回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育はされない。キャリア開発もされず、自らスキルアップする必要も無し。役員~部長は全員親会社から降りてくる。役員は自身の任期中に何事も起こら...続きを読む(全217文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社新日本海洋社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社新日本海洋社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社新日本海洋社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育はされない。キャリア開発もされず、自らスキルアップする必要も無し。役員~部長は全員親会社から降りてくる。役員は自身の任期中に何事も起こら...続きを読む(全217文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修は、親会社が行っている新入社員向け研修に参加していた。この研修は、親会社のグループ企業が集まって行われており、ここで他社の新入社員と仲良くなる場合も...続きを読む(全198文字)
【良い点】
特になし
【気に...続きを読む(全35文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年7月24日【良い点】
休みは取りやすい雰囲気にあると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜間の電話はある仕事。緊急性のあるものもあるので、当番の日は...続きを読む(全104文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年11月17日【良い点】
長らく採用活動を行っていなかったことや事業拡大に伴い、近年は積極的に新卒・中途の採用活動を行っており、若年層の比率がかなり高くなっている。
係...続きを読む(全191文字)
【良い点】
チーム制がとられており、マネジャーの面倒見は良かった。富士通からどれくらい仕事を取ってこれるかで、受注のしやすさが変わる。昔は経済研究所もあり...続きを読む(全186文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年9月25日【良い点】
日本の根底を支える原油輸送に携わることができ、自身が携わった原油輸送によりENEOSのガソリンスタンドでガソリンが販売できていると考える事がで...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
給料は良いですね。残金時間がかなり多いですが、それなりに残業手当がつくと給料も多くもらえます。ボーナスもまだもらえてますから良いです。
【気...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
船舶が無くなることはまずあり得ないので今後も安泰ではあるが、本船側の機材向上などで相対的な仕事は少なくなる可能性もありえる、また複数者が参入...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働くことは全くと言っていいほど考えられていません、基本的に募集をかけても女性の応募自体は無いため必要はない...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
休み事態はシフト制ですので自分の希望は通りやすいです、有給もまとめて取得することが可能ですので遠方への旅行をしたい際にも有利かと思われます
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
仕事内容自体は港湾にとってなくてはならないものなので非常に貢献度は高い職種です、しかし入港する船に対して隻数が足りていない場面が多く発生する...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
従業員が長年大切にしてきた保養所2軒を、親会社から降りてきた社長が突然売却。役員や部長は皆々親会社から降りてきた人なので、誰も歯向かわず、ス...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
営業をしなくても無限ループする会社。
従業員は基本的に事務に徹する。経営に口出しはしない。
淡々と事務作業をこなす。何も考えなくてもよい。た...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
仕事内容自体は、港湾関係の仕事で今後なくなるといったことはないと思います。ですが昨今の不景気のせいで確実に昔より仕事量自体は減ってきています...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
給料は良く、休みもそれなりに多いが、時間外による給料なので割りがいいかと言われれば微妙なところがある。
しかし残業代に関しては全額支給である...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
船員の年齢層が若く、上司とのコミュニケーションが取りやすい。また、研修もしっかりと行われているため働きやすい環境である。
【気になるこ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
ある程度年次を積めば勝手に進んでいく。きちんと習得しないと流されてしまう。
メンターメンティ制度もある。
良い先輩がついてくれれば良いが、逆...続きを読む(全80文字)
配属先の担当教官が座学や実技訓練を教えてくれる。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
中堅社員研修や、管理職研修など、定期的に研修はある。
新入社員は特に研修が手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に中途社員には...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社員教育は充実していると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
支店により異なります
社員は研修に追われている様子で、実務につけな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
良くも悪くも人がいないので、色々な仕事を任せられるのでスキルはアップすると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は皆無。そ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
これもさすがにさすがに大企業だけあって色々整っていた。実際の研修もあり、動画もあり、たしかに中小企業ではここまでの手厚さはないだろう。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
自分が業務を教えてくれた人はとても優しく接してくれたので、他の方の口コミも見て判断をしてもらえたらと続きを読む(全56文字)
空港スタッフとしての経験を積むことで、JAL本体や関連会社でのキャリアアップが可能と聞いた。続きを読む(全46文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務所ではパソコンと電話業務が主となるが、パソコンは全て西濃運輸のプログラムが内蔵されたものによるので、タイピン...続きを読む(全102文字)
基本的には事務職の場合、安定した物流を提供し続けるための新たな物流オペレーションを考えることが仕事になるため、他の仕事などに移る機会はない。続きを読む(全70文字)
| 会社名 | 株式会社新日本海洋社 |
|---|---|
| フリガナ | シンニッポンカイヨウシャ |
| 資本金 | 4億9000万円 |
| 従業員数 | 194人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 加藤毅 |
| 本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目6番1号みなとみらいセンタービル |
| 電話番号 | 045-212-4050 |
| URL | https://www.snkaiyosha.co.jp/ |
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