東京ソイルリサーチのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
地盤調査業務は、大手設計事務所やゼネコンから安定的に受注できており、売上はここ数年は微増または現状維持といった印象。
また、EJホールディン...続きを読む(全269文字)

【良い点】
新卒入社3年間は家賃や光熱費が全額補助。
資格手当額が厚い(裏を返せば基本給が低目の設定ともいえる)。続きを読む(全57文字)

【良い点】
完全に部署によるが、有休はとりやすい。
スライド勤務が可能で早い人は7時から、遅い人は10時から勤務している。(ただし、コロナが落ち着いた今...続きを読む(全161文字)

【良い点】
入社後3年間ぐらいは社宅扱いで家賃を全額出してもらえたのでとても助かった。その後は住宅手当と都市手当が少し出た。資格を取ると資格手当がもらえ...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の高齢化が進んでいて、中間の年代が少ない印象です。一部ハラスメント体質の人がいますが、事なかれ主義の企業体質...続きを読む(全94文字)

【良い点】
ここ数年で、創業者が亡くなり、オリックスと資本業務提携をしたことで、企業として大きく変化している最中だと思う。時代に取り残されないことを願う...続きを読む(全143文字)

【良い点】
最近、新しい評価制度システムが導入された。うまく活用されていくかは不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当ありきの給料。そのため...続きを読む(全84文字)

【良い点】
社会には貢献している仕事だと思う。地盤に興味を持てれば面白みもある。続きを読む(全40文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員が多く、部署や支店によっては女性が1人しかいないところもあり、働きづらいかもしれない。比較的女性社員が在...続きを読む(全98文字)

【良い点】
東京支店のオフィスには自販機や電子レンジ、冷蔵庫や湯沸かしポットなどの基本的なものは揃っています。しかし、近くにランチができる場所が少なく、...続きを読む(全232文字)

【良い点】
スキルアップはすればするほど残業も増えて大変そうでした。あまり上にいきたい人はいなかったと思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
スキルなんてなくてもできる仕事だから未経験でもすぐできるようになる
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルがいらないので若いうちにこ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
アルバイトなので、これらのことは特にありません。ただ、、教育体制については、シフトがおなじになった先輩に習うような形だったので、ガチャでした。続きを読む(全77文字)

【良い点】
キャリアアップの道は明確に提示されており、モチベーションも維持しやすいです。上司からのフィードバックの機会も多いです。続きを読む(全65文字)

【良い点】
「物流の基礎」を叩き込める研修: 入社時の導入研修や安全教育の徹底ぶりは、さすが大手グループです。現場でのフォークリフト操作やWMS（倉庫管...続きを読む(全656文字)

【良い点】
聴く力の向上 ここでの仕事の面白さは、現地に行かずに電話一本でクライアントの隠れた魅力を掘り起こす点にありました。ヒアリングシートをもとに取...続きを読む(全256文字)

【良い点】
配属先次第ですが、オンライン教育や自主学習は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
オンライン教育は自費で建て替え...続きを読む(全135文字)

【良い点】
入社後すぐの研修は営業とスタッフ職は合同で実施し、そのほかのエンジニアやマーケティングといった部署は別途実施する形だった。企業哲学や営業の仕...続きを読む(全223文字)

【良い点】
配属される派遣先によって仕事内容は異なるため、様々な事務経験を積むことが可能だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属され...続きを読む(全129文字)

【良い点】
• スキルアップの提案: 「次のステップに行くには、この資格を取っておくといいですよ」といったアドバイスや、派遣会社が提供するeラーニングな...続きを読む(全186文字)