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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人の頃は成果や成長をアピールすることで大きな昇給をすることができる。また資格取得など自己成長をアピールすることでも良い評価を得やすい
【気...続きを読む(全155文字)
アジアクエスト株式会社
アジアクエスト株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
新人の頃は成果や成長をアピールすることで大きな昇給をすることができる。また資格取得など自己成長をアピールすることでも良い評価を得やすい
【気...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
副業は許可があればOKだったと思います。また基本的な福利厚生はあるので、不自由はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
仕事においては未経験のうちは裁量ある仕事を与えられるので魅力的だと思う。また積極的に勉強会や研修も開かれているため、スキルアップしやすい環境...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
正直現場によると思います。
自分でやりたい技術があって営業に訴えることができてば現場移動等が可能になるかもしれない。
それ以外では自分自身で...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ちゃんと退職の意思を伝えれば問題なくやめることはできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な意思をもっていないと引き留めら...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
男女仲は良いイメージ。実際レクや社員旅行でもみんな仲良くしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きづらさは特に感じられな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
評価制度が名確認なっている事。
グレードごとに年収の幅が決まっている。
年に二回上長と面談し目標に対してどれだけできたかを自己評価し、
上長...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
次々に新しい事を取り入れている感じがする。
上場もしているのでこれからもっと伸びると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社内制度で資格取得支援や自己研磨で技術書を購入する場合はすべて会社が費用を負担してくれる。
技術資格(AWS、Azure等)取得の推進を積極...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
プロジェクトにもよるが基本的には有給は問題なくとれる。
また、出産した後も育児休業を経て戻ってくる方も多い続きを読む(全59文字)
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【良い点】
新しい技術を学べると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は常駐先による。
自分からやりたい技術を希望すればそれに見合っ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
組織が拡大
【気になること・改善したほうがいい点】
上場を機に、なのか別の理由か
役職者が次々と退職してしまい、以前の企業風土と大きく変わっ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
若手には手厚い育成環境。
新人研修からOJTまでメンターつけて育成。
中途採用であっても、ある程度独り立ちできるよう研修。
【気になること・...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
女性管理職はいるが、管理部門
現在は不明
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアの会社なので、女性比率が極端に低いのは同業と同様...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
若い人にとっては割と高めの給与設定かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が俗人化してしまっており、上司によって判断が異なる...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
客先次第
ただし、有給取得など現場プロジェクトに支障がない限りは
特に理由を聞かれることもなくすんなり取得可能。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
評価や役職に関して、女性だからという不遇な環境ではない
また、女性社員が増えてきているので、コミュニケーション面でも不安なく働けるのではな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
関東ITソフトウェア健康保険組合に加入しており、健保の福利厚生は十分にある
【気になること・改善したほうがいい点】
会社独自の福利厚生が少な...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
今年からリーダークラスの研修が始まった
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の部署や上司に左右される
体系的な教育制度は整備中であ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
NTT西日本やスターティアホールディングスといった大企業と資本業務提携をしていること
【気になること・改善したほうがいい点】
組織体制がころ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
基本的に有給はとれる、当日でも可
36協定も遵守しており、メンバークラスのワークライフバランスは問題ないと思う
【気になること・改善したほう...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
上司とどれだけ普段から密にコミュニケーションをとれているかで評価が変わる。
そうでない場合、SESなので現場での働きぶりや評価が100%反映...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
完全に客先の案件に依存。
リモート勤務も出社勤務も先方の匙加減。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先の休み(創立記念など)で休みを...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
退職については割とすんなり受け入れてもらえて、さっくり進められた。
SESのため、出向先との契約状況を確認して、契約の切れ目で退職もしくは
...続きを読む(全248文字)
| 会社名 | アジアクエスト株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アジアクエスト |
| 設立日 | 2012年4月 |
| 資本金 | 4億1235万8000円 |
| 従業員数 | 534人 |
| 売上高 | 40億6100万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 桃井 純 |
| 本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽2丁目6番1号 |
| 平均年齢 | 31.8歳 |
| 平均給与 | 499万円 |
| 電話番号 | 03-6261-2701 |
| URL | https://www.asia-quest.jp |
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