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株式会社東京建設コンサルタント

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東京建設コンサルタントの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全24件)

株式会社東京建設コンサルタントの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東京建設コンサルタントの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京建設コンサルタントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東京建設コンサルタントの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

東京建設コンサルタントの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

東京建設コンサルタントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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東京建設コンサルタントの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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東京建設コンサルタントの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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24件中24件表示

株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは年に5回あるので、同業他社にくらべて回数は多いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給は人にもよりますが基本的...続きを読む(全127文字)

この投稿でわかること
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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年7月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    初任給は高めの水準で、若いうちからしっかりと収入を得られるのが印象的でした。評価は年功的な要素もあるようですが、資格取得や成果に対してはしっかりと評価され...続きを読む(全148文字)

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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    裁量労働制のため残業代はない。賞与が年4回支給されるが、その分毎月の手取り額は低くなっている。続きを読む(全78文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年10月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    初年度から500万超えるのはいいが,ボーナスが占める割合が高くて怖い続きを読む(全34文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年4月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収は入社後5年程度は変わらない。その後の上昇も緩やか。人事評価についても不透明で、開示請求をしないと公開されない。続きを読む(全78文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年4月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給は低いものの、賞与は業界トップクラスの額が支給される。新卒一年目でも年収500万弱は到達する。続きを読む(全56文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年8月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    少しだが契約社員にも年に二回の賞与がでる。残業代は30分以上でつき日々の合計は1分単位でつくが、月の合計では30分以上で切り上げでつけてもら...続きを読む(全191文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格試験に落ちた場合は何も補助はないが、合格すると受験料、交通費等の受験にかかった費用を全て会社に出してもらえて、資格手当もつく。技術士の場...続きを読む(全220文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年6月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    可もなく不可もなくといったところだと思いました。多いと言われれば多く、少ないと言われれば少ないといった感じです。仕事が取れれば、給料は上がり...続きを読む(全160文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 営業アシスタント 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    短期間ではありますが九州の非正規にしてはそこそこの金額はいただけると思います。また、残業代や通勤費用もきちんともらえます。
    ただ、住居補助等...続きを読む(全195文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は良くも悪くもないと感じた。
    知り合いに聞く限り業界的には標準的ではと思う。
    土木という括りであれば年収は高いように感じる。
    【気になる...続きを読む(全208文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2018年4月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 コンサルタント(建築・土木関連) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・評価制度が必ずしも年収に関連してない。
    ・中途採用を絶えず募集している。
    ・積立はあるが、支社ごとに社員旅行(国内)が、毎年6月にある。し...続きを読む(全307文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年8月10日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 8年前 その他の電気/電子関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は良い方だと思う。管理職でも上位の職種にならなければ乱高下は比較的ない。しかし、ボーナスについては売上に連動するのは企業である以上仕方な...続きを読む(全195文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年8月4日

    回答者: 社員・元社員 男性 8年前 その他職種 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収自体は平均的だが、仕事量に対して十分妥当だと感じる。
    また、仕事にやりがいを感じるため、不満は特に無かった。
    結局は誰と一緒に働くかが重...続きを読む(全194文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年6月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    風通しの良い社風。社員同士の仲が良い。ボーナスが年は年に4回支給される。裁量労働制のため、基本的に自由度が高い。勤務時間中も何をしていても咎...続きを読む(全206文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    裁量労働制を採用しており、残業代は徹夜になったとしても一切支給されません。募集要項や社内規定では週休2日制となっていますが、土曜日に出勤するのは暗黙の了...続きを読む(全998文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年9月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 設計 社員クラス 正社員

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    基本給は低めに設定。住宅手当て等、アリバイのようにつけている手当てを含んでようやく業界の給与水準だと思う。ちなみに裁量労働制なので残業代はまったく支払わ...続きを読む(全203文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年10月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    残業代がないため低い。
    20代はほとんど平行線。
    上がらないと思っていたほうがよい。
    これだけ働いて400万前後というのが悲しい。
    30代からは家族...続きを読む(全170文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年3月3日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 13年前 コンサルタント(建築・土木関連) 課長クラス 正社員

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    金額は入社の時に言った金額に近い金額がでるような気がする。賞与相当は売上にもよるが最大年4回出る。
    昇給については不透明。大枠では規則がありそうだが、...続きを読む(全177文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 非正社員

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    契約社員は全額残業が出ます。
    そのかわり、時給は少ない。1000円くらいでしょうか。技術士を持っていても、です。ありえない安さです。
    しかも、仕事は...続きを読む(全253文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 総務 社員クラス 正社員

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    社内は重厚な雰囲気でした。まじめな社風だと思います。
    技術系の職員はほぼ終電で帰宅していました。
    土日は休日扱いですが、土曜日は出勤というのが暗黙の...続きを読む(全177文字)

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2011年12月1日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 18年前 その他のコンサルタント関連職 主任クラス 正社員

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    30代、前半は他社より給与がよいと思う。賞与が多い。
    30代になるまでは、給与がうなぎのぼり増え、満足していたが、それ以降、変化がなくなり、不満のほう...続きを読む(全165文字)

