この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は整っており、時短して活躍している人もいます。そのため、とても働きやすい環境を提供してくれています。続きを読む(全60文字)
ヤマトシステム開発株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
福利厚生は整っており、時短して活躍している人もいます。そのため、とても働きやすい環境を提供してくれています。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
スキルアップの支援は特になかったと記憶しています。
自己学習を徹底すれば良いだけかと。
支援してもらおうと思っていると成長しません。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多いです。
残業で回している状況で、人手不足が否めないです。
もっと人がいればとてもありがたいです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
グループが強いので、福利厚生は手厚いと思います。
使えば得するサービスなどをいくつかあり、生活の役に立ちます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
グループが強いのと、物流は多くの会社が必要としています。
その物流に関わるシステムのため、今後も需要はなくなりません。
そして、製品はグループ...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の意向による分社化や変更があり、個人の志向が反映されないです。
会社の声が強いので、立場が弱いです。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
成果を出し続ければ、昇給やボーナスで還元されます。
想いを持って行動すれば、条件はどんどん良くなります。
逆に指示待ちだと、あまり増えなく残業...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性だからというのは関係はなく仕事を任せていただける。
管理職の女性もいますが、女性自体は少ないです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ヤマトのシステムに貢献できるので、やりがいや面白みはある。
上流から下流まで幅広く経験できるので、成長できると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
早退や有給取りやすい制度が導入されているので、ワークライフバランスは取りやすいです。長期間育休取ってる人もいます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
評価制度はしっかりしていて、頑張れば評価はされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は課題設定ありきなので、課題設定がミスると成...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
休み取れとよく言われるので、有給は取りやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限のものしかなく、あまり利用はされていない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ヤマトグループがある限り仕事には困らない
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもヤマトグループに依存しすぎているので、将来性はあ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
たくさんの研修が選べます。udemy businessも使用できます
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の質がいまいちのものも多いです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
システム開発としては上流の仕事が多く、自分の意見がシステムに反映されやすく、経験も積みやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
グ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
大企業ならではの仕組みや体制が整っている点だと思う。
相談先なども決まっていることが多かったので、苦労しなかった
【気になること・改善したほう...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
グループ会社の仕事がある分、仕事は安定していると思った。
外部の仕事が安定的にあればより良いと感じる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ヤマトグループなので、宅急便関連のプログラムを作ると思っていましたが、業務内容は幅広く、様々なプロジェクトが存在します。
入社後に自身が興味を...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
MG職などにも女性で活躍されている方がいました。
女性だから何かが困ったという意見は聞いたことがありません。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
PJや部署によりますが、基本フルリモートが可能です。
フレックス制度も導入されているので、自分にあった勤務時間で仕事をすることが出来ます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
定期的にお菓子や医療品などを割引価格で購入できるサービスがあります。
また、えらべる倶楽部を利用できるため、宿泊費の割引や無料で受けられるe-...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
新卒であれば新人研修は長くて半年程行われます。
内容に変更はあると思いますが、ビジネスマナーから始まり、アルゴリズム、Javaのプログラム研修...続きを読む(全221文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
意欲がなければ昇給は難しい。
役職者は業務量が多くなり、昇格に対してマイナスイメージを持っている社員が多い。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
新卒入社であれば同年代と比べてはもらっている方だと思う。同じIT業界から見ても水準は高い方である。基本給は低めに設定がされており、その分各種手...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはわりと取れると思います。部署にも寄りますが在宅勤務を導入しており週に4回ほど在宅で勤務をしています。また、フレックス制度...続きを読む(全285文字)
会社名 | ヤマトシステム開発株式会社 |
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フリガナ | ヤマトシステムカイハツ |
設立日 | 1973年1月 |
資本金 | 18億円 |
従業員数 | 4,427人 ※2018年3月末現在 |
売上高 | 868億7900万円 ※2017年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 栗丸 信昭 |
本社所在地 | 〒136-0076 東京都江東区南砂2丁目5番15号 |
平均年齢 | 38.0歳 |
電話番号 | 03-5633-5111 |
URL | https://www.nekonet.co.jp |
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