この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長が直接面接をしてくださり、熱意を受けて入社を決めた。
普通の面接ではなく和気あいあいとしたような形で今までの経歴等話せたため、かなり気楽な...続きを読む(全189文字)
アジアクエスト株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
社長が直接面接をしてくださり、熱意を受けて入社を決めた。
普通の面接ではなく和気あいあいとしたような形で今までの経歴等話せたため、かなり気楽な...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に派遣先での勤務となるが、派遣先での評価が単価でしかなされず、個人の努力(資格取得等)は考慮されない。
所属...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自身の希望としない部署への異動を強引にしようとしたため。
希望を聞いて配属してくれると事前に通達しているにも関わら...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
正直現場によると思います。
自分でやりたい技術があって営業に訴えることができてば現場移動等が可能になるかもしれない。
それ以外では自分自身でな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
男女仲は良いイメージ。実際レクや社員旅行でもみんな仲良くしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きづらさは特に感じられなかった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ちゃんと退職の意思を伝えれば問題なくやめることはできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な意思をもっていないと引き留められ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
評価制度が名確認なっている事。
グレードごとに年収の幅が決まっている。
年に二回上長と面談し目標に対してどれだけできたかを自己評価し、
上長以...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
次々に新しい事を取り入れている感じがする。
上場もしているのでこれからもっと伸びると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社内制度で資格取得支援や自己研磨で技術書を購入する場合はすべて会社が費用を負担してくれる。
技術資格(AWS、Azure等)取得の推進を積極的...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
プロジェクトにもよるが基本的には有給は問題なくとれる。
また、出産した後も育児休業を経て戻ってくる方も多い続きを読む(全59文字)
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【良い点】
新しい技術を学べると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は常駐先による。
自分からやりたい技術を希望すればそれに見合った...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
顧客が求めている内容に合えば新しい技術でも寛容で提案することで採用される。
このままコロナ禍でのIT化の波が変わらなければ引き続き伸びそうでは...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
上司と案件が一緒になると評価が上がりやすい。
資格や学んだ言語などを上司に伝えればがあり、学んだだけ評価は上がりやすく、資格をとるには補助が出...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
コロナ禍でもIT系の案件数は増え成長は著しいので、社風や上司と意気投合すれば楽しく仕事ができる。
基本的には真面目な社員が多く、海外支社もあり...続きを読む(全193文字)
会社名 | アジアクエスト株式会社 |
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フリガナ | アジアクエスト |
設立日 | 2012年4月 |
資本金 | 1億3500万円 |
従業員数 | 453人 |
売上高 | 31億3900万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 桃井純 |
本社所在地 | 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋3丁目11番13号 |
平均年齢 | 31.8歳 |
平均給与 | 487万円 |
電話番号 | 03-6261-2701 |
URL | https://www.asia-quest.jp |
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