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コンピュータ・レスキュー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コンピュータ・レスキューのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コンピュータ・レスキュー株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にコンピュータ・レスキュー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

コンピュータ・レスキューの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.3
年収・評価
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4.4
スキルアップ
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4.1
福利厚生
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成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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2.6
入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

コンピュータ・レスキューの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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コンピュータ・レスキューの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少なかったので特に困ったことは無し。周りで残業多い人もいたが、ルール?にのってフォローし対策していたようだった
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)

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    コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年9月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お酒が好きな人ならば頻繁に会社持ちの飲み会が開催されるので酒が飲める事を楽しめるかもしれない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほぼ...続きを読む(全193文字)

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    コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 ネットワーク設計・構築 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    考えてない。
    現場業務依存なので、いい現場に行けば全然バランスがとれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なにそれおいしいの?って感...続きを読む(全195文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    コンピュータ・レスキューを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年8月8日
    回答者:

    【良い点】
    退職してほしくないと引き留めてくれる人が多くいた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    職場環境が大変悪かった。具体的には、ある部署限定だ...
    続きを読む(全148文字)

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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2025年8月8日
    回答者:

    【良い点】
    本社勤務社員は女性比率が高く、役員に女性もいます。また近年...
    続きを読む(全76文字)

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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2023年10月2日
    回答者:

    【良い点】
    知識ゼロで入社しても、IT業界のことが身に付きます。やる気次第ではどんどん上の役回りや新たな取り組みにも参画できます。
    起業されている方も何人...
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    在籍時期:2011年頃

    投稿日:2025年2月23日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    家族手当がない。住宅補助制度...
    続きを読む(全75文字)

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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月16日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    N●Cからの案件が半分以上...
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    コンピュータ・レスキューの 他のカテゴリの口コミ

    コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年8月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    よくあるSESなので、急な倒産や人員整理が必要な経営不振にはならないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業が下手なのかう...続きを読む(全180文字)

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    コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験からでも高い水準の給与だと思う。資格取得で毎月手当が出るのがとても良い。知人と比較しても高い水準だった。
    賞与ではないが、年二回の査定...続きを読む(全188文字)

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    コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分が目指す将来像などを上司に連携することで、それに見合う現場への異動などを検討してくれる。
    現場に出ることが優先されるため、自社内での教育...続きを読む(全151文字)

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    コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    何か困ったことがあれば相談できる上司、先輩に相談できる環境はある。
    また、社員数も多いわけではないので縦の連携は早く、すぐ汲み取ってくれる感...続きを読む(全81文字)

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    コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    勤続年数によって段階的な退職金制度のようなものがある。永く働く(会社に貢献する)ことで相応の見返りがある、と実感する。続きを読む(全65文字)

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    コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本社に社長の側近に女性が一人いる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    そもそも女性がいない。制度としての女性のためのルールはあるにはあ...続きを読む(全197文字)

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    コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は充実しており、その他条件も研修さえ終われば非常に充実している。研修期間も、基本給が減るだけでそれ以外は大差ない。
    また資格手当があ...続きを読む(全221文字)

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    コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年6月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験ならば資格取得をしたら現場に出るという形なのでスキル自体は身につく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修でやったこと以外だっ...続きを読む(全214文字)

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    コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修期間さえ乗り切れば未経験の人間にしては多いくらいの給料を貰える。
    残業手当やら資格手当も含めて結構な年収になるから、努力次第でどこまでも...続きを読む(全183文字)

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    コンピュータ・レスキュー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 ネットワーク運用・保守 その他 正社員

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    【良い点】
    全ては配属先の現場次第なので、当たりの現場に行けさえすればスキルアップが見込める可能性がある。資格の受験費用は初回は会社負担だが、受験しなく...続きを読む(全182文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社デジタルソリューションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇は比較的取りやすい。ただし、実際の取得は業務負荷やプロジェクトの状況によって変わる場合がある。

    休暇や勤務時間に関して特別に大きな...続きを読む(全169文字)

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    株式会社プラスバイプラスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    朝8時からテレアポを始め、アポがないと一日中電話をする。夜は7時まで電話。

    ノルマ未達だと土...続きを読む(全150文字)

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    株式会社カプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 CAD(機械) 社長クラス 正社員

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    【良い点】
    配属先やプロジェクトによるのでなんともいえません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスについては、プロジェクトの進行...続きを読む(全180文字)

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    株式会社エス・エム・エス・データテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 セールスエンジニア・プリセールス 非正社員 正社員

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    【良い点】
    休みは自由に取りやすい。有給申請時も特に何か言われることもなく、取っていないと逆に指摘される環境だった。続きを読む(全58文字)

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    株式会社DTSの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    案件によると思うが、有給は取りやすいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件によると思うが、炎上すると土日も作業する可能性がある続きを読む(全77文字)

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    株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    勤務時間・休日休暇:勤務時間はグラフィックデザイン課だけ10時00分から19時00分まで勤務となってました。他の部署は11時00分から勤務さ...続きを読む(全254文字)

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    株式会社リンクレアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 非正社員 正社員

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    【良い点】
    プロジェクトによっては残業はほぼないのでプライベートの時間はたくさん取れる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    うちの会社は17:30が...続きを読む(全169文字)

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    株式会社ブレイバンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ネットワーク運用・保守 その他 正社員

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    【良い点】
    プロジェクト先によってまちまち。
    リモートもあれば出社もあれば夜間勤務もあるところもある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    夜間勤務...続きを読む(全85文字)

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    株式会社ジャステックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 70代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    リモートと出社の頻度は常駐先のシステムによって変わる。私は週2出社程度だった。顧客の情報などが漏れてはいけない金融系とかは全出社らしい。残業...続きを読む(全148文字)

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    株式会社GOOYAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    常駐先によるのでわかりませんけど、自分のとこは土日祝休みでカレンダー通りのお休みだったので働きやすかったと思います続きを読む(全63文字)

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    コンピュータ・レスキューの 会社情報

    基本データ
    会社名 コンピュータ・レスキュー株式会社
    フリガナ コンピュータレスキュー
    設立日 2001年7月
    資本金 2000万円
    従業員数 42人
    売上高 4億2800万円
    決算月 3月
    代表者 坂本勝美
    本社所在地 〒112-0004 東京都文京区後楽2丁目2番10号松屋ビル5階
    電話番号 03-5615-8031
    URL http://www.computer-rescuer.com
    NOKIZAL ID: 1177871

    コンピュータ・レスキューの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。