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株式会社東京建設コンサルタント

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東京建設コンサルタントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東京建設コンサルタントのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京建設コンサルタントで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東京建設コンサルタントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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4.5
年収・評価
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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東京建設コンサルタントの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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東京建設コンサルタントの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

チューター制度やグループ性のojtがあり、研修制度が充実していて、社員が一体となってお互いを高め合うような環境である。
続きを読む(全61文字)

この投稿でわかること
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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    TV会議システムで全社同時に行う勉強会があり、様々な部署の基礎に触れることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務レベルでの...続きを読む(全101文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年4月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の部署では、社員が出張や現場で社内にいないことが多く、教育体制は十分とは言えない。
    たとえ新卒でも教育はして...続きを読む(全125文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 総務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    OJTを基本として、その他電子学校など主に若手育成を目的とした研修が継続的に行われ、基礎知識や法令、技術基準の解説などが行われている。技術開...続きを読む(全178文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 その他のサービス関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    総合建設コンサルタントであるため、従事する分野によって得られるスキルは異なる。どの分野においても基本的な土木に関する計画・設計の技術は身につけることが出...続きを読む(全155文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年10月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    仕事を通して基礎的な土木スキルは身に付きます。
    活かせるのは同じ建設コンサルタント業界限定だと思います。
    河川関係の人たちにとっては技術に関する情報...続きを読む(全153文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    オフィス系は勉強になる。オフィス系の操作は大体できるようになる。イラレやフォトショもいじる仕事がある。GISソフトを触る機会が多いので、操作を覚えること...続きを読む(全158文字)

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    7件中7件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    東京建設コンサルタントの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    東京建設コンサルタントは、産休・育休制度や時短勤務が整い、女性が長期的にキャリアを築ける環境が整っています。管理職や技術職でも女性が活躍して...続きを読む(全189文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    建設コンサルタントとして社会インフラ整備に携わる中で、技術力だけでなく「課題解決力」「調整
    力」「伝える力」の重要性を強く実感いたしました。...続きを読む(全490文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性社員は繁忙期以外は残業も比較的少ないのでワークライフバランスはとりやすいかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性の技...続きを読む(全197文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスは年に5回あるので、同業他社にくらべて回数は多いかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月給は人にもよりますが基本的...続きを読む(全127文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    環境部門、河川部門の所属だったので、部署でおこなった仕事が地方自治体や国土交通省のホームページに掲載されたり、表彰されたりすることは社会貢献...続きを読む(全109文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職する旨を会社に伝えるとスムーズに総務の女性の方が対応してくれました。
    結婚にともなう退職でしたので特に止められることもなく円満に退職しま...続きを読む(全138文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    公共事業に関われるためやりがいは感じられる続きを読む(全21文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    河川事業にかなり強みを持ち、今後もその分野での業務の受注が期待される続きを読む(全34文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    面接にてワークライフバランスを重視していることを強調していた続きを読む(全30文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    真面目で業務に対して熱心な人が多いと聞いた続きを読む(全21文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社オープンアップコンストラクションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    まず入社して1〜2週間は業界についての知識をつける研修がある。また、その時間に簡単な資格を取ることもできる。業界用語やマナーについてはある程...続きを読む(全279文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事をやらせるだけという印象。
    育成は全く力が入っておらず、何も成長を感じられない。
    教えてくれもしないのにやれ...続きを読む(全82文字)

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    株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半年に1度、自己評価シートの記入と、オンライン研修がある。基本的な事務職としての能力は身につけることが可能。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全193文字)

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    株式会社テクノプロの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な研修は設けられており、非常に環境としては整っていると感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    期日をかなりきっちり決められた研...続きを読む(全103文字)

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      実際の働き方
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    株式会社テクノプロの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップについては会社から何かあるわけではなく、派遣先で勝手に身に着けてください、といった感じだと思う。
    い...続きを読む(全129文字)

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    DSP株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    こなしていけば営業スキルは身につくでしょうが、それであれば出向先で雇ってもらえる方がより安定して稼げるだろうとい...続きを読む(全87文字)

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    株式会社マイクロフィッシュの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ある程度スキャン作業やファイリング作業が慣れてしまうと、これ以上やれることも増えず、ひたすら同じ業務をするので飽...続きを読む(全94文字)

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    株式会社阪急メンテナンスサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 ビル施設管理 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得は一部の社員は会社の費用で取得できます。選ばれるかどうかはわかりません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒と中途では大き...続きを読む(全88文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社ピーアップの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他職種 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    試験でキャリアアップを計れると思う。
    試験勉強の教材をいただける。
    携帯でテスト勉強ができ、ある程度の点数や内容がわかる。
    【気になること・...続きを読む(全116文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NECTの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キャリアアップは本人のやる気次第で色んな業種にチャレンジしたり、会社が開催するセミナーに参加したりと機会は多くあります。
    【気になること・改...続きを読む(全143文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東京建設コンサルタントの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社東京建設コンサルタント
    フリガナ トウキョウケンセツコンサルタント
    設立日 1960年10月
    資本金 3億3500万円
    従業員数 534人
    売上高 90億3400万円
    決算月 9月
    代表者 大村善雄
    本社所在地 〒170-0004 東京都豊島区北大塚1丁目15番6号
    電話番号 03-5980-2633
    URL https://www.tokencon.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1463599

    東京建設コンサルタントの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。