小林工芸社の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【気になること・改善したほうがいい点】
30代の中堅社員がほぼいないため、将来に不安を感じた。
家庭を持つ身としては、今後も常に仕事に追われるイメージし...続きを読む(全93文字)

【良い点】
フレックス制を導入しているため、仕事が落ち着いている際には、
11:00〜16:00のコアタイムに出勤していればプライベートとの両立ができる...続きを読む(全298文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方は常に社長の目を気にしてなんのために仕事をしてるのか、本当に必要な業務なのか分からなくなっているように...続きを読む(全165文字)

【良い点】
場所によって残業時間の差があり、ワークライフバランスは個人による
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量を満遍なくしたいが客がそうも...続きを読む(全80文字)

【良い点】
裁量が大きいとこ。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りないので教育できる人がいない。中堅が全くいないので、新人に大きな仕事を任...続きを読む(全88文字)

【良い点】
クリエイティブは女性のトップがほとんどなので、理解があってやりやすいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力の差で，仕事量もかわる続きを読む(全79文字)

【良い点】
雰囲気は悪くないと思う、異性の上司にも意見を言いやすい雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事なので、やりにくい人もいる。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員が次々に辞めてしまったのでどうなるのか不安である。仕事自体は無くなるものではないので倒産はしないと思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
大きいクライアントが多いので、やったものが世に出ているのを見れる。やりがいはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティー...続きを読む(全83文字)

【良い点】
この業務で歳を重ねるのが不安だったから別業界への転職を考えた
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の一言で全てが変わることは大変だった続きを読む(全77文字)

【良い点】
年収は比較的いいが管理職は低めかもしれない。非管理職はその分仕事がきつい
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和的な考えを持った人が多い続きを読む(全77文字)

【良い点】
テレワークや時短社員など、働き方改革は先進的だと思います。
また、住宅性能や家づくり・デザインなどは大手に引けを取らない業界トップクラス。
...続きを読む(全247文字)

【良い点】
年齢や勤続年数に関係なく、営業成績や実績を評価してもらえる環境です。契約本数や売上に応じてインセンティブが支給されるため、自分の頑張りが収入...続きを読む(全289文字)

【良い点】
毎年昇給があるので、年々増えないことはなく安定しているとは言える。評価項目もきちんと示してあるので自身に何が足りないのかはすぐにわかる環境で...続きを読む(全196文字)

【良い点】
営業職においては成果（受注棟数）がダイレクトに賞与やインセンティブに反映されるため、実力次第で若手でも同年代以上の高年収を狙える環境です。や...続きを読む(全297文字)

【良い点】
他業種に比べ、年収が比較的高く、賞与も基本給5ヶ月分もらえるので、年齢、能力の割に収入は多く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全165文字)

【良い点】
自分の動きが処遇として返ってくるのは働く上での張り合いになっています。6年以上続けてきて、評価された分、水準も上がってきたことを実感しています。続きを読む(全78文字)

【良い点】
毎年のように少しですが昇給しました。社員をよく思い色々な手当てを増やして給料を上げてくれます。給料に関してはかなり満足していました。ボーナス...続きを読む(全89文字)

【良い点】
給与等は他企業と比べて優遇されている方だと思う。また、ガッツリ稼ぎたい方にとっては、良い環境なのかもしれない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全107文字)

【良い点】
給料だけは高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあまりしない誤差です。
新卒にも基本給抜かれているレベルです。あまりよく...続きを読む(全82文字)