下火となり厳しい状況下にあるとおもう。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
受付や会計、清掃はもちろん、簡単な調理もあり、仕事内容が割と多岐にわたるので、接客業を一通り経験できる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
その店舗の店長によると思うので、あくまでも自分が働いている店舗の話だが、朝帯、昼帯、夜帯に分かれており、他の時間帯で働くことはあまりない。ただ...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
いろいろな業務を経験できるし、さまざまなお客様と関われる。熱心に働いていれば社員以上の人に評価してもらえる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
コロナ禍でカラオケ事業の収縮が余儀なくされた時代に積極的な出店をしていて尚且つ求人採用を積極的に行っていた為。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
上長からの評価だけではなく、社員がお互いのいいところを評価する360°評価も採用しています。
随時昇給で試用期間であっても昇給した人もいるよう...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に好かれるかで評価が変わる点。売上評価もあるが、上司に好かれていい得意先が割り振られるかどう...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
当時からMBOでしっかり半期毎に上長と面談し目標設定を管理していた。俗人的になることが無いようにシステム設計はしっかりされていた。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
年棒制なのでボーナス額に一喜一憂することが少ない
手当含めるとそれなりに貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進時にそれなりに伸び...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
緻密な目標設定やそれに向けた面談があるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、評価者によって、たとえポジティブな印象を抱い...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ちょっと年収が安いと思った。新入社員だったから安いかもしれませんが、多分飲食店で働いた方がお得かもしれません…続きを読む(全75文字)
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【良い点】
給与水準は業界平均程度だと思います。福利厚生は、基本的なものは揃っていますが、住宅手当や家族手当などは充実しているとは言えません。今後は、社員...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度も結構ガバガバだと思います。できる人でも評価者と飲みいったりしてないと評価されなかったりがあるとは思います続きを読む(全77文字)
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【良い点】
一部上場企業の平均からすると低めに感じた。評価制度はあるが、実績で正しく評価されているとは言い難く、納得間は低いように感じる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
1000円ぐらいにしてはほとんど何も考えずに働けるので良いのではないかと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が辞めた後に時給...続きを読む(全92文字)
会社名 | 株式会社コシダカホールディングス |
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フリガナ | コシダカホールディングス |
設立日 | 2000年3月 |
資本金 | 20億7026万円 |
従業員数 | 1,134人 |
売上高 | 546億2900万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 腰高博 |
本社所在地 | 〒371-0847 群馬県前橋市大友町1丁目5番地1 |
平均年齢 | 47.1歳 |
平均給与 | 805万円 |
電話番号 | 0570-666-425 |
URL | https://www.koshidakaholdings.co.jp/ja/index.html |
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