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約1年間研修が行われるため、IT未経験で文系の自分には挑戦しやすいと思った。続きを読む(全38文字)
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ケー・イー・エルテクニカルサービス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ケー・イー・エルテクニカルサービス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にケー・イー・エルテクニカルサービス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
約1年間研修が行われるため、IT未経験で文系の自分には挑戦しやすいと思った。続きを読む(全38文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に自己学習です。OJTと言いながらそのベース部分ですら
自分で環境用意(物品も…)と意欲、興味を持たない限り会社側は用意してくれません。
また、...続きを読む(全246文字)
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自社研修は皆無です。企業としての取り組みもありません。
ただ、社外セミナや研修は希望すればある程度は行けます。
取り扱う製品が多いので、常に新製品や...続きを読む(全167文字)
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研修はほとんどない、自分で会社のデモ機をさわって覚えるか、本を買って勉強するしかない。資格を取ると奨励金が出るものもあるが、ほとんどの人が資格に向けての...続きを読む(全154文字)
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仕事を選んで働かないとスキルアップにはつながりづらい。
無料の社外・社内研修など希望すれば比較的参加できる。
良い意味では個人の裁量にまかせっきりな...続きを読む(全177文字)
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ISOの監査に関わる部分は別として、通常の業務に関しては社員に対して研修・教育と呼べる物自体が実施されておらず、仕事を覚えるのはOJTに委ねられている。...続きを読む(全236文字)
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多様なメーカーの製品に触れられる機会があり、向上心のある人には恵まれた環境である。また、設計から保守まで一連の工程に携わる事ができるためスキルアップはし...続きを読む(全158文字)
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名目上研修制度などはあることになっているが、実際は自分で勉強するしかない。
大手メーカーなどと違い、機会をなかなか作ってもらえない。
この会社でスキル...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
兼松エレクトロニクスの関係会社であるため、安定はしている点
部署にもよるが、技術的に頼りになる人はそれなりにいた印象がある
営業や調整は兼松...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
上司からの評価は納得感があった
上司によるが、結果だけでなく、そこに至るまでのことも評価してくれているとは感じた
【気になること・改善したほ...続きを読む(全117文字)
メーカーや銀行、学校など多業種の取引先と関わりがあり、かつ1からお客様の要望に沿ったインフラの設計や運用を行うので、面白い。続きを読む(全62文字)
インフラエンジニアは、日常を支える仕事なので、将来性もある。続きを読む(全30文字)
エンジニアで、初任給が245,000円なので同業他社と比較して平均だと思う。続きを読む(全38文字)
寮があり、家賃補助も9割のため、家賃負担が少ないのはありがたい福利厚生だと思う。続きを読む(全40文字)
土日休みで年間休日は124日なので、比較的ライフバランスは良いと思った。続きを読む(全36文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件に関して何件も並行して抱えている中で属人化になりやすく、年次が上がり中堅になっていくに比例して業務時間も増加...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社員間の風通しはよく、相談など含めコミュニケーションが取りにくいと感じる場面はほとんどありませんでした。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
需要は高く、業績は安定しており成長性という面においては今後も明るいように見受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
さらに会社を...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
入社後は半月かけて人事による研修がある。
また入社後企画による研修・勉強会などが定期的に開催されている。
また動画での研修はいつでも閲覧可能...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
社内公募制度があり、年に一回全社員キャリアチェンジのチャンスがある。
また転職を迷っているときに、相談をすることで、社内評価次第ではあるが別...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
定期的に研修があったり、任意の社員向けセミナーなど教育制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
これ意味あんのか?っていう...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず大量採用して短期で教育させすぐに現場に入れる。通年人手不足なので勤務中の手助けや支援が一切ないに等しい...続きを読む(全156文字)
これに関しては退職者の口コミをしっかりと確認してから説明会に参加するといい。続きを読む(全38文字)
研修は階層に応じて用意され,多くの講座から選択することができる.続きを読む(全32文字)
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【良い点】
入社後、1年間は研修期間が設けられ、3年目にも研修があるので仕事内容など相談はしやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
若いうちからマネジメント経験を積むことができる。クライアントとのMTGもメインで進めることができる他、採用、研修、業務改善等幅広い経験を積む...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
基本的な対人スキルは身につくかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンター業務でしたので、特別専門的な知識は身につ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
キャリアについて上司と話す時間が定期的に設けられている
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップしても昇給がそんなに見込めないこと続きを読む(全78文字)
| 会社名 | ケー・イー・エルテクニカルサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ケーイーエルテクニカルサービス |
| 設立日 | 1996年7月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 455人 ※2019年2月末現在 |
| 売上高 | 82億1200万円 ※2018年3月期実績 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鈴木 勝人 |
| 本社所在地 | 〒135-0063 東京都江東区有明3丁目4-10 東京ファッションタウンビル西館 |
| 電話番号 | 03‐6747‐7253 |
| FAX | 03-6747-7251 |
| URL | https://kel-kts.co.jp/ |
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