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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アールのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アールのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アールの 社員・元社員による会社の評価

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アールの 学生による会社の評価

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社風・文化
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アールの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社アールの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年03月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修や上司との兼ね合い、仕事を通じて、スキルアップするには、率先して飛び込むこと、そして質問はしっかりすることかと思います。 質問をせずに自分の中で勝手に...続きを読む(全151文字)

株式会社アールの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年01月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内研修はありません。社外で行っているところに研修にいけますが、IT会社が行く研修はなく、どちらかとゆうと経理や一般のものしかありません。外部セミナー、展...続きを読む(全176文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アールの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年01月25日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
経営企画
主任クラス
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
和気藹々としていて楽しい雰囲気であり、チームワークが形成しやすかったです。 気さくに会話をしながらも仕事に集中もできる場所だったので、それは中...続きを読む(全201文字)

株式会社アールの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年04月19日

回答者:
社員・元社員
女性
14年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトだったのでいまいち参考にならないかもしれませんが、皆さん良い人でした。仕事のできる人が多かったように思います。退社の理由としては単純...続きを読む(全187文字)

株式会社アールの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年02月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小売業向けシステムに強いです。自社内開発エンジニアとして活躍できる会社です。自社のパッケージを持って、再開発時間の短縮できるから、直接案件をも...続きを読む(全193文字)

株式会社アールの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年05月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務時間に関して理解が得られれば、比較的自由度が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
専務がきめっこ体質で非常にわがままなため、全員が...続きを読む(全216文字)

株式会社アールの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年09月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事のやりがいは、高価なものの販売となるので、販売した時の充実感が相当あります。しかし、その為中途半端な接客をすると、すぐクレームになります。販売したお客...続きを読む(全151文字)

株式会社アールの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年05月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

実力主義ですが、無理やり業務を進めるより、調整能力や、
空気を読むという力の方が役立ちます。
なので、同僚のキャラクターをいち早く把握したら、うまく回...続きを読む(全153文字)

株式会社アールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年05月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与水準に比べて仕事量・大変さの割が合わなかったです。
自分の思いえがいていた仕事とも違う部分がありました。
職場の環境や雰囲気にも違和感があり、一日...続きを読む(全169文字)

株式会社アールの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年08月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
人事
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社長の思想が機に食わなかった。
福利厚生もなく、ただ時給をもらって働いて、働く環境は非常に悪かったです、
そして、バイトの扱いもひどく、人とおもっておら...続きを読む(全153文字)

株式会社アールの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私のいたころは、出産育児に関して、強く関心がある方がいらっしゃったので、すごく心強かったです。 女性の労働環境を向上させるために、やはり同じ目線で見ようと...続きを読む(全190文字)

株式会社アールの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年03月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
24年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事の過程や結果の中で、やりがいや、面白みを感じたのは、自分の中でしっかり納得できるように努力しながらがんばり、その結果、しっかりその結果が反映されたとき...続きを読む(全191文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

KLab株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ゲームプログラマ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育という点ではほとんどサポートがない
また、これはこの会社に限ったことではないと思うが、新しい技術を使った面白い...続きを読む(全167文字)

テクノ・ソフトウエアサービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の学習意欲もないのが原因ではあるが、新しい開発言語やスキルを学ぶか、汎用機のプロ集団として、スキルを高めていく...続きを読む(全86文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・カスタマサービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
その他経営企画関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
階層別研修のほかに資格取得等の自己啓発支援制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社であるNTTデータからの転籍者が管理職に...続きを読む(全108文字)

みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修の種類が多いです。
eラーニングの研修もあるため受講しやすいです。
プログラミングの研修は手厚かったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全151文字)

株式会社ディ・アイ・システムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
こちらも基本的にはアサインされるプロジェクト次第になる。アサイン先によっては研修の環境があったり、なかったりするた...続きを読む(全92文字)

デンソーテクノ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の教育等は親会社の教育制度を引っ張っているため非常に充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の中ではC言語もしくはモデル...続きを読む(全124文字)

サイバーコム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得に応じた給与アップはあるが、微々たるものだと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほぼない。飛ばされる現場まかせ。続きを読む(全77文字)

株式会社ソニックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に若手からさまざまな仕事を任せてもらえるので、スキルアップを期待できると思います。教育体制は新卒の時は非常に手厚いと感じます。続きを読む(全72文字)

株式会社ディーシステムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
カスタマーサポート
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前研修と称して、交通費のみ無償(!)で1ヶ月間、電話番をやらされた。

また入社後は週報...続きを読む(全478文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週末や休日に実施される研修やアカデミー制度は、社員のスキル向上や成長を促進する素晴しい取り組みだと考えます。これにより、仕事とプロフェッショナ...続きを読む(全184文字)

アールの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アール
フリガナ アール
設立日 1998年7月
資本金 5000万円
従業員数 35人
決算月 6月
代表者 松谷竜太郎
本社所在地 〒110-0015 東京都台東区東上野1丁目2-13
電話番号 03-5812-0618
URL https://www.eighteen.co.jp/
NOKIZAL ID: 1656327

アールの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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