ドクタートラストの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は名ばかりで全員プレイヤー。
どんな仕事にも経営層があーだこーだとニーズのない指示をしてくるが、管理職はイエ...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスがないので子育てが大変。
病院に行ったり役所に行ったりするのにわざわざ有給や看護休暇を消化しなければいけ...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
朝令暮改。
目標の数値を決めてから数週間で目標値が変更になる。
スタートダッシュした社員がいたら経営層から「成績隠...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく無駄な社内イベントが多い。

全て強制参加で、参加できなければ経営層から「始末書レベルのレポートを書け」と...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
健康管理を事業としているのに経営層が「花粉症は気合いで治る」と堂々と公言するような会社。社内で医療の資格を持つもの...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアを開発・育成ということは一切行われていない。本人の素養まかせで、どの職種にどういう育成プランが良いか、みた...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フル出社、ノーリモート、ノーフレックス

理由を聞くと「お前らサボるから」ということを経営層から言われたので辞めました続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は他の会社より出すと聞いていたが、営業出身の経営層が営業マンに対して給料を多くだしているだけで、その他は軽視さ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ノー残業デーを導入したはいいが、定時を過ぎても職場にいると「罰金」という令和とは思えない制度。しかも人事が「罰金」...続きを読む(全100文字)

【良い点】
ニッチな業界なので競合が少ない
産業医は法律で決められているので無くなることがない仕事で安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)

【良い点】
給与水準は良く、表彰などを行っており、良い評価が得られた場合、満足度は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
始業時間1時間弱前の出社が...続きを読む(全118文字)

【良い点】
イオングループという看板をもって、転職には有利かもしれません。
休みだけは他企業と比較して、多い方だと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全243文字)

【良い点】
上長からの評価だけではなく、社員がお互いのいいところを評価する360°評価も採用しています。
随時昇給で試用期間であっても昇給した人もいるよう...続きを読む(全109文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に好かれるかで評価が変わる点。売上評価もあるが、上司に好かれていい得意先が割り振られるかどう...続きを読む(全85文字)

【良い点】
当時からMBOでしっかり半期毎に上長と面談し目標設定を管理していた。俗人的になることが無いようにシステム設計はしっかりされていた。続きを読む(全71文字)

【良い点】
年棒制なのでボーナス額に一喜一憂することが少ない
手当含めるとそれなりに貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進時にそれなりに伸び...続きを読む(全128文字)

【良い点】
緻密な目標設定やそれに向けた面談があるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、評価者によって、たとえポジティブな印象を抱い...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ちょっと年収が安いと思った。新入社員だったから安いかもしれませんが、多分飲食店で働いた方がお得かもしれません…続きを読む(全75文字)

【良い点】
給与水準は業界平均程度だと思います。福利厚生は、基本的なものは揃っていますが、住宅手当や家族手当などは充実しているとは言えません。今後は、社員...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度も結構ガバガバだと思います。できる人でも評価者と飲みいったりしてないと評価されなかったりがあるとは思います続きを読む(全77文字)