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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東芝エレベータの評判・口コミ一覧(全418件) 13ページ目

東芝エレベータ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

東芝エレベータの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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東芝エレベータの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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カテゴリから評判・口コミを探す

東芝エレベータの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 418

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年06月07日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
11年前
研究・開発(機械)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上司は厳しくも思いやりのある親方的な存在でなにかといって相談に乗ってくれた。また社内の風通しがとてもよく、自分の専門分野に没頭できる環境である。工業高校出...続きを読む(全151文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

在職時期がかなり前なので、現在は変わっているかもしれませんが、技術部門の人間は残業が多いです。仕事量が多いのですが、年間決まった日数の有給を消化しなければ...続きを読む(全249文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大手なのでコンプライアンスを意識して産休や有給休暇は取りやすい環境だと思います。私の在籍していた時期はかなり昔ですが、有給休暇は年間決まった日数取得しなけ...続きを読む(全150文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年05月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
10年前
研究・開発(機械)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上司とは本当に人によって様々感じられるようですが、わたしは付いていきたいと思うような上司に巡り会うことができ恵まれていた方かとおもわれます。この仕事は体力...続きを読む(全151文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年05月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
10年前
研究・開発(機械)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

勤勉で真面目な方ばかりで自分にはとても合っていたと思います。しかし、上司との人間関係が自分なりに気づくことができず退職を決意しました。ですがやりがいはたい...続きを読む(全158文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大卒は入社当初から英語教育など、フィールドエンジニアとは別の教育体制が組まれており、今後増えると予想されるアジア圏の海外対応を視野に入れた教育であった。入...続きを読む(全203文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フィールドエンジニアは現場に出て作業するので、上司が仕事を評価することが事実上難しいものである。そのため通常点検は当たり前で、故障対応や改善提案などしか評...続きを読む(全203文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現場でメンテナンスエンジニアとして仕事をしていた。営業所にもよるが新人を育てようという気がある人が多いように思えた。そのためスキルアップもできて、自分一人...続きを読む(全158文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年02月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働基準監督署が入って以降、非常に残業に厳しい会社になったため、本社では残業がなかなかできませんが、支社や支店や営業所などでは普通に残業できます。どちらが...続きを読む(全156文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年02月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給休暇を取得しやすいので、連休などもつくりやすく、ライフワークバランスはとりやすいと思います。出産後、正社員は職場復帰できますが、非正規雇用社員や派遣さ...続きを読む(全173文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年02月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給休暇が非常にとりやすく、ワークライフバランスがとりやすいです。
昇進昇給は上司次第です。運次第ともいえるかもしれません。賞与に関しては、満足してます...続きを読む(全181文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年02月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

内勤・外勤かかわらず休職者が多いことが理由です。50代〜20代まで休職者がとても多いと感じます。自分は直接経験はありませんが、男女ともに休職することが多く...続きを読む(全157文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年01月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

本当にここって会社なのだろうかと、入社以来感じております。
何でも個人にお任せ
個人商店か自営業って感じですね
就業規則も有って無いようなもの
定...続きを読む(全163文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年01月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に縦社会で上からの指示は絶対的で閉鎖的な所。チームサーベイとかアンケート収集するも形式的なもので全く改善する気が感じられない。
残業に対しても、本...続きを読む(全161文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:1985年頃

投稿日: 2014年12月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
39年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育は徹底しているが、自分で知識を蓄えて実践を行わないと技術力が身に付かなかった様に思われます。保守業務では、点検項目が決まっており、また定期的な部品交換...続きを読む(全151文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:1985年頃

投稿日: 2014年12月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
39年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育は徹底されており、昇降機に係る事故防止の為に技術力向上を図っているのが見受けられました。
当時は工業高校卒が主力で学卒者は管理職となるための入職であ...続きを読む(全189文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業所によって差はあるが、基本的に朝は早く夜は遅い。故障対応などで徹夜になることもザラ。どの営業所も人手不足のため1人1人の負担が大きい。そのため有給休暇...続きを読む(全195文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
一般事務
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中途採用で入社しましたが、9時5時の勤務時間です。仕事内容は難しくなくエレベーターの点検チェックなどをまとめて報告する作業です。地震など発生すると、一時間...続きを読む(全152文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年09月10日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
19年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エレベーターのメンテナンスなので機械整備が好きな人には向いている。ただし作業的には結構汚れる仕事でもある。
技術は年々進歩していくので、勉強は大変な面も...続きを読む(全192文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2014年09月05日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
29年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内恋愛の末の寿退社です。
男性社員が圧倒的に多いので、女性社員はモテます。
福利厚生も整っていますし、給与も悪くないと思います。
女性に優しい会社...続きを読む(全161文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年08月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
24年前
その他の建築・土木関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・有名ビルのエレベータを友達に紹介できる。
・都会では、エレベータはいっぱい。
・メンテの仕事は、数をこなす作業。
・新設工事には、やりがいがある。...続きを読む(全194文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年07月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事務所で現場を巡回する保守点検員は体育会系の考えを持つ人間が多く、管理職の人間とは意見が衝突することも。
保守点検員同士では協力して故障対応することがあ...続きを読む(全174文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年07月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇においては有給休暇を取得したことはなく、周りにも取得した者はいなかった。
休日出勤に関しては代休は必ず取得するようになっているのでそこは満足。
労...続きを読む(全171文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年07月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与に関しては正直低い。
家庭がある社員は残業代をあてに仕事していた。
査定や評価だが現場を一人で周り点検するので結果が見えづらい職種であり、評価しづ...続きを読む(全169文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年07月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社してから1ヶ月間、研修所に泊まり込みで新社会人としての教養から昇降機に関する知識までを徹底して学ぶ。
その後も何度か数日間研修所で学ぶ機会があり、教...続きを読む(全188文字)

418件中301〜325件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

東芝エレベータの 会社情報

基本データ
会社名 東芝エレベータ株式会社
フリガナ トウシバエレベータ
設立日 1967年2月
資本金 214億700万円
従業員数 5,175人
売上高 1680億3300万円
決算月 3月
代表者 鈴木正広
本社所在地 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34
電話番号 044-331-7100
URL https://www.toshiba-elevator.co.jp/elv/index_j.html
NOKIZAL ID: 1131444

東芝エレベータの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。