三鷹市の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
適性や希望などは一切関係なく、上の人間が育てたい理想の職員を無理やり作るための人事異動となるため、スキルアップは望...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては公務員のため悪くはない。
ただ社内制度としては特筆するものはない。
庁舎内に食堂もコンビニもない...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ライフの方を重要視しているため、ワークライフバランスではなく、ライフワークバランスと謳っているが、実際は月100時...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部下や同僚からの評価が低いが、上司へのすり寄りが上手い職員が出世していく。
一人で必死に部署を回していても上司に気...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ゼネラリストを育てるために最初の10年で3箇所の部署を経験させると言っているが、ほとんどの職員が達成していない。す...続きを読む(全189文字)

【良い点】
現場の保育士や栄養士、看護士でも昇任昇格試験を受けることで課長職員につくことができる。
給与は安定していて、ボーナス額が減ることもないが、保育...続きを読む(全191文字)

【良い点】
職員向けにキャリアビジョンの研修を行うことに積極的で、自らのキャリアビジョンが明確な職員にはチャンスが与えられることが多い。
【気になること・...続きを読む(全223文字)

【良い点】
ダブルワークがOKなのが、有り難いです。嘱託なので、勤務時間は6時間ですが、給料が安く、一人暮らしの方には辛いので、ダブルワークOKだと余裕も...続きを読む(全201文字)

【良い点】
嘱託職員は、結束力があり、職員仲が良い。困ったり、分からない事は相談しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤は、嘱託だと出...続きを読む(全217文字)

【良い点】
公務員保育士としての福利厚生の充実。保育士としては高い年収(大卒事務職よりは格段に低い)。
育児休業は子どもが満3歳になるまで取得可能。
部分...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職についている方は事なかれ主義の方が多い。問題を提起しても、あまり対応されずに問題が放置されている印象がかなりある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
現場職から途中で幹部になれる。努力と運次第では、昇級できる可能性。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。やはりいろいろな価値観の...続きを読む(全82文字)

【良い点】
誰でも上に上がれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力がない人が多く大半は仕事ができない上司が多いので苦労することのほうが多い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
民間企業からの出向者も多く、様々なバックグラウンドを持つ方と一緒に仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気質の人間ほ...続きを読む(全141文字)

【良い点】
ある程度は自分の意向を反映出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を抱えこむ人は残業時間が多くなりがちであり、板挟みになる事が多...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人員を管理する側になると、恒常業務に加えて行わなければならないので、仕事の忙しさが尋常じゃ無くなり、ストレスが溜ま...続きを読む(全114文字)

【良い点】
中核市ですので、やはり上に立つ方は素晴らしい方も多いです。今でも尊敬できる方がたくさんいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が...続きを読む(全178文字)

【良い点】
みんな優しい方ばかりです。悩んでる時は相談に乗って助けてくれることばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。とっても...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・体育会系の職場が非常に多く、理不尽なパワハラや横柄な態度を取る職場もあると聞いている。通常の公務員のように有給が...続きを読む(全82文字)

【良い点】
管理職になると、給料が高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下の管理が大変だと思う。
年齢制限があり、出遅れると管理職になれない。続きを読む(全79文字)