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株式会社データ・アート

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

データ・アートのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社データ・アートのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社データ・アートで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

データ・アートの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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3.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.2

データ・アートの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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データ・アートの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社データ・アートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後各部署の技術的な研修とは別に社会人マナーの研修があり、かなり徹底していた印象があります。
同業界の中でもそういった研修が手厚い会社は多...続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社データ・アートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年5月21日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員でも責任のある仕事を任されました。
人数は多かったのでその分教育にほどほど力を入れていたかもしれません
【気になること・改善したほう...続きを読む(全110文字)

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株式会社データ・アートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 ゲームプログラマ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修期間が長く、技術的な所をしっかりと教えてもらえた。
分からない事があっても、質問すると丁寧に教えてくれた。
技術の習得が上手くいけば、研...続きを読む(全255文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社データ・アートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年1月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 グラフィックデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

身につけたスキルは他の業種でも役に立つかもしれませんが、あまりオススメはしません。
やはり業界によって同じグラフィックでも、大分差があるのでしっかり考...続きを読む(全185文字)

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株式会社データ・アートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年7月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 CGデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内環境は基本的にはメリハリもあり良かった。しかし当時の名物部長による怒号や罵倒が凄まじく、それに耐えられずに辞めていく人も多かった。ある程度上司からの...続きを読む(全152文字)

この投稿でわかること
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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データ・アートの 他のカテゴリの口コミ

株式会社データ・アートの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
半期に1度、考課表はあるがとくに上長からのフィードバックなどがある訳でもなく、何をもとに評価がされているのかは不...続きを読む(全105文字)

この投稿でわかること
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株式会社データ・アートの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日は顧客も休みなので、土日祝での対応は無い。有給も事前に申請すれば、特に理由も聞かれずに承認を貰える。大体18時くらいには会社を出ることが...続きを読む(全204文字)

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株式会社データ・アートの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職することに対して引き止められることもなくすんなり退職が出来た。残っている有給も特に何も言われず消化が出来たのは良かったと思う。
【気にな...続きを読む(全215文字)

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株式会社データ・アートの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はどう職種の中ではかなりもらえる方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術も含めた評価制度はありましたが体感としては...続きを読む(全116文字)

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株式会社データ・アートの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日出勤はほぼなかったのでそれに関しては良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部サービス残業をしている社員が見受け...続きを読む(全101文字)

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株式会社データ・アートの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通の社員と一定以上の管理職の給料の差がかなり激しいので管理職を目指すのが良いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的...続きを読む(全149文字)

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株式会社データ・アートの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ストレス等で体調を崩した為医師の診断を受け休職の相談をしたが何かと理由をつけ診断書も受け取...続きを読む(全96文字)

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株式会社データ・アートの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年5月21日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
額面上は普通
【気になること・改善したほうがいい点】
トップの気に食わなければ200時間サービス残業させられるので、時給はアルバイトの方がマ...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社データ・アートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年5月21日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
遊技機パチンコの大手と取引があるのでそこまですぐに潰れることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
遊技機業界自体の今後...続きを読む(全106文字)

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株式会社データ・アートの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年5月21日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時額面上は普通でした。
弁当屋の訪問販売や社内自販機などがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な福利厚生医は揃って...続きを読む(全122文字)

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IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社アイネスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の入った場所ではスキルアップを目的とした部署だったので,スキルアップを目的に入る方は十分メリットのある会社だと思います.続きを読む(全67文字)

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ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
川崎にJcollegeという研修施設を構えているがあまり行くことがないし、講師がかなり分かりにくい人なので勉強になるかどうかは自分次第。続きを読む(全74文字)

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株式会社クラックスシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長の方向性によりますが、ITエンジニアとして成長したいのであれば自己研鑽で得たものをアウトプットする場はあります。ただし、開発をしている部...続きを読む(全177文字)

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株式会社九州日立システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社から約4年間、システムエンジニアとして主にアプリケーション開発やパッケージシステムの導入支援に従事してきました。この会社の最大の魅力は、...続きを読む(全404文字)

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株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通についていければ余裕でキャリアップ転職ができる環境です。実際に先輩にも2年働いて給料倍以上の会社に転職した先輩がいました。ついていければ...続きを読む(全340文字)

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Sola株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としては、Udemy法人プラン等用意して、自分で成長しろというスタイル。一応、OJT制度も作ったそうだが、中身はよく知らない。
【気にな...続きを読む(全278文字)

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日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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【良い点】
外部資格取得の手当が出るため、自己研鑽のモチベーションになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得は全社的に支給されるが、受験...続きを読む(全102文字)

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TIS株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身の希望や熱意があれば参画する案件も希望を尊重してもらえると思うが、それは自身の配属部署やその時の案件状況によると思う。研修制度や資格取得...続きを読む(全117文字)

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株式会社オネストの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルはニッチなところが取引先のためその分野ではつくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしキャリアアップ前提のスキルはほぼ...続きを読む(全121文字)

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三菱電機メカトロニクスソフトウエア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 25年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格手当はあった。入社してすぐに基本情報をとれといわれて必死に勉強した。その後転職したが資格手当があるのはここだけだった。
【気になること・...続きを読む(全92文字)

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データ・アートの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社データ・アート
フリガナ データアート
設立日 1984年6月
資本金 1億円
従業員数 108人
売上高 90億3202万2000円
決算月 5月
代表者 阿久津博文
本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目32番12号
電話番号 03-5464-3211
URL https://data-art.biz/
NOKIZAL ID: 1376864

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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