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    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 社員クラス 正社員

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    報酬は採用労働制をとっています。残業代はみなし給となっています。そのため、いくら残業しても残業代はまったく出ません。キャリアパスは出世しないかぎり給料が...続きを読む(全160文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 社員クラス 正社員

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    若い世代では年収が多く、歳をとると少なくなる傾向。
    ボーナスは個人の成果によって異なる。
    10年目になると、年収600万程になる。
    ただし、本人の...続きを読む(全180文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    東京建設コンサルタントは、産休・育休制度や時短勤務が整い、女性が長期的にキャリアを築ける環境が整っています。管理職や技術職でも女性が活躍して...続きを読む(全189文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    建設コンサルタントとして社会インフラ整備に携わる中で、技術力だけでなく「課題解決力」「調整
    力」「伝える力」の重要性を強く実感いたしました。...続きを読む(全490文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    環境部門、河川部門の所属だったので、部署でおこなった仕事が地方自治体や国土交通省のホームページに掲載されたり、表彰されたりすることは社会貢献...続きを読む(全109文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    女性社員は繁忙期以外は残業も比較的少ないのでワークライフバランスはとりやすいかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性の技...続きを読む(全197文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    退職する旨を会社に伝えるとスムーズに総務の女性の方が対応してくれました。
    結婚にともなう退職でしたので特に止められることもなく円満に退職しま...続きを読む(全138文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年7月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    河川や橋梁、下水道、防災・減災計画など、公共インフラの設計から管理まで一貫して関わることができます。OJTとチューター制度のサポートが手厚く、経験豊富な先...続きを読む(全113文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年7月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    1960年創業以来、河川や環境、防災インフラ分野で確固たる実績を築いています。スマートシティや防災DXへの対応にも取り組んでおり、SDGsやAI・IoTの...続きを読む(全122文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年7月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    住宅手当や資格取得支援、奨学金返済サポート、在宅勤務制度など、制度面はかなり充実している印象でした。特に、技術士などの取得支援が手厚く、技術者としての成長...続きを読む(全145文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年7月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    繁忙期は一定の残業があるようですが、会社として働き方改革にも力を入れていて、ノー残業デーの導入や有給取得の推奨なども行われています。休日も年間120日以上...続きを読む(全136文字)

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    株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    公共事業に関われるためやりがいは感じられる続きを読む(全21文字)

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    サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社ファムデザインの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店舗毎での売上1位の人は、インセンティブがもらえる仕組みなのが良かった。
    個人売上または顧客売りのどちらでも評価されるので、頑張った人への報...続きを読む(全138文字)

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    株式会社一広グループホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新規営業や目標達成でインセンティブがもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    インセンティブや年収が全体的にが少ない。また、新規営...続きを読む(全107文字)

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    有限会社カイカイキキの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 イラストレーター 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働いた分はもらえます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業しすぎると、あいつらにはお金払ってるからとボーナスは0になります。トータル...続きを読む(全100文字)

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    株式会社スカイウイルの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 サーバ設計・構築 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半期に一度面談を実施し、その後昇給する。面談の内容で差が出るとは思わないが、希望年収も聞かれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボ...続きを読む(全144文字)

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    Earth Technology株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給が年2回あるため、単価の高いプロジェクトに参画できれば1年で基本給が2万円上がります。基本給が上がる点は良いと感じています。
    【気になる...続きを読む(全167文字)

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    AKKODiSコンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年ある職能判定がタスク負荷を増加させていると思う。
    自身の業務内容について記載し、それによって何を得たか、どの...続きを読む(全234文字)

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    株式会社新生アライアンスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収や評価制度については、入社前に「コンサル会社だから成果主義が強いのでは」「評価が厳しいのでは」と少し構えていましたが、実際は極端な数字至...続きを読む(全662文字)

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    株式会社環境技術研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年2回の賞与あり
    業績によっては決算賞与がある年もある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準は一般職階級には公表されていない
    年...続きを読む(全102文字)

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    ブライザ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 主任クラス 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価制度がきちんとできている
    勉強会にでたりe-ラーニングで自己研鑽ポイントをためるとある程度評価はされる
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全92文字)

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    株式会社靴商店インターナショナルの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代はきちんと出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業ありきの基本給である。基本的に役職が付かなければ年収が上がることはない。...続きを読む(全94文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東京建設コンサルタントの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社東京建設コンサルタント
    フリガナ トウキョウケンセツコンサルタント
    設立日 1960年10月
    資本金 3億3500万円
    従業員数 534人
    売上高 90億3400万円
    決算月 9月
    代表者 大村善雄
    本社所在地 〒170-0004 東京都豊島区北大塚1丁目15番6号
    電話番号 03-5980-2633
    URL https://www.tokencon.co.jp/
    東京建設コンサルタントは1960年10月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は534人で、売上高は90億3400万円になります。
    NOKIZAL ID: 1463599

    東京建設コンサルタントの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。