この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ここ何年かで外部の研修制度を導入するなどして、社内教育制度の導入を図っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当以外の資格取得支援...続きを読む(全87文字)
株式会社東京ソイルリサーチ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東京ソイルリサーチのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京ソイルリサーチで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ここ何年かで外部の研修制度を導入するなどして、社内教育制度の導入を図っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当以外の資格取得支援...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員の研修を名刺交換といった基本の所から現場見学まで、2週間ほど時間をかけてやってもらえるので、新卒で入社した場合は安心感がある。
【気に...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
聞けば教えてくれます。
全く知識のない人でも1から教える前提ではいるので、それなりに丁寧に教えてはくれますが、自分で参考書とかを買ったり読んだ...続きを読む(全242文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2024年10月23日在籍時期:2018年頃
投稿日:2018年5月11日在籍時期:2017年頃
投稿日:2022年5月23日【良い点】
仕事内容は比較的簡単である。なので自分のペースで仕事をすることが出来る。ただ、時間管理が苦手な人の場合、案件でいっぱいいっぱいになってしまい、...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2016年10月17日【良い点】
プロジェクトによって変わってきますが、残業などの時間などは考慮してもらえます。人によっては地方に長期間行く場合もあります。
女性は産休・育休を...続きを読む(全177文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年6月20日【良い点】
元々は小さな会社であったが、50年間で全国規模の会社となった。
営業力はかなりある会社だと思う。また、昨今のトレンドである「省エネ診断」、「ア...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
入社後3年間ぐらいは社宅扱いで家賃を全額出してもらえたのでとても助かった。その後は住宅手当と都市手当が少し出た。資格を取ると資格手当がもらえる...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の高齢化が進んでいて、中間の年代が少ない印象です。一部ハラスメント体質の人がいますが、事なかれ主義の企業体質に...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員が多く、部署や支店によっては女性が1人しかいないところもあり、働きづらいかもしれない。比較的女性社員が在籍...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
最近、新しい評価制度システムが導入された。うまく活用されていくかは不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当ありきの給料。そのため退...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ここ数年で、創業者が亡くなり、オリックスと資本業務提携をしたことで、企業として大きく変化している最中だと思う。時代に取り残されないことを願う。...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
東京支店のオフィスには自販機や電子レンジ、冷蔵庫や湯沸かしポットなどの基本的なものは揃っています。しかし、近くにランチができる場所が少なく、ほ...続きを読む(全232文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地盤や建設関係に興味があれば楽しいかもしれません。
私は興味がありましたが浅かったのでだんだん面白みがなくなり、同...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
聞けば何でも教えてくれるところが、印象が良かった点です。
会社説明会などで技術的なことなど質問すると詳しく教えてくれたことと、社内の人間が全体...続きを読む(全426文字)
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【良い点】
人にもよりますが、私の場合は残業はほぼ無かったです。
大半は定時で帰っており、残ってる人も20時までにはほぼ帰ってるイメージです。
お酒が好き...続きを読む(全403文字)
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【良い点】
携われることが少ない業種でしたので、未経験でも手厚く色々教えてくれる体制がありました!
説明もわかりやすかったです!続きを読む(全64文字)
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【良い点】
販売スキルはアップすると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修は年に一度あるかないかで、主に派遣先の研修を多く受けることになる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
教育体制はないが、周りの先輩型にアドバイスもらいながら資格獲得に励む
【気になること・改善したほうがいい点】
自分自身で会社関係なく頑張るしかない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
いろいろな研修が用意されており、勉強しようと思えばいくらでもできるが、それが現場で活かせるかどうかは別の話。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
新卒の教育体制としては、OJTが1人ついて1年間業務を教えてもらう。わからないことはOJTに聞けばいいので、業務を進めやすかった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
データ分析・機械学習を2005年から始めているので、経験・ノウハウがああるため・教育体制は整っていました。新卒研修をしっかりとカリキュラムがく...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
スキルアップのための講座を無料で受けることができる。教育体制として、研修はあるが、2週間ほど。まったりと受けるタイプではない。
【気になること...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
キャリアアップを就業時間内に受けることができます。自分が受けたい分野を選択して、年間を通して自由に受けることができるので、多くのキャリアアップ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なのでスキルアップもキャリア開発もできない。
本当に単なる派遣。
これが出来るようになりたい...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまり確立していないので、スキルアップは完全に個人のやる気次第。業務も属人化している部分がある。若手層へ...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社東京ソイルリサーチ |
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フリガナ | トウキョウソイルリサーチ |
設立日 | 1966年4月 |
資本金 | 1億6500万円 |
従業員数 | 270人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 辻本勝彦 |
本社所在地 | 〒152-0021 東京都目黒区東が丘2丁目11番16号 |
電話番号 | 03-3410-7221 |
URL | https://www.tokyosoil.co.jp/ |
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