キッズコーポレーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
雀の涙ほどだが、住宅補助はあった。交通費や経費は景気がよければ自由に使える
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の景況感次第でいろい...続きを読む(全90文字)

【良い点】
自分でなんでも決めて作り上げられるので、面白さがある。裁量権が大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントの温度感などにいつ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
自分が頑張っただけ上がる感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が不況だと成果報酬ではなくなる
結構なご都合主義。経費と給与の間の...続きを読む(全86文字)

【良い点】
経費でご飯が食べれるところ
出張が多くて結構楽しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の低さ　時間拘束の長さ。スタッフの離職率...続きを読む(全81文字)

【良い点】
プライベートの時間は期待できない。
正直仕事に没頭する感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
私用でも休めなくて、困ることが多かった。...続きを読む(全84文字)

【良い点】
良くも悪くも自主性に任される。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手代理店から仕事の受注がないと終わり
直接クライアントというのはほ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
もともと大きい裁量がさらに大きくなる
【気になること・改善したほうがいい点】
すべてOJT。良くも悪くも自分次第。新卒にはきついと思う。ピン...続きを読む(全87文字)

【良い点】
看護師は土日祝日休み。時間も固定で、残業もなく働くことができる。退職前に有給も全部消化して退職も可能。
ただ夏季休暇はないため、休みは少なく...続きを読む(全222文字)

【良い点】
仕事に没頭したい人にとっては最高の環境である。社員が頑張ることに対して、後押しやフォローはしっかりしている。
また、社内は透明度が高いので、...続きを読む(全185文字)

【良い点】
やりがいが、圧倒的強い。
他社では得られない経験をつめる。
また、大きなプロジェクトを自分がフロントにたって進められるため、達成感やスキル向...続きを読む(全180文字)

【良い点】
研修制度は整っていると感じる。
新卒ですごく難易度の高い現場にいきなり1人で入れられるようなことは少ないため、
未経験で現場に入っても何もで...続きを読む(全126文字)

【良い点】
様々な研修を受けることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
必要のない研修もたまに必須になっていることがあり、はたして今それは必...続きを読む(全88文字)

【良い点】
社内で選択できる講習があるので、自分が伸ばしたい能力があれば、選択講習できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は3日くらい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
資格取得支援があり、資格を取得すればお金が貰えるのは良い。
スキルアップに関しては、主体的に上司と相談した結果、同じプロジェクトの中でも色々...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は一切ありません。未経験者を募集していても、いざ入社すると誰にも教えて貰えないので、何人も辞めていきました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
外部講師や、e-ラーニングを活用した研修であった。自分のペースで学べることはできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
文系で未経験い...続きを読む(全158文字)

【良い点】
新入社員への最初の研修がかなり充実していた。現場に出るまでに様々な研修を受けることができた。その後も決められたカリキュラムに従って定期的に様...続きを読む(全182文字)

【良い点】
資格奨励金は軒並み減額されている。
資格によっては3回目までの受験費用を持ってくれる。
資格取得が昇格の基準にはならなくなった。
【気になる...続きを読む(全122文字)

【良い点】
担当する業務範囲が広いため、様々な経験を積むことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場配属されて以降は教育プログラムがほと...続きを読む(全120文字)

【良い点】
入社後は3〜4ヶ月の研修があり、全くの未経験でも実力をつけられるくらいにはできるようになる。手厚いと思う。
あとは資格を取れば報奨金をもらえ...続きを読む(全80文字)