三菱ケミカルグループのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
社宅制度があったが、社宅の廃止に伴いなくなってしまった。近くの企業では、ホテル並みの社宅があるのに、ずいぶんと差...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
利益に直結する業務、特に新規な技術開発や顧客開拓が評価され、特定の資格を要する業務を継続していてもまったく評価さ...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラする人ほど出世する傾向が強く、部長以上になると、業務時間中にゴルフの話や海外での土産話をお構いなくするが...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術開発のサポート役であり、地味な仕事だが必要であり取り組んできた。しかしながら、まったく評価されなかったので、...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
たまに、工事の監督で休日出勤や、防災要員として徹夜させられることがあったが、休日を振り替えることが困難であった。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出向先で、上司のパワハラがひどすぎた。事務所で全員がいる前で、2時間も3時間も説教された。パワハラをやめさせよう...続きを読む(全152文字)

【良い点】
女性を非常に優遇している印象はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性、女性ではなく、もっとその人を見た方が良いのではないかと思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
休みたいときに、休みが取りやすい。特にリフレッシュ休暇などは、休日含めて5連休も取れるところが非常によい。続きを読む(全59文字)

【良い点】
給与体系がしっかりと明記されているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのグループの業績が悪いと頑張っていようがいまいが、関係...続きを読む(全133文字)

【良い点】
総合化学というのが売りだった。これは、特定の事業に限られず、幅広い事業に携われる事で、不景気でも安定しやすく、一つの事業がなくなっても別の事...続きを読む(全189文字)

【良い点】
女性の管理職の方は多いので女性でも上を目指せば管理職などは可能．
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がほぼないので、自分で動か...続きを読む(全120文字)

【良い点】
他部署にコールセンターがあり、コールセンターで実際に研修を受けた。

営業事務として、他部署との調整業務が主であった為、研修に参加させてくれ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
研修は社内独自の研修サイトを使って動画等を主に見るシステムだが、ほぼ放置で自分のやりたい事や勉強したい内容を研修中にできるのでいいと思う。
...続きを読む(全508文字)

【良い点】
費用を会社負担で外部の研修を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
受講した研修について、月に一度のチーム会で内容を報告させら...続きを読む(全142文字)

【良い点】
資格を取る雰囲気は社内にはない
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTはかなり充実していたと思う。
人間関係もアットホームな感じで良...続きを読む(全94文字)

【良い点】
社員については資格取得を積極的に後押ししてくれる。学ぶ気持ちがあればマナージメントなど、学べることは多い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全108文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
棚卸カウント業務が初めての場合、あらかじめ他の単発バイトなどで経験を積んでおかないと、他...続きを読む(全95文字)

【良い点】
携帯、家電製品のスキル、知識が増え友人やプライベートでは頼られ感謝される部分が大きい。
教育体制では教育係がつき、丁寧に教えられる。
【気に...続きを読む(全123文字)

【良い点】
研修期間があります。個人の能力によって研修後も不安な場合はシフト人数を増やして調整しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙...続きを読む(全112文字)

【良い点】
デバッグに必要な流れはおおむね教えてくれて未経験からでも戦力にはなれる
【気になること・改善したほうがいい点】
いち作業者から上（小チームリ...続きを読む(全172文字)