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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コンピュータ・レスキューのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コンピュータ・レスキュー株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にコンピュータ・レスキュー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

コンピュータ・レスキューの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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3.4
女性の働きやすさ
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2.9
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.4

コンピュータ・レスキューの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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コンピュータ・レスキューの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少なかったので特に困ったことは無し。周りで残業多い人もいたが、ルール?にのってフォローし対策していたようだった
【気になること・改善した...続きを読む(全129文字)

コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お酒が好きな人ならば頻繁に会社持ちの飲み会が開催されるので酒が飲める事を楽しめるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ参...続きを読む(全193文字)

コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
ネットワーク設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
考えてない。
現場業務依存なので、いい現場に行けば全然バランスがとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なにそれおいしいの?って感じ...続きを読む(全195文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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コンピュータ・レスキューの 他のカテゴリの口コミ

コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修期間さえ乗り切れば未経験の人間にしては多いくらいの給料を貰える。
残業手当やら資格手当も含めて結構な年収になるから、努力次第でどこまでもい...続きを読む(全183文字)

コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全ては配属先の現場次第なので、当たりの現場に行けさえすればスキルアップが見込める可能性がある。資格の受験費用は初回は会社負担だが、受験しなくて...続きを読む(全182文字)

コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年07月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時は事務員に女性1名が居ただけであり、他が男性ということもあり男所帯だった。
性別意識し...続きを読む(全249文字)

コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月に一度の社員の飲み会でお互いの親睦を深められ、しようと思えば仕事の進捗などの相談なども出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全198文字)

コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身の素質としてエンジニアは合わないなと思い転職を決意したが、部長なども含め相談に乗ってもらえて多少決意が揺らいだ。結果的に転職するにしても若...続きを読む(全132文字)

コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上としては年々上がっているらしく、年末の社内挨拶で書かれていた
【気になること・改善したほうがいい点】
不明、特になし続きを読む(全66文字)

コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアとして手に職がついていくのはいいと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
根本的な問題だが、勉強するやる気が多少なりともない...続きを読む(全92文字)

コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベースが高めだと思う、特に大きな成果を上げたりしてなかったはずだが基本給のアップが大きくて嬉しかった、モチベーション維持なのかできるだけアップ...続きを読む(全199文字)

コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属された先にも社員がいたし、月1度飲み会や聞き取りの会議などがあったので相談や質問がしやすかった。飲み会は参加しない時もあったが特に影響なし...続きを読む(全275文字)

コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は割合として少ないので不明、自分がいた時は2名ほどいた。夜勤など配慮されているようではあった
【気になること・改善したほうがいい点】
不明続きを読む(全77文字)

IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

東京コンピュータサービス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはしっかり取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は使えますが、客先の休日に合わせて有給を使わないといけない日がある為とて...続きを読む(全100文字)

株式会社ネットアシストの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
サーバ運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由にも記載したが当時は人員が少なく数ヶ月前に有休申請していたものが取り消しされプライベートの予定がすべてキャ...続きを読む(全102文字)

レバレジーズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスの良い点としては、フレキシブルな労働時間やリモートワークの選択肢が提供されることが挙げられます。また、定期的な休暇や有給休...続きを読む(全223文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場次第であり、有給取得方法も基本的に現場基準となる。

現場が休みの日で、セラクが出勤日である場合は、有給または...続きを読む(全101文字)

日本オラクル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
22年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は長時間労働になりがちでした。最終的には自分で判断して長時間労働になっていたのですが、他の社員さんも同様な方が...続きを読む(全108文字)

株式会社コーエーテクモゲームスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業もありました。新人に対する期待値が高いため、それにこたえるために残業をしていました。休日も作業をしまし...続きを読む(全128文字)

株式会社ニジボックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正直あまりなかった。ひたすら仕事に集中して、会社でも家でも仕事してました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の上記のコメントはソシャ...続きを読む(全105文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常にワークライフバランスは整っているように感じる。制度も整っている上、在宅勤務などの浸透率も非常に高い。続きを読む(全59文字)

株式会社ランドコンピュータの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは申請すればあっさり取れる。尤も戦力として期待されなければ、大体申請は通ってしまう。特に新人の頃であれば尚の事取りやすいだろう。
【気にな...続きを読む(全186文字)

株式会社エヌエルプラスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員は強制残業とかもないのでプライベートの時間はとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員が残業できないため、正社員の残業...続きを読む(全84文字)

コンピュータ・レスキューの 会社情報

基本データ
会社名 コンピュータ・レスキュー株式会社
フリガナ コンピュータレスキュー
設立日 2001年7月
資本金 2000万円
従業員数 42人
売上高 4億2800万円
決算月 3月
代表者 坂本勝美
本社所在地 〒112-0004 東京都文京区後楽2丁目2番10号松屋ビル5階
電話番号 03-5615-8031
URL http://www.computer-rescuer.com
NOKIZAL ID: 1177871

コンピュータ・レスキューの 選考対策

  • コンピュータ・レスキュー株式会社のインターン
  • コンピュータ・レスキュー株式会社のインターン体験記一覧
  • コンピュータ・レスキュー株式会社のインターンのエントリーシート
  • コンピュータ・レスキュー株式会社のインターンの面接
  • コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評価
  • コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評価
  • コンピュータ・レスキュー株式会社の選考対策
  • コンピュータ・レスキュー株式会社の選考体験記一覧
  • コンピュータ・レスキュー株式会社の本選考のエントリーシート
  • コンピュータ・レスキュー株式会社の就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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