回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は同業他社と同等と感じますがベアアップ等は今の所ありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社でも同様の例はあると思い...続きを読む(全237文字)
オートリブ株式会社
オートリブ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜5500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オートリブ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にオートリブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
給料は同業他社と同等と感じますがベアアップ等は今の所ありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社でも同様の例はあると思い...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司からの評価になるが、
どういった評価項目なのかはよく分からない。やったことの報告は半期に一度していたが...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は高いとは言えないと思う。ここ最近、昇給システムが変わり、市場に合わせて給与体系がよくなったと人事は説明して...続きを読む(全132文字)
収入も高く安定している方だと感じている。続きを読む(全20文字)
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【良い点】
残業時間次第で役職をもらえる。やればやるだけ上に上がれる点がいい点
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいないため、早出、残業が多い...続きを読む(全94文字)
30代で管理職になればかなり給料はいいと思う、管理職になれるか否かが決め手と聞きました。
また賞与に関しても大手と同じくらいもらえる為入社初期は賞与と残...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
前職の給与が低かったので、こちらでも上りはしたもののそれほど高くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
冗長の一存なので、嫌われ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
給与制度:
年二回の賞与。マネジメントは賞与が会社の実績ベースで変動するプロフィットシェアリング的なやつです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
毎年自分の目標を立て、それの達成度合いで評価されます。毎回上司と面談があり、評価の理由が分かります。
年収は、まぁ悪くないと思います。ボーナ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
良くも悪くも評価制度通りです。ただし、グレードが上がりやすい、上がりにくい職種はあります。営業職は、営業手当があるので他職種に比べて底上げさ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
レベルに応じてビブスを着る。
製造ラインに入ったらまずはレベル1としてオレンジのビブスを着る。
ある程度レベルが上がったら次のレベル2の黄色...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
評価テーブルが公開されているので、誰がどのぐらい給与をもらっているのかが明確になっています。
もらえる年収も他の企業と比べて良い水準だとお思...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
中途入社の場合、5年まで住宅補助が支給される。
個人負担は1万円で、借り上げ社宅に入居可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
各チームのマネージャーによる絶対評価がされた後に部署全体で相対評価を行う為、各マネージャーによ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
部署、事業所によって昇格のタイミングが全然違う。ただ外資系ということもあって実績を認められれば昇格は早い気がする。早い人は新卒5年目で500...続きを読む(全219文字)
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年代別の平均年収よりは年収が高い。
英語が出来ないと昇格しない。
また、元々の所属により給与体系は統一されたが母数が全然違います。
評価制度に関し...続きを読む(全184文字)
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年収事例:650万 35歳 バックオフィス(非管理職)
月給はグレードにより決定 グレードが上がらないと昇給はほぼなし
賞与は標準4.5ヶ月 業績が...続きを読む(全222文字)
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給料体系は明確で、良くも悪くも融通が利きません。
1年間の目標設定を年度初めに行い、その成果と行動特性を持って、昇給・昇進が決定されます。
ただし、...続きを読む(全269文字)
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キャリア入社が多く、給料は前職次第というところがあります。
私は前職が比較的高かったので、入社時の契約には満足していますが、そこからは同じ職制のときは...続きを読む(全182文字)
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自動車部品業界においては比較的待遇が良いとされていますが、正直ピンときません。
評価に関しては、成果主義と年功序列の折衷型とも言え、徐々に成果主義にシ...続きを読む(全171文字)
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以前は各事業部門ごとにバラバラな人事制度であったが、近年になって、給与体系、評価制度等の各種人事制度が統合されてきており、比較的リーズナブルな制度が確立...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
一般的な企業の福利厚生は網羅していると思います。
外資系の企業のため、英会話の福利厚生が充実しています。
申し込むと有料アプリやスクールの授...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
住宅補助については、他企業の水準と比較してもかなり高待遇だったと記憶している。月最大65000円負担、最大5年だかで会社近くの物件を借り上げ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社員間の仲は、概ね良い印象だと感じた。正社員・派遣社員さんでも分け隔てなくコミュニケーションも取れていたし、ほのぼのしていたと思う。
お互い...続きを読む(全336文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートははっきり言って非常に優先しづらい。全体的に超勤が多く、また会社自体の風土があまりにも意識高めなので...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
在宅勤務や産休育休にも好意的。
使っている人は見たことないが、不妊治療する人には更に融通を利かせてくれる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
競合がいない。
トップシェアであること。
業績は伸びてた。あまり忙しい体感はなかったが、世界的にみたら好調だったのかもしれない。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
おなじことの繰り返し。色々やらせてくれる環境もあるかもしれないが、転勤できないと難しいと言われた。
基本転勤がで...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
直属の管理職にもよると思いますが当時自分が在籍してた時の先輩や上長はとても細かいところまで気を遣って頂き優しかった記憶があります。困ったとき...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
入社した理由は最先端の技術を間近で触れ合いたかったというのもありますが、他には外資系の企業であるので能力重視の評価体系を期待してたのもありま...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収がこれまで出した成果に対して思ったより上がらなかった。他社からより条件の良いオファーをもらったから。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
年功序列で徐々に上がって行く。
高卒40代で650万前後がボリュームゾーン
20代(26歳前後)は隔週夜勤の交代手当ありきで500万円を目指...続きを読む(全511文字)
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【良い点】
長く勤めれなかったため不明
【気になること・改善したほうがいい点】
転職直後は予想よりも月収が少ないと感じました
転職の際はもっと慎重になる...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年収は高い水準であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスで収入をカバーしている為、月収は残業なしの場合は少ない。
年収...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
給料は同業他社と比べて見劣りします。しかも昔はサービス残業がデフォだったので残業で稼ぐことも出来ずかなり生活が苦しく苦労しました。
現在はサ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
一般的な工業系の年収
高卒で工場ラインに就職し低賃金で働くメリットは、学歴や資格が不要で早期に安定収入を得られ、単純作業で責任が軽く、仕事を...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明。
半期毎に自己目標を提出、内容を自己評価するがそれに会社側がどのような人事査定をしているのか一切...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
良くも悪くも、一般的な平均収入であり、残業代もきちんと支払われる為、特に懸念する点はないと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
年功序列ではなく非常に個々の能力をみているとおもう。
そのため、年功序列ではなく、個々での成長を重視しており、若手からバリバリ働きたい人にと...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
自動車部品業界の平均くらい
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部がいくつかあり、ボーナスは会社全体としての評価なのでどちらかの事業...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
年齢や入社年数で序列が決まっていたが、最近は賞与に考課点がつき、日頃の働きを点数化される。また、毎年の昇給は4〜5千円あり、教育を受け昇格す...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | オートリブ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オートリブ |
| 設立日 | 1987年5月 |
| 資本金 | 4億9800万円 |
| 従業員数 | 2,069人 |
| 売上高 | 1277億1900万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | コリン・ノックトン |
| 本社所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目17番地6 |
| 電話番号 | 045-475-3501 |
| URL | https://www.autoliv.jp/ |
